超大赤字の岡山 首長 県市議 職員に物申す 21 [machi](★0)
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- 585
- 2011/12/21(水) 22:03:03
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年末なので俺も総括しておく
3d048d-139.dynamic.tiki.ne.jp
softbank221066234204.bbtec.net
この２人は自分の事しか考えてない人間の屑、社会のダニ、金の亡者、日本にはいらない人種、いやもしかしたら人間ではないかも？人の皮を被った悪魔
多分外観は正体は↓だろう
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%82%AB%E3%83%8D%E3%82%B4%E3%83%B3
http://blogs.yahoo.co.jp/nosukeoyaji/folder/892962.html?m=lc&p=9
間違いない！
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- 586
- 2011/12/21(水) 22:04:54
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誤って２回書き込んでしまったよ
多分カネゴンの呪いだ許してくれ
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- 587
- 2011/12/21(水) 23:32:45
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>>581
負け犬クンへ
前回と全く同じく私の主張はキミという幼稚な能無し公務員のおっさんを例にとっくに証明済みなわけだ キミと違ってね
キミという低レベルな人間の評価は２年前と何も変わらず終了
無能なキミへの年末の総括は私からのサービスとして受け取るんだな
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- 588
- 2011/12/21(水) 23:45:42
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なんか実に低レベルは罵り合いになってしもうたのう
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- 589
- 公務員 ◆
- 2011/12/22(木) 02:09:34
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>>583>>58７
２年前のスレ、懐かしいねぇ。
君が論破されてしどろもどろになって悪態をつきながらフェードアウトしていった記録だよねｗ
俺が君の人物評を書いたレスがあったので記念にコピペしてあげるよ。
よくこれだけ悪態がつけるねｗ
もうほとんどアップアップの状態だね。
ここで君の人物像を分析してみよう。
君は裸の王様になっている。
自分の姿を鏡に映してみてみるといい。
実際に鏡に映して容姿を見ろと言っているのではなく、概念的なものを言っている。
義主張については人それぞれなので置いておくとして、議論の仕方が問題だ。
君は俺の事をいろいろと中傷しているが、それが正義だと本当に思うのか？
会社の会議で意見の違う同僚に対して「恥さらしな中年社員の意見」、「ド中年が語る引きこもりの考える意見」、
「君、馬鹿だろ？」などとやったら君の評価は上がると思うか？
どちらの意見が正しいか以前に、君は組織での信頼を失うはずだ。
公務員を叩く住民がほとんどを占めるこのスレで、君は賛同を受け支持されているかもしれないが、それは家臣が裸の王様に仕えているのと同じだ。
自分のことを客観的に見ることができないやつは、その姿を想像することが出来ない。
今の君は、君が批判する俺以上に醜いぞ。
つづく
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- 590
- 公務員 ◆
- 2011/12/22(木) 02:17:44
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つづき
多分君は人間として根本的なところでコンプレックスを持っているんだろう。
こういうスレで公務員を叩いているのも、公務員を養っているのは自分たちだという唯一のアイデンティティを維持するためかもしれない。
そして、自分の主張に対して自信がないことの裏返しが中傷行為に表れている。
自信があるなら相手を中傷などする必要もない。
正々堂々と自分の主張を根拠を添えて説明したらどうなんだ？
今、君が抱いているのは人に馬鹿にされたくないというくだらないプライドだ。
特に、自分が養ってやっていると思っている公務員ごときに馬鹿にされるのは唯一のアイデンティティが崩壊するから譲れないのだろう。
しかし、その類のプライドは、俺が以前書いたプライドとは異質なものだ。捨ててしまえばいい。
お天道様や、自分が信頼する人に対して恥ずかし行動をしないプライド。
陶芸家が、不本意な作品を世に出さないために、窯出しのときに割るというのもこの類のプライドだろう。
そういうプライドを持つべきだ。
そして、上に書いたような中傷の言葉を吐きながら何一つ証明できていないことを恥じるべきだ。
公務員にこんなことを言われ、キレてさらに悪態をつくようになるか、
少し自分を見つめなおして、１つでも反省し自分の成長につなげるか、決めるのは君自身だ。
以上、コピペ終わり。
この後、彼は残念な選択をして捨て台詞を吐いて２年以上潜って、今また同様に残念な選択をしてる訳です。
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- 591
- 2011/12/22(木) 06:33:56
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>>589
しどろもどろってのはオマエのコレじゃないのか？
オレが特にオススメした大爆笑のオマエのレスを貼ってやろう
２年間何も成長しなかったオマエという人物のレベルの低さが良くわかる
249 名前： 名無しなんじゃ 投稿日： 2009/07/18(土) 08:24:03 ID:rigHX.BA [ ]
>>242
ちょっと高尚な文章の書き方をして、しかも俺を上から見下す立場からの表現をして、さも議論においても優位に立っているかのように
錯覚させる文章を書いたつもりなんだろうが、君自身が219で書いた「薄給であったとしても直接社会の役に立つという職業に優秀な人材が集まらないわけが無い」
という主張に対して、俺が223で公務員が「みんなから白い目で見られ、罵声を浴びせられ、軽蔑される社会」になってもそう思うのか？と突っ込んだが
これについては何も反論できていないよね？
論破完了でいいか？＞４１に言及できなくて、時間の無駄と言い訳して逃げ回っている妄想市民君ｗ
多分「時間の無駄」とか「君の主張はばかばかしくて付き合ってられない」とか「反論する値打ちもない」とか言い訳するんだろうなｗｗ
さぁ、次はどんな言い訳して逃げるのか楽しみだｗ
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- 592
- 2011/12/22(木) 06:59:24
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>>589
結局オマエは２年経った今回も自分の主張に対する証明と結論を出した私と違い
マトモな反論も出来ず幼稚で中身のない的外れな長文を垂れ流し続ける能力しか持ち合わさない哀れなヤツってことだな
オマエの様な無駄な人間の相手をダラダラ続けるほど物好きでも暇でもないんだよ
普通の人間はね
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- 593
- 2011/12/22(木) 13:35:04
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>>592
ばかはおまえ。
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- 594
- 2011/12/22(木) 20:04:26
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softbank221066234204.bbtec.net
マスコミが嘘を言ってると思うんならお前の方こそここで喚いてないで
マスコミに直談判しにいけばいいんじゃない？（提案）
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- 595
- 2011/12/22(木) 21:12:36
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>>589-599
もしかしてその下らんプロファイルもどきをオレが読んで書きこむのを止めたとか２年間思いこんでたの？
馬鹿としか言い様がないほどマヌケだなやっぱりオマエは
このスレの上の方でも書いてるがオマエのその必死に考えたであろう下らん長文は本当に読む価値も反応する価値もないんだよね
教えといてやるけどその下らない幼稚な作文がオマエという人間のレベルの低さを物語ってるよ
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- 596
- 2011/12/22(木) 21:14:12
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間違えた
>>589-590のアホへ
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- 597
- 公務員 ◆
- 2011/12/22(木) 22:57:16
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>>596
まぁもちつけｗｗ
読む価値も反応する価値もないと言いながら、必ず釣られて出てくるんだよねｗ
２年前も、潜る潜ると宣言しながらなかなか潜らなかったし、今回も５７５で「特別に一言だけ付き合ってやろう」と言いながら
何度も何度も中傷を繰り返して書き込みするしｗ
よっぽど悔しかったんだね。
で、君が主張する「薄給であったとしても直接社会の役に立つという職業に優秀な人材が集まらないわけが無い」って妄想は
いつどこで立証されたんだい？
具体的に書いてくれないか。
俺は、「大赤字の岡山 首長 県市議 職員(教員）に物申す 18」の第３６４レス目で、 大阪府の橋下知事が職員をことさら無能のごとく言い放ち、
給与カットをしていることにより、職員採用試験は志願者が激減している事実をもって君の主張を否定し、俺の主張の正しさを立証したけどな。
さぁ、反応する価値もない俺のレスに今度はどう反応するのかなｗ
くやしいの〜
はずかしいの〜ｗｗｗ
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- 598
- 2011/12/22(木) 23:34:27
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>>595
判定
オマエがバカ。
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- 599
- 2011/12/23(金) 00:07:12
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>>597
オレに対抗してるつもりなんだろうが今頃になって立証したとかアホなのか？
今ここで１０倍の競争率のトップ１割のレベルが低下した確かな証拠を出してごらん
恥ずかしい幼稚なおっさんへ
オレが言ってもいない「潜る」なんて言葉が見えたのは恥ずかしさのあまり逃げ出したかった負け犬クンの願望からだと理解してやるよ
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- 600
- 2011/12/23(金) 00:29:26
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>>597
大阪府に採用された公務員たちを妄想叩きしてやがる
やっぱりオマエは無関係で優秀な公務員たちに迷惑なだけの低レベルなアホだわ
いいことを教えてやろう
確かオマエは自分を指して薄給だと言ってたな
「薄給の自治体には自分の様なアホしか集まらない」とでも言えば立派な証明になったのに惜しかったな
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- 601
- 2011/12/23(金) 00:43:25
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読んでる人スマン
アホなおっさんの常にピントの外れた幼稚で長い作文は適当に飛ばし読みしてるんで
返しのレスがどうしても細切れになっちまうんだよね
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- 602
- 2011/12/23(金) 05:52:08
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目くそ鼻くそを笑う
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- 603
- 2011/12/23(金) 07:34:42
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同属嫌悪ってやつか
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- 604
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 08:37:17
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>>599
反応する価値もなかったんじゃないの？ｗ
３レスも反応してくれてありがとうｗｗｗ
俺の主張のソースを貼ってあげるよ。
大阪府の社会人採用、応募急減 橋下改革影響か
社会人を対象とした大阪府の平成２０年度職員採用試験への応募が
８月３１日現在で５７人と、初めて社会人採用が行われた１９年度の
わずか４分の１程度にとどまっていることが２日、わかった。
府は「昨年の競争倍率の高さから、敬遠されたことなどが理由では」とするが、
橋下徹知事が２０年度予算に盛り込んだ職員の人件費大幅カットも、
影響しているとみられる。
府によると、１９年度は一般職のみ若干名の募集だったが、
応募締め切りの１２日前の時点では２２４人の応募があった。
最終的には応募数は１２６７人にのぼり、実際に７８１人が受験。
合格者はわずか４人（競争倍率１９５・３倍）という?狭き門?だった。
一方、２０年度は一般職、土木職を含めて十数人を募集しているが、
締め切り１２日前の８月３１日時点で応募は５７人にとどまっている。
前回の高倍率に加え、「意欲ある人を集めるため、今回から自己ＰＲ用の
書類提出を求めたことが減少の要因と考えられる」と採用担当者は説明。
ただし、橋下知事による人件費の大幅カットも「（要因として）否定はできない」とする。
６月に行われた大卒程度が対象の府職員採用試験でも、受験者数が
ここ１０年間で最少にとどまった経緯があり、担当者は「多彩で優秀な人材が集まるよう、
１人でも多くの人に受験してほしい」と気をもんでいる。
産經関西 www.sankei-kansai.com/2008/09/03/20080903-002047.html
▽過去スレ
【大阪府】 「給料下がる？」 橋下改革下の府立病院 看護師募集230人に応募はわずか10人 締め切りを前に「危機的状況」と頭を抱えている
news24.2ch.net/test/read.cgi/wildplus/1219381572/
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- 605
- 2011/12/23(金) 08:42:45
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高くても良い物は売れて高評価を勝ち取れる
安くてもそこそこの物も評価はしてくれる
高くて粗悪なもの（公務員）は叩かれる
普通の流れなんだがな
なぜそれさえ理解できないのが俺達国民には分からないんだよ
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- 606
- 2011/12/23(金) 08:50:04
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>604
お前需要と供給という言葉の意味知ってるか？
今は駄目でもその内集まってくるんだよ
それさえも先読みできないなんて君は本当にどうしようもないバカだなぁ・・・（哀れみの眼差し）
そんなバカでも高給取りの公務員が務まってるから国民が怒ってるんだよ
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- 607
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 08:56:38
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>今ここで１０倍の競争率のトップ１割のレベルが低下した確かな証拠を出してごらん
ピラミッドの底辺が広くなればなるほど、その頂点は高くなる理論を知らないのか？
１００人のうちのトップ１０人と、１０００人のうちのトップ１０人を比較すればおのずと優劣は分るはずだ。
この場合注意しなければならないのは、母集団が同じ性質であること。
高校球児１００人の中のベストナインと、リトルリーグ１０００人の中のベストナインが試合してもナンセンスだろ？
で、大阪府受験生の場合はどうだ？
あの時点では、橋下に無能呼ばわりされて給与カットされている大阪府をわざわざ受験しなくても、通勤圏には大阪市、堺市、奈良県、
兵庫県、神戸市、京都市、西宮市・・・ それこそいくらでも就職先はあるわけだ。
それらに採用される自信のある優秀な受験者はそちらにかなり流れただろう。
大阪府の場合は、単に受験者が減っただけではなく、トップグループが他自治体へ流れたという傾向だろうな。
さて、俺はソースと理論を示して立証したが、君はどうなんだ？
何が立証できたんだ？
根拠のひとつも示せず中傷ばかりしてる程度の人間が、公務員の待遇が妬ましくて批判してる住民の正体ってことを立証してるのか？ｗｗ
くやしいの〜
はずかしいの〜ｗｗ
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- 608
- 2011/12/23(金) 09:00:16
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softbank221066234204.bbtec.net
お前ワークシェアって言葉知ってるか？
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- 609
- 2011/12/23(金) 09:03:47
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softbank221066234204.bbtec.net
300万円2人分の仕事量を今の6〜700万貰ってる奴ができるのか？
それを答えろよ
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- 610
- 2011/12/23(金) 09:05:56
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なぜ大阪市、大阪府を受けなかったんあ？
という質問に戸惑う受験者達の姿が目に浮かぶよ
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- 611
- 2011/12/23(金) 09:08:25
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給料が安いからとかは言い訳には出来ないしもしそれを理由に採用したらどんな批判を受けるやら・・・
マスコミもそれを見逃すわけないしな
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- 612
- 2011/12/23(金) 09:09:28
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優秀な人材ってなんなんだ？
競争率が高ければそれでいいのか？
テストが得意であれば優秀なのか？
公務員殿みたいに言い負かすことでにやにやするような人間が優秀なのか？
年金じいちゃんみたいに人の話は一切無視して持論を展開するのが優秀なのか？
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- 613
- 2011/12/23(金) 09:12:30
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ふと思ったんだが、役所の仕事って、そんな知能指数高い奴じゃなくてもできるんじゃないか
業務のほとんどがマニュアル化されている作業なんだからさ
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- 614
- 2011/12/23(金) 09:25:25
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公務員殿、公務員にとって優秀とはどんな人材？
優秀な人材が集まらなかったらどんなことになるというの？
民間だとメーカーの場合商品を販売する能力に長けている人材や新商品を開発できる能力のある人材が優秀な人材ですよね？
商社だとメーカーと顧客双方と信頼を得られる人材が優秀でしょう。
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- 615
- 2011/12/23(金) 09:41:49
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>>604>>607
確か２年前にもオマエが反論できなかった以下の事を書いたはずだが
「意欲ある人を集めるため、今回から自己ＰＲ用の 書類提出を求めたことが減少の要因と考えられる」と採用担当者は説明。 ただし、橋下知事による人件費の大幅カットも「（要因として）否定はできない」
大阪府は結果として給与水準が下がることがわかっていても直接地域社会に貢献する意欲を持つ良い人材を獲得できたというわけだ
オレの主張する正論の正しさを裏付けたということだ
モチベーションの中身が公園のごみ拾いボランティア程度の無能公務員のオマエ自身を例に「薄給でモチベーションが上がらねえから給与を上げろ」とかほざいてた自分を少しは恥じろよ思えよオマエは
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- 616
- 2011/12/23(金) 09:50:47
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【大阪府】 「給料下がる？」 橋下改革下の府立病院 看護師募集230人に応募はわずか10人 締め切りを前に「危機的状況」と頭を抱えている
逆を言えばその程度の値打ち、魅力しかない仕事に高額な給与を今まで出していたってことだよ
その程度の深読みさえ出来ないなんて君（softbank221066234204.bbtec.net ）は本当に…本当にどうしようもないバカだなあ（軽蔑の眼差し）
早く首にならないかなぁ（願望）
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- 617
- 2011/12/23(金) 09:52:35
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>>607
数字を捻じ曲げた一般論はどうでもいい採用された大阪府職員のレベルが下がった証拠を出してみろ
高給に釣られただけの意欲に欠ける下から３／４がいなくなって良かったとしか考えられんわけだ普通はね
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- 618
- 2011/12/23(金) 09:53:30
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うわぁ…これはキチカス公務員への批判の嵐ですね？
間違いない！なんだこれは？たまげたなあ・・・
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- 619
- 2011/12/23(金) 10:00:10
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>>公務員殿みたいに言い負かすことでにやにやするような人間が優秀なのか？
でも言い負かせてませんよ？というより言い負かされてるんだよなぁ・・・（現実）
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- 620
- 2011/12/23(金) 10:02:33
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>>613
一般常識がある人なら誰でも出来ると思うよ
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- 621
- 2011/12/23(金) 10:03:44
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>>613
逆に一般常識が通用しない普通の思考じゃないのが今の公務員なんだよなぁ
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- 622
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 10:09:33
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もうひとつ貼っておくわ
大阪府職員採用、申込者４割減…橋下改革嫌われた？
大阪府人事委員会は２９日、来春入庁する府職員の採用試験（２００８年度、大卒程度）の申込者数が１４２２人で、
現在の採用方式となった１９９９年度以降最少になった、と発表した。減少幅は０７年度比３７・７％と、９９年度以来
最大。橋下徹知事は２月の初登庁日、職員に「破産会社の従業員の自覚を」と訓示、その後４〜１６％の給与カット
方針を打ち出しており、厳しい職場環境が敬遠されたとの見方も出ている。
人件費抑制のため、採用予定者数自体も約７５人と０７年度のほぼ半分。職員採用セミナーでは、橋下知事自ら
「どの自治体より有益な経験ができる」と呼びかけたが、８日から２２日までの受付期間中にあった申し込みは、行
政職が１１８２人（０７年度比３８・１％減）、技術職が２４０人（３５・７％減）にとどまった。
人事委は、激減の理由を「民間の積極採用や、２年間採用を凍結していた大阪市が募集を再開したのが響いた」
と分析。橋下知事は「（待遇に）不安を抱く人がいるのかもしれないが、難局を一緒に乗り切ろうと意欲を持って来て
くれる学生がこれだけいるのは心強い」と話している。
■情熱だけで優秀人材確保難しい■
早川征一郎・法政大教授（公務員給与制度）の話「大幅な人件費削減方針が影響し、公務員になりたい人が大阪
府から他の自治体に流れたと考えるのが自然。仕事への情熱だけで優秀な人材を確保するのは難しいのでは」
（2008年5月30日 読売新聞）
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- 623
- 2011/12/23(金) 10:14:15
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softbank221066234204.bbtec.net
俺も1つ言っておく
おめえ優秀優秀ってうるせえけどな、なんで優秀な人間が集まってこんな日本経済になったんだよ？
答えろよ！
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- 624
- 2011/12/23(金) 10:16:08
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>>622
他の自治体も大阪府と一緒の待遇にすればいいだけの話だろ？
それさえも分からないの？池沼か何かかよ？お前？
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- 625
- 2011/12/23(金) 10:21:27
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>>622
今年の就職戦線が終わればやべえ俺達は今の日本（民間企業）じゃ通用しねえって分かるんだよ
今の公務員志望（待遇で取り止めた）だった奴がいかにぬるい思想かがこれ（橋本改革）で判明するんだよ
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- 626
- 2011/12/23(金) 10:22:58
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softbank221066234204.bbtec.net
お前がどれはどのバカかぬるい世間で生きてきたか身の程を知れや？な？
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- 627
- 2011/12/23(金) 10:27:53
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>>622
で
採用された大阪府職員のレベルが低下した確かな証拠はいつ出すの？
誤魔化すために必死なオマエの努力はわかるけど公務員の優劣をモチベーションに求めたオマエの破綻した主張を強調するばかりだぞ
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- 628
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 10:32:55
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>>608
>お前ワークシェアって言葉知ってるか？
知ってるけど、今の議論と何の関係があるの？
詳しく説明してもらえないか。
>>609
>300万円2人分の仕事量を今の6〜700万貰ってる奴ができるのか？
ある意味できるね。
300万円がふさわしいレベルの人で賄えるポジションは、すでに臨時や派遣に置き換わっている。
そのレベルの人にやらせると間違いが発生し、後で膨大なコストがかかったり役所の信頼を失ったりということになりかねないポジションは正職員がやってる。
たとえば裁判官を300万の臨時にやらせるとどうなる？（地方公務員に裁判官はいないけど、たとえの話ね）
今の裁判官が300万の人の２倍働けるかどうかという物差しで測るのはナンセンスだろっていうこと。
>>610>>611
そんなもん、何とでも言えるよ。
その自治体のサイトを見て特色のある取り組みを探し出して、「○○の事業に賛同したので、ぜひ自分も取り組んでみたいと思ったからです。」とか。
てか、大阪府民であるなら大阪府じゃなくて地元市町村に就職すればいいじゃん。
なぜ大阪府を受けなかった？なんて聞かれないし。（橋下が大阪市長選に出るという以前の話ね）
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- 629
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 10:55:36
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>>614
メーカーや商社とほぼ同じですよ。
役所にもいろんな部署がありますから、同じタイプの人材ばかりでは困ります。
企画部門では企画、立案に長けた人が求められるし、会計課では膨大な伝票を正確に処理するスピードが求められます。
税務課では、納税者を納得させられる税法知識や説得力・対人交渉力も必要ですし、
市民との協働が必要な部署では、市民団体代表や町内会長さんたちにかわいがってもらえるようなキャラも必要だったりします。
民間のビジネスマンに求められるものとあまり違いはないと思いますよ。
>>613
そういうことを言うのは、役所の仕事を全く知らずに公務員を叩いている証拠ですね。
毎日、この問題をどうやって解決していこうかと悩むような案件が目白押しですよ。
部署にもよりますがね。
>>612
競争率が高ければ、ペーパーが優秀な人材と、面接で人間力の高い人材と、役所側の判断で選り取り見取りになるわけですよ。
どうも公務員と言えば「ペーパーだけ出来て仕事ができない無能」というイメージで批判されるけど、ペーパーさえも出来ない人が言ってるだけのような気がします。
「言い負かす」と言えば聞こえは悪いですが「根拠を添えて反論」してるだけですよ。
根拠もなく中傷してる人よりは「優秀」な部類の人間だと思ってますが。
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- 630
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 11:15:28
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>>615
>大阪府は結果として給与水準が下がることがわかっていても直接地域社会に貢献する意欲を持つ良い人材を獲得できたというわけだ
ほう。
高い給与を出す自治体よりも、低い給与の自治体の方が良い人材を獲得できたと妄想してるわけね。
で、誰もがそう判断できる根拠は？
誰もがそう思うなら、大企業や外資はこぞって給与を切り下げて良い人材を集めるはずだが、現実は全く逆を行ってるよね。
君が正しくて、大企業や外資の採用方針が間違ってるのかな？
君に信念があるなら君の勤め先のトップに「現役社員も含め給与を半減しましょう。そうすることによって意欲のない社員は去り
意欲のあるよい人材が入ってきます！」と提案しろよ。
全くお笑いだわ。
悔しいのは分るが、議論を続けるうちにどんどん恥ずかしいことになってるぞ。
>>617
いやいや、一般論で十分連想できるだろ。
一般論に逆行する主張をする君の方が、具体的な証拠を出して主張すべきだろ。
何言ってんだか。
>>618
うん。
前にも書いたけど、カラスは白いってやつね。
俺はカラスが黒いことを鳥類図鑑を示して主張しているのに、公務員に反感を持ってる住民たちが多勢に無勢でカラスは白いって言い張ってる状態ね。
白いと判断する根拠を何も示さずに、ただ中傷を繰り返すのみで「カラスは白いよね」「俺も白いと思う」「これだから公務員は無能だ」「公務員はカラスが黒いことを何も証明できてないよね」・・・
全くお笑いだわｗｗ
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- 632
- 2011/12/23(金) 11:52:45
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>>630
首長なんて一人の人間が永遠に居座れるはずもなく採用後の長い人生考えれば逆もまた有り得ると考えるのが優秀な人間の思考方法だったりする
大阪府の応募者減少は民間に習った能力評価と採用時の人物評価を鮮明に打ち出したことで短絡的で生ぬるい馬鹿学生を水際で排除し採用時の効率を上げ意欲ある優秀な人材を確保したと言える
更に厳しい一般企業の評価基準で考えればそこから逃げて他に流れた３／４の方が優秀であるとはとても見えない
民間企業は利益を上げることが存在の前提にある
大企業や高収益優良人気企業の給与が高いのは当然であってそこにも変動があるわけだ
優秀な学生を集めるために給与水準を上げているわけではない
オマエという馬鹿のその社会的に未熟な脳みそで考えた言い分だと公務員にも解雇や減俸を求めることにも賛成ということでよろしいか？
>>631
オレの側？
スマンが全然読んでないわ
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- 633
- 公務員 ◆
- 2011/12/23(金) 12:44:47
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>>632
君は「大阪府職員のレベルが下がった証拠を出してみろ」というが、逆に君もレベルが上がった証拠は出せないはずだ。
なぜならその方法が我々には無いからだ。
ならどう証明するか。
一般的事例から類推するしかなかろう。
俺は一般的な鳥類図鑑を示して「カラスは黒い」と証明した。
君は何も根拠を示せず、ただ自分だけで強硬に「カラスは白い」と言い切っている状態だ。
公務員を批判すすこのスレでは君の言い切りに賛同する人の方が多いかもしれんが、一般の人が君の主張を正しいと判断できる
ものを何も示せていないじゃないか。
俺の鳥類図鑑にあたるものを示してみろよ。
>優秀な学生を集めるために給与水準を上げているわけではない
じゃ、何のために大企業や外資は給与や福利厚生を充実させてるんだ？
君の主張によれば待遇を低くした方が優秀な人材が集まるんだろ？
このことに答えられない時点で君の負けだ。
さぁ、今度はどんな言い訳して逃げるんだ？
禅問答で煙に巻くか？ｗｗ
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- 634
- 2011/12/23(金) 13:00:40
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いい人材はいい給与で確保できる。
当然自明だろう。
６３３さまの言うとおり。
６３２のバカは放置。
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- 635
- 2011/12/23(金) 13:46:49
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公務員の発言が全て言い訳がましいし、見苦しい
全てにおいて問題をすり替えてるわこいつ
こんなんが公務員じゃ赤字にもなるわ
お前の発言全て読み返してみろ
どこの国民がお前の意見に賛同すると思ってんだ？
お前の存在はウザいだけなんだよ
自己主張の自己満足の主張オナニーもたいがいにしとけよ
お前は鬼畜変態共済年金ジジイ以下の存在だよ
っ本当に自分の事しか考えてない人間の屑だよお前は
お前の主張通りにすれば確実に破綻するよ
そしてお前も首になるそして無職になり性格上の問題でどこの企業にも雇ってもらえず
のたれ死んでいくんだよ・・・ある意味喜ばしい事かもな
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- 636
- 2011/12/23(金) 13:48:56
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>>633
オマエは何も証拠を持たずに「大阪府採用者のレベルが下がった」などという盲想叩きをネットで行ってきた最低の馬鹿公務員ってわけだ
「大阪府は意欲のない劣等学生しか採用できなかった」という証拠を幼稚なオマエが出せないことがオレの証明ってことだ
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