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  • 1
  •  
  • 2012/06/26(火) 13:15:25.95
長年やっている方、短期の方、これからやろうと思っている方
みなさん、語りましょう。情報交換いたしましょう。
主にJP日本郵便:郵便事業会社の郵便関係課内務担当主体のスレです

よくある質問が載っている過去ログ、
ゆうメイトの基本情報、業務別スレについては、まず>>2-20あたりをご一読を

ゆうメイト募集WEB(登録が間に合っていない場合があります)
http://arubaito.japanpost.jp/web/pc_3/index.asp

外務の方は
【合併】ゆうメイト情報交換外務173【解雇】
http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1340667842/

※前スレ
期間雇用】契約社員情報交換(内務)20【ゆうメイト
http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1298395694/

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  • 742
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  • 2014/05/09(金) 22:31:46.41
>>739
異動の有無はでかいぞ?うちの会社に限らず給料下がってもいいから異動のない部署に行かせて欲しいって言う社員は少なからずいる
まあ家族持ってない奴にはわからんだろうが…

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  • 743
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  • 2014/05/09(金) 22:46:02.98
正社員には月給制からのみ?
でも月給制なくなったんじゃ。。
だったらどうやって正社員になるんだ

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  • 744
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  • 2014/05/09(金) 22:55:32.64
かもめーるスキルアップとは関係ないな。
うちのA有みんな30枚とか50枚だよ。馬鹿らしいからもうやらない

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  • 745
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  • 2014/05/09(金) 23:00:37.80
今ってA有止めてると聞いた
結局今までのA有も総労働時間数のみか

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  • 746
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  • 2014/05/09(金) 23:15:49.30
>739
追記
A有にならないようにA無のまま

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  • 747
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  • 2014/05/09(金) 23:35:01.14
A有りとかCからスタートとかの制度が社畜制度だと何故気付かぬ。
他の会社なら半年でA有りの仕事をさせる。それでもまだ楽な部類。

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  • 748
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  • 2014/05/10(土) 09:07:34.88
>>735
正社員登用されるわけではないが
営業力がないと1次試験すら通らないとは聞いた

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  • 749
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  • 2014/05/10(土) 09:15:39.18
>>742
じゃあ新しいやつになればいいのにな
社員からでもなれるんだよな
給料下がる、引っ越さなきゃならないくらいの異動はないと条件満たしてる

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  • 750
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  • 2014/05/10(土) 21:27:21.81
期間雇用社員って、人間のできそこないだよね。

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  • 751
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  • 2014/05/11(日) 05:52:16.56
>>720
まったく無意味
寧ろ頑張らなくていい

>>721
特定商取引法違反になるよ
事の次第に因っては罰金刑に処される可能性もある

何が問題かっつーと、執拗な声掛けや訪問販売・押し売りは特定商取引法違反になるという事を、
正社員・アルバイト問わずあんまり周知されてないって事だ
つまり、知らず識らずのうちに法律違反を犯してるという事に気付かないってこと

>>750
おま
いう

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  • 752
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  • 2014/05/12(月) 20:13:07.98
ポプラ新書『自爆営業』樫田秀樹著 780円
この本は郵便局の過酷な実態と管理者(会社側)の理不尽を描き尽くしている。
株式上場を目前にこの様な破壊力を持った本が出版される事は、
会社側の方針転換を促す一助になると思う。是非、読んで下さい。

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  • 753
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  • 2014/05/13(火) 02:41:19.62
自爆営業 (ポプラ新書) [新書]
樫田秀樹 (著)
http://www.amazon.co.jp/dp/459114027X

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  • 754
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  • 2014/05/13(火) 04:54:33.27
>>752
嘘で塗り固められたフィクション虚編

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  • 755
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  • 2014/05/13(火) 05:30:33.84
>>754

嘘じゃないな
実際見てるし。

工作員は死ね

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  • 756
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  • 2014/05/13(火) 13:47:41.53
区分機で封筒の側面がきれる事ありますか?

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  • 757
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  • 2014/05/13(火) 14:46:50.60
日常です

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  • 758
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  • 2014/05/13(火) 16:07:28.26
>>756
郵便法により規定があるだけな。

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  • 759
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  • 2014/05/13(火) 18:20:18.14
イミフ

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  • 760
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  • 2014/05/14(水) 00:58:05.04
区分機よりも押印機の方が自動開封される可能性高い

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  • 761
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  • 2014/05/14(水) 15:29:17.17
>>752
たっか
誰も買わねえよw

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  • 762
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  • 2014/05/17(土) 17:20:31.87
だな

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  • 763
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  • 2014/05/22(木) 18:23:07.92
いよいよ明日は給料日。

正社員?月給制社員?は、給与体系の見直しがあったとかで、基本給が下がるんだよね?業績手当は来月からで、とりあえず今月は先月より下がるって
言ってた。ただ、その分の補填があるとかないとか、、給与担当者もわからない様子。

自分たちは、時給制なので関係なかったんだけど、もらった給与明細見ると、年休(時間給)を申請了承されていたにもかかわらず、減額されていた。
で、給与担当者に言おうとして、ふともう一度見てみると、その減額された金額を時間数で割ると、3月までの時給の金額。

4月から、数十円上がってたのに、3月までの時給のまま。

併せて担当者に言うと、総務の担当者(昇給なんかを把握している人)と、「そっちでしてくれてるんじゃないの?」「いや、そっちでやるのが普通でしょう」と、話し始めた。

結局、4月に時給が変わった時給制職員の給料を全部間違ってた。

「来月分で調整します」とは言ってたけど、半年の間に2回目だよ。


その人たちは、何倍もの額をもらってるから、その程度の金額誤りは気にならないかもしれないが、少ない給料の末端の人間にとっては、大きいんだよ!!

って言ってやりたかったが、あきれかえって気が抜けてしもうたわ。

えらそうなことを言う正社員が、ダブルチェックもせずに、なあなあで給与計算やってるから、こんなことになるんだよ。

もし、自分が気づかなかったら、他の人全員少ない金額のままだった可能性もゼロではないと思う。

支社への報告も無しにうやむやで終わらせるんだろうね。

愚痴もきりがないくらいネタにつきないね、ここって。

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  • 764
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  • 2014/05/22(木) 19:38:10.62
>>763
給与計算のミスはどこにでもあるんだな。
ウチは深夜勤で有給使ったにも関わらず、深夜手当が付いていなかったということがあったわ。

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  • 765
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  • 2014/05/23(金) 10:27:36.80
給与計算してるお姉さんもゆうメイトだようちの局は

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  • 766
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  • 2014/05/23(金) 10:40:36.05
そのうち現物支給にでもなりそうだな
「これらを売ってきた金があんたの給料になります」っつって、商品手渡されそう

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  • 767
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  • 2014/05/29(木) 10:52:47.00
メイトの定年制ってどうなったんだ?
うちに65すぎがいるが。

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  • 768
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  • 2014/05/30(金) 12:00:39.83
今誤配しただけで時給下がるらしいな。

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  • 769
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  • 2014/05/30(金) 12:56:30.13
どうやったら内務が誤配するのか小一時間

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  • 770
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  • 2014/05/30(金) 13:01:09.51
時給ダウン
ミーティングで怒られる
ただし雇用契約は切られない

どんなにクズでも切りにくいという現状
基本時給・月給を上げれば人が集まるかもしれないが、そうすると赤字垂れ流し時代に逆戻りする
限界まで安くして、その結果、慢性的な人手不足になっているという哀れな企業
親方日の丸の時代の誤配送と今のワープアだらけの誤配送じゃ話が違う
あの頃は探せばあった、今は探してもどこにも無い
そもそも配送したのか、それすら不明確という体たらくな意識が現場を包んでいる

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  • 771
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  • 2014/05/30(金) 23:43:51.55
定期性貯金の純新規とか純増ってなに?
預入−払戻=純増で
預入分だけが純新規ってこと?
貯金やり始めたんだけど今更聞けんわ

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  • 772
  •  
  • 2014/05/30(金) 23:55:01.05
アベノミクスで物価が上がっているのに給料は下がるとかwww
リフレ万歳!

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  • 773
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  • 2014/05/31(土) 03:18:00.07
>>770
紛失多いよなぁ

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  • 774
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  • 2014/05/31(土) 09:36:06.92
未だに>>765みたいな局があるとか信じられないな。局も糞なら>>765も糞。
必ず毎日超勤命令簿に付けさせろ。
それ無しの超勤指示なら突っぱねて定時で退社しろ。

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  • 775
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  • 2014/05/31(土) 22:41:58.51
お姉さんはいないな、おばさんだわ

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  • 776
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  • 2014/06/02(月) 17:22:53.39
超勤がつかないのなら、定時で帰ればいい。
そもそも超勤命令が出てないのなら、超勤しなくていいのだが。
月40時間は多過ぎる。俺なら基本労働時間を伸ばしてもらう。

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  • 777
  •  
  • 2014/06/02(月) 23:36:19.07
釣銭詐欺にあった
死にたいw

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  • 778
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  • 2014/06/07(土) 14:49:08.24
ロッカーに隠してた年賀を盗んだ奴が捕まったそうな。
えっ???、ロッカーに年賀を!
自爆年賀かな?それとも立替年賀?
いずれにせよコンプラ違反。

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  • 779
  •  
  • 2014/06/07(土) 15:33:19.66
立替はやるよ。現物と金銭交換は普通だろ?

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  • 780
  •  
  • 2014/06/08(日) 07:32:43.15
普通だと思うけどさ、明文的に禁じてる以上どうするのが正式な取り扱いなんだろうね

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  • 781
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  • 2014/06/08(日) 11:50:58.72
領収書どうすんのさ?領収書なきゃ客から金もらえないよ

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  • 782
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  • 2014/06/08(日) 12:07:10.18
無証跡預かりが横行しまくってんだよ
営業しろというんだったら手書きの領収書と手書きの預かり証の書き方ぐらい教えないとコンプラ違反だぜw

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  • 783
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  • 2014/06/08(日) 15:35:55.91
だな

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  • 784
  •  
  • 2014/06/08(日) 18:01:44.38
>>782
営業の研修やる暇無いとか言っていつまで経ってもやらないから無証跡預かりが横行しまくるんだろうな
そのうち売上金の横領も出かねん勢いだな

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  • 785
  •  
  • 2014/06/09(月) 10:15:11.19
領収証用紙も預り証用紙も重要式紙との理由で貸してくれないのに、
営業しろとは矛盾している。
しかも、領収証や預り証をお渡ししないで
現金を預かることは「絶対に」ない
と広報している。
http://m2.upup.be/f/r/eKB8bB7UaQ.jpg
結論は、自爆しろと言っているようなもの。

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  • 786
  •  
  • 2014/06/09(月) 11:04:38.25
預り証あるやんけ!見たことないけどw

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  • 787
  •  
  • 2014/06/09(月) 13:09:41.99
>>785
牛乳屋さんや酒屋さんでも納品書を現物と一緒に持ってくるのに、オマエラ常識無さ過ぎにも程があるんじゃないか?
否、上がアホだからそこまでキッチリ研修しない(出来ない、する気が無い)んだっけ?

納品書や領収書等が無かったら、誰から貰った何の金なのか分からんじゃないか。
つまりだ、商品だけ渡されて領収証や預かり証を渡されずにお金を持ってかれた場合、
その郵便屋は偽者(郵便屋の格好をした泥棒)ってことでおk?

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  • 788
  •  
  • 2014/06/13(金) 19:54:18.08
あるよ

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  • 789
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  • 2014/06/14(土) 13:54:39.36
ほんとうぜえ

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  • 790
  •  
  • 2014/06/14(土) 22:25:57.87
端末でサイズ違いに気づかずバーコード読み込んだらどうなるの?

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  • 791
  •  
  • 2014/06/15(日) 13:14:40.31
ゆうパック スタンプラリー 吹いたw

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  • 2014/06/18(水) 20:32:10.98
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