【黒船】マンパワーグループ株式会社７【沈没？】 [sc] | レス117-168

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1 2015/01/06(火) 23:27:45.14

マンパワーグループ（旧マンパワー・ジャパン）について

過去スレ
【外資】マンパワー・グループ株式会社　６【古株】
　http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/haken/1332088391
【良心の】ﾏﾝﾊﾟﾜｰ･ｼﾞｬﾊﾟﾝその５【派遣会社】
　http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/haken/1262185012
マンパワー・ジャパンその４
　http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1247059990
マンパワー・ジャパンその３？
　不明？
マンパワー・ジャパンその２
　http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1214748603
マンパワー・ジャパンその１
　http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1194088388
マンパワー・ジャパン　part?
　http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1180756372

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117 2016/01/08(金) 21:47:58.51: T山支店のオバマ似の鼻穴巨大支店長
見た目が生理的に無理すぎる
声もしゃべり方もキモイ
存在自体が不快

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118 2016/01/10(日) 13:16:04.67: 派遣業を巡る法律や条例の改正や新設ってこれから増えると思うんですよ。
それも大体は増えすぎた派遣事業者を引き締める方向で。
そうしたとき、例えば事業者免許の要件が厳しくなったりしたとき、もしかするとマンパは更新をパスできずに営業続けられなくなる支店が続出するんじゃないかって予感はする。
能力的・人間性的に、自分はマンパのなかではマシな方だと思ってる社員は転職を考えたほうがいいかもね。

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119 2016/01/17(日) 15:11:01.97: T山支店のオバマ似の鼻穴巨大支店長
ギョロ目で鼻穴がデカすぎ銀歯むき出しの不快な顔
あれは日本人ではなくアフリカの原住民に違いない
嘘吐き、キチガイ、性悪、無能！！
さっさと辞めて消え失せろカス！！

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120 2016/01/21(木) 02:05:39.49: 行政からの勧告とか業務改善命令とかを受けた回数では大手〜中堅の派遣会社のなかではおそらくナンバーワンだと思う
法令遵守どころか、ぶっちゃけグレーな会社だよ。

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121 2016/01/21(木) 22:57:00.47: T山支店のオバマ似の鼻穴巨大支店長
とにかく死ねや詐欺師
ヘラヘラすんなさっさと死ね

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122 2016/01/21(木) 23:20:48.70: 着拒にしてもまた別の番号からかかってくる…
暇だね

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123 2016/01/23(土) 11:25:02.89: T山支店のオバマ似の鼻穴巨大支店長
嘘吐き・サイコパス・詐欺師・ヘタレ・無能・キチガイ
人間の皮をかぶったゴキブリ以下の無価値カス

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124 2016/01/24(日) 21:49:29.47: 派遣会社の人間って、ほんとうにマトモなのがいないね
マンパワーの人間でマトモなの見たことないし

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125

Ｄ一族

2016/01/26(火) 15:19:56.85: 仮払い制度、週払い制度はありますか？

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126 2016/01/26(火) 21:35:51.06: ありません

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127 2016/01/29(金) 05:22:09.77: ブラック企業・ホワイト企業の情報を閲覧・投稿できるクチコミサイト群

キャリコネ
http://careerconnection.jp/
就職活動と会社情報
http://work.wor9.net/
http://ww.wor9.net/　モバイル版
転職会議
http://jobtalk.jp/
みん就(みんなの就職活動日記)
http://www.nikki.ne.jp/

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128 2016/01/31(日) 13:12:49.26: ◆◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

　マンパワーグループ　50周年記念企画
　エピソード募集のお知らせ
　
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━マンパワーグループ◆◇◆

こんにちは、マンパワーグループです。

マンパワーグループは今年50周年を迎えます。
これもひとえに皆様のご愛顧とご支援によるものと深く感謝しております。

50周年記念企画として、「わたしとマンパワーグループ」と題し、
マンパワーグループとの関わりや思い出など幅広いエピソードを募集いたします。

どのような状況、どのようなことを希望してご登録されたのか、
マンパワーグループを選択された理由、どのようなお仕事を経験なさったのか、
マンパワーグループに登録しさらに仕事の中でどのような成長があったのか、
マンパワーグループ社員等とのエピソードなどをお寄せください。

↑
こんなメールが届いた。

マンパワー社員の対応が素晴らしく、スタッフから感謝されるような
エピソードが転がってるとでも思ってるんだろうか？

不信感と不快感に満ち溢れた最悪エピソードなら腐るほどあるが。

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129 2016/01/31(日) 14:29:43.48: 制約更新しないで辞めるって言ったら密室でパワハラ受けた思い出しか無いわ

他の派遣会社で今働いてるけど、いかにマンパが異常だったかよく分かる

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130 2016/02/01(月) 00:42:56.76: どうせマンパワースタッフにお世話になっただの感謝してるだの
歯の浮くようなお世辞満載の提灯作文が採用されるんだろ

考えただけで吐き気するわ
この会社って、派遣労働者からどれだけ恨み買っているか
まったく把握してないからヘラヘラと作文コンクールなんか企画できるんだろうね

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131 2016/02/06(土) 17:52:44.03: マンパワー富山支店の評判どうですか？
登録に行こうかどうか検討中です。

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132

131

2016/02/06(土) 19:56:07.71: やっぱりテンプスタッフにしました。
登録する予定がないのでマンパワー富山支店の情報は不要です。
スレ汚し失礼しました。

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133 2016/02/06(土) 23:12:03.79: マンパワーは不要です。

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134 2016/02/07(日) 09:40:18.28: マンパワーには恨みしかないわ。

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135 2016/02/20(土) 00:24:36.92: ちょっと営業に急な用事があるんだが、土曜日って誰かいるの？
ちなみに首都圏第2支店ね。

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136 2016/02/20(土) 12:14:35.20: 土曜出勤の派遣もいるから
もちろん社員はマンパ事務所にいますよ。
皆さんの働いている間、手数料取ってますから当然。
家で寝てても手数料が入ってくるなんてことはない・・・はずですよ？

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137 2016/02/26(金) 04:32:39.79: クソ営業、、、

あんな奴に報酬金⁉︎くれたくないから、満了してやりたい。
切り替わっても万年契約社員になるだけだし。

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138 2016/02/28(日) 19:26:39.16: >>135 こんなとこで聞くくらいなら直接電話すればいいのに....電話代もないくらい貧乏なの？
これだからいつまでたっても派遣なんだよ！！！！

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139 2016/03/01(火) 11:04:53.50: >>137
報奨金って出るの？いいな

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140 2016/03/01(火) 19:16:35.96: 直接雇用の社員に切り替わったら営業が貰う報奨金だろ
人身売買で儲けた金から

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141 2016/03/02(水) 09:18:50.09: ここってエントリーした後って全然連絡してこないの？
何件か応募しているのあるんだけど、
全く音沙汰なし。

落ちたなら落ちたでメールでも電話でもいいから
連絡してほしいんだけど。
40オーバーだから、年齢とかが原因ならはっきり言って欲しい

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142 2016/03/04(金) 17:34:38.63: >>106
人を物のように扱って右から左に「転売」することを生業にしているような人っていうのは、やっぱり心も相応になっていくんだろうな。
尼崎連続殺人事件の角田美代子容疑者の生家も手配師を稼業にしていたそうだけど。
別に人材派遣業すべてが人身売買同然だというわけじゃないけど、マンパワーのやり方や社風はかなりダークだ。
ただ今同一労働同一賃金だとか、非正規雇用者と正規雇用者の待遇格差を縮めようと言う社会的な議論が起きていて、政策にも反映される状況にある。
人材派遣業では低熟練度で低賃金の派遣労働者をいつでもたくさん集められますよってだけの薄利多売の商売はやりにくくなる一方で、まともなマネジメント能力や派遣スタッフとの信頼関係を築くことができる能力のある会社が生き残っていくんだと思う。
マンパワーは淘汰されるよ。

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143 2016/03/04(金) 19:18:47.16: >>141
ここはエントリーしろってさんざん電話架けてきておいて、落ちたら連絡して来ないよ
その間動けないのに困るよね
例え就業してもロクな事ないから他の派遣会社に移った方がいい
低賃金で奴隷の様に扱われるから

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144 2016/03/05(土) 10:53:52.47: >>143
レスありがとう、>>141です。
やっぱり連絡してこないのね〜

応募したかった求人がマンパワーにしかなくて
登録したんだけど、自分が応募したはずの求人が
新着で何度も更新されているのを見ると
なんだかなぁって思ってしまって。

応募用件は満たしているはずだから
年齢が原因だとしたら、年齢不問な求人を紹介して
もらわないとどうにもならないんだよね。

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145 2016/03/05(土) 20:23:22.51: 連絡すらしてこないのですねこの派遣は

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146 2016/03/09(水) 00:01:17.46: 人材会社が退職指南の場合、助成金支給せず　厚労省方針
ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160308-00000002-asahi-soci
再就職支援のための国の助成金に絡み、人材会社が企業の人員削減を
支援していた問題で、厚生労働省は７日、人材会社が退職を指南した場合
は助成金を不支給とする方針を明らかにした。また、過去に助成金を支給
した事例で退職の強要に当たるような事例がなかったかどうかも調査する。

会社が「戦力外」と認定したローパフォーマー（ローパー）社員を
退職に追い込む新しい手法
ttp://news.livedoor.com/article/detail/11268110/
王子製紙が実施した人員削減計画を支援していたのは
人材会社テンプHDのグループ会社です。この会社が作った
「貴社人員適正化施策実施のご提案――戦力入れ替えのお勧め」と
題された資料。
非戦力社員の判定基準を示した10項目以上のチェックリストを提示しています。

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147 2016/03/12(土) 14:02:30.58: >>141
２営業日以内に連絡なかったら落ちたって事
応募完了画面に載ってるだろ

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148 2016/03/12(土) 15:55:39.99: >>146

＞まともなマネジメント能力や
＞派遣スタッフとの信頼関係を築くことができる能力のある会社が
＞生き残っていくんだと思う。

本当にその通りだね。

マンパワー富山支店の支店長と信頼関係築くの、
自分には１００％不可能だわ。

他の派遣会社も似たり寄ったりかもしれないけど。

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149 2016/03/12(土) 18:43:40.49: 営業から電話かかってきて仕事紹介されたから話を進めてもらったのに、
一週間経っても音沙汰がなく、こっちから連絡したら「先方からの返事待ちなのでもうしばらくお待ちください」と言われて更に一週間待ってみたが連絡来なかった。
ここからの紹介はもう受けない。

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150 2016/03/13(日) 12:01:44.17: >>144
同じ求人でもネットで応募しても何の反応も無いのに
選択肢つきのメールで返すと連絡あるな

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151 2016/03/16(水) 10:18:19.46: 池袋支店の長岡清美っていう女、めっちゃ上から目線なんだけど

どういう人間？いやもう腹立ったわ、自分立場わかってないのか、なんなんだあいつは！

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152 2016/03/16(水) 12:30:37.63: 営業のこと？自分の立場って？
派遣スタッフなんか所詮、奴隷としか思われてないから。
あと在日の多い業界だから
顔つきや名前でピンときたら警戒しないとダメ。

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153 2016/03/16(水) 22:30:20.36: >>148
富山の支店長と信頼関係築くぐらいなら死んだ方がマシ

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154 2016/03/19(土) 07:19:07.54: 名誉毀損とは、「人の客観的評価を低下させるような事実を不特定多数人に向けて発信する行為」のことです。
人や会社の評価が落ちるような事実をネット上に掲載したら、それだけで名誉毀損にあたります。

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155 2016/03/19(土) 13:56:00.83: >>154
ネットで批判されたくなかったら、マトモな仕事すればいいだけの話だろ。
悪質なことばっかりやっておいて、都合が悪いことを何も公表するなというのは
ムシがよすぎてヘドが出る。卑怯だ。

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156 2016/03/20(日) 03:55:18.00: !!!!!!ほったらかしで稼げる
http://goo.gl/xuorfD

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157 2016/03/20(日) 09:57:34.57: アマ○ンや東○のコールセンターのような
ブラックな仕事を平気で紹介してるような
派遣会社だからネットで批判されるんじゃねえか？
しかも営業社員も上から目線だしさ
マトモな仕事も紹介出来ない癖に名誉毀損とかほざく資格などない

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158 2016/03/20(日) 21:04:52.94: 名誉毀損罪は、日本の刑法230条に規定される犯罪。
人の名誉を毀損する行為を内容とする。
「産経新聞意見広告事件」の日本の最高裁の判決では
「言論、出版等の表現行為により名誉が侵害された場合には、
人格権としての個人の名誉の保護（憲法13条）と
表現の自由の保障（同21条）とが衝突し、
その調整を要することとなるのであり、
この点については被害者が個人である場合と
法人ないし権利能力のない社団、財団である場合とによって
特に差異を設けるべきではないと考えられる（後略）」と判示された。
ただし法学者の和田真一によれば
信用が問題になるほどの法人や団体であれば
「相応の社会的関心の下にあり、
社会的評価や批判につねにさらされるべき立場にあると言えるから、
法人や団体の名誉保護の範囲は一般私人よりはより限定されたものになる」。
通説では本罪の保護法益たる「名誉」について、これを外部的名誉、
すなわち社会に存在するその人の評価としての名誉
（人が他人間において不利益な批判を受けない事実。
人の社会上の地位または価値）であるとする。
これに対して、同罪の名誉とは、
名誉感情（自尊感情）であるとする説がある。
この説によれば、法人、あるいは法人でない社団もしくは財団に対する名誉毀損罪は、
論理的には成立し難いこととなる。
意見の表明によって、名誉毀損として、
不法行為責任が生じうることもある。
ただし、意見には意見をもって対抗すべきであるとの関係から、
意見の前提となる事実が言明されている場合に、
その部分についてのみ名誉毀損による不法行為責任を問うべきとの見解もある。