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- 1
- 2022/05/29(日) 16:25:30
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ここは技術者派遣大手のメイテックの子会社
メイテックフィルダーズについて語るスレです。
メイテックフィルダーズHP:
https://www.m-fielders.co.jp/
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- 806
- 2024/02/05(月) 11:56:59.18
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>>804
去年の懇談会で出張旅費やら駐車場の補助金の曖昧さを提訴されてたのに消えていくのか(呆れ）
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- 807
- 2024/02/05(月) 13:00:10.58
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>>805
所詮は派遣でしかない
あー派遣なんて嫌だわ😩
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- 808
- 2024/02/06(火) 19:51:35.71
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>>805
給料高い平社員なんてサイコーじゃんかｗ
年俸制の中間管理職とか最悪だよ
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- 809
- 2024/02/08(木) 14:19:38.89
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>>808
給料高い派遣社員は真っ先に切られる
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- 810
- 2024/02/09(金) 19:14:13.76
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俺はレート４０００前半だが給料にはソコソコ満足している
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- 811
- 2024/02/09(金) 20:13:15.86
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>>810
年収は幾ら？
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- 812
- 2024/02/10(土) 00:08:14.05
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鉄鋼最大手日本製鉄の労働組合は、基本賃金のおよそ10％に相当する月額3万円のベースアップを要求しました。過去最高だった1975年の3万2000円に次ぐ2番目の要求額です。
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- 813
- 2024/02/10(土) 12:34:54.46
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ミドルで社内活動と残業それなりなら大体600万、残業お化けでMAX750万くらいじゃない?ここらからボーナス年200万越えるし
大体文句言ってるのって30後半～40越えてまだジュニアのイメージ
頭おかしいことをコミュ障丸出しの話し方で言ってるけど誰も相手にせんから一向に改善される気配ないし終わっとる
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- 814
- 2024/02/10(土) 21:46:14.75
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https://img.5ch.net/ico/nida.gif
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO75094700W3A001C2TEZ000/
少し前の記事になるが、ITや半導体人材を、
ベテランの下に若手がついて、職場内育成するようなこと書いてるけど、MFはできるのか？
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- 815
- 2024/02/10(土) 22:51:19.04
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中も外も勘違いしてる奴多いけど自主的に小さい目標決め⇔勉強の繰返しができない人間は本社以上に入ったらあかんでここ。教育しなくても評価に全く影響せんから誰も教えん
勉強したくない、楽して金だけ欲しい奴はMTでSESごっこやった方が良いと思うで
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- 816
- 2024/02/11(日) 14:43:12.30
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>>815
>中も外も勘違いしてる奴多いけど自主的に小さい目標決め⇔勉強の繰返しができない人間は本社以上に入ったらあかんでここ。
本社以上？
ごめん、何を伝えたいのか、この一単語でぼやけてるわ。
本社はエンジニアいないじゃん。
親会社と言いたかったのならまだわかるが、今はホールディングス化されて、
MTのエンジニアがいる会社はホールディングスではないので、親会社という表現も正しくない。
MTに入社するのもダメだが、MFへの入社はもっとダメと言いたいのかね？
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- 817
- 2024/02/12(月) 00:38:01.25
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昇格基準出たけどいい加減見直せや。ME以上の退職者0だからまた上がりそうじゃん
今年上がれないJE辞めた方が良いぞ4300とかになりそう
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- 818
- 2024/02/12(月) 07:12:29.04
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迫本 遼しね
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- 819
- 2024/02/12(月) 20:52:15.31
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>0817
昇格しないレート高いやつがそのランクに滞留するからな。
そういうところ考慮されていない、欠陥システム。
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- 820
- 2024/02/12(月) 22:11:50.81
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ぶっちゃけしょーもない研修100回受けるより人柄良くて能力高いAD(元AD)直属になった方が一気に伸びるよね…仕事に対する考え方の方が参考になったわ
毎日ゲーセンやパチ行ってるような人だけど人付き合い含めてとことん無駄が少ない印象
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- 821
- 2024/02/18(日) 07:21:45.74
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フィルダーズなら辞めた方が良いのではと思うね
メイテックなら未だ救いあるがフィルダーズには未来無いよ
フィルダーズのエンジニアには転職をお薦めします
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- 822
- 2024/02/18(日) 14:25:13.03
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フィールダーズは現状維持派が多いんじゃね
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- 823
- 2024/02/18(日) 15:08:09.77
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自社の競争相手がアホと口だけだからそこそこ意識高くやってりゃコスパ最高で能力開花したらSEで残なし年収600越えるからね
最初は頑張ったから20後半にはMEだったけど外食やソシャゲで散財しまくってもモリモリ貯金増えた。CEは降格要件厳しいから実質的なゴールはSE⇔CEループだろうけど
運も絡むのは事実だから30でJEならとっととやめた方がいいと思う
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- 824
- 2024/02/18(日) 16:08:41.80
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>>823
フィルダーズでも一部は結構貰えてるんだね
でもそれならメイテックと変わらんな
メイテックとフィルダーズ統合しちゃえば？
ホールディングス体制になったから事業子会社が２つ重複する意味無いじゃん
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- 825
- 2024/02/18(日) 17:15:41.68
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MFに無能増やしすぎたからもう無理や
1500人の頃はアレでも吟味して採用してたんやで。何を勘違いしたのかクビになった3人のゴミ社長どもが先人の苦労無視して滅茶苦茶にしたけど
日本語喋れんだらしないグエンとか採ってどうすんねん
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- 826
- 2024/02/18(日) 23:39:27.14
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>日本語喋れんだらしないグエンとか採ってどうすんねん
そいつ就労ビザの更新忘れて入管法の不法滞在でパクられそうw
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- 827
- 2024/02/19(月) 06:44:48.78
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メイテックとフィルダーズの統合はありえない
エンジニアの質が違いすぎる
メイテックのエンジニアとは格が違う
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- 828
- 2024/02/19(月) 06:46:10.97
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メイテックと仕事した人ならわかると思うけど、俺等の遥か上を行ってる
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- 829
- 2024/02/19(月) 07:32:26.66
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>>828
でもホールディングス化されちまったね
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- 830
- 2024/02/19(月) 07:45:05.76
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一緒にやってたらそれこそ実態は知ってるだろ。値段と明らかに釣り合ってない癖にレート改訂強要して復帰かましまくってるやん
東海とかMTクッソ評判悪いで
そら新卒とか無能同士比べたらMTの方がずっと上だけどE8あたりがMEとレート1000差の実力あるかって言われたらかなり怪しいと思う
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- 831
- 2024/02/19(月) 19:36:46.18
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大手メーカーからMFに来た人は優秀だったな
でも派遣はいくら頑張っても派遣ってことが分かってないらしく、がむしゃらに働いてたな
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- 832
- 2024/02/20(火) 00:23:09.87
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後がないって自覚があるなら糞みたいな冷笑はマジでやめた方がいいぞ
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- 833
- 2024/02/24(土) 02:50:54.09
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迫本 遼 会社辞めたぐらいで逃げられると思うな
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- 834
- 2024/02/24(土) 06:03:56.62
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>>833
あんだの恨みは相当に深いんだな
何をされたのか知らんがな
憎悪の執念が半端無いね😱
１０００年経っても憎悪してそう😅
それどころか子々孫々に至っても続きそうだね
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- 835
- 2024/02/24(土) 15:37:03.21
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>>834
恨みではないよ。二度とパワハラ。私的横領をしないように
灸を据えるつもりで書いてる。
こういう奴は痛い目をみないと分からんからな。
多分、次の会社でもやるだろ
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- 836
- 2024/02/24(土) 15:40:17.50
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おーい、迫本、ちゃんと録画と音声録音してるからな。パワハラの時効は5年だぞ。
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- 837
- 2024/02/24(土) 15:41:47.21
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あと、お前事業所の全員に嫌われてたからな。自覚がなかったから解雇されたんだろうけど
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- 838
- 2024/02/24(土) 17:04:36.53
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直接言う勇気もなければ、裁判を起こす行動力もない
ネット掲示板でイキるただのゴミカス
○ねばいいのになぁ～😁
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- 839
- 2024/02/25(日) 00:55:31.55
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>>833
ﾏﾇｹ、裁判起こす価値ねえだろ。
それに、本名を5chでエゴサしたら呪詛の言葉が出てくる時点で目的は達成されてんだよ
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- 840
- 2024/02/25(日) 02:22:30.90
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その迫真本みたいな人は知らんがお前は普通にキモいけどな
MFてハラスメント関連はめっちゃ相談しやすいし正規の手順踏まずにネットで暴れる奴は間接職もエンジニアもろくな奴居ない。極度のコミュ障だったり
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- 841
- 2024/02/25(日) 14:29:21.99
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直接 IRに事情を話して通報すればいいよ。
基本 この手のインシデントは会社側も早期発見したいのです。
株主様にご迷惑がかかるでしょ。株価もさがる。
アウトソーシングはアウトソーシングテクノロジーの粉飾決算、雇用調整助成金詐欺を行い上場廃止になりました。
長期で持っていたので最後は黒字でしたが。。。。。。
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- 842
- 2024/02/25(日) 14:30:46.70
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>>835
メイテックの株主ですのでIRに通報ともし本当であれば再発防止をお願いしました。
株主だからいいよね。
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- 843
- 2024/02/25(日) 14:45:09.97
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境界知能と境界知能のやり取りが微笑ましい☺
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- 844
- 2024/02/25(日) 15:40:42.49
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>>843
境界知能でも株主になれますよ！
IRは役員直轄の組織なのでIRにきた質問は
まとめられて役員に報告されます。
境界知能でも投資家になれるし人の恨みは怖い
議決権百株取って株主総会に質問しても処罰されないし自由
上場したら公共の器なのだからね
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- 845
- 2024/02/25(日) 15:40:42.76
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>>843
境界知能でも株主になれますよ！
IRは役員直轄の組織なのでIRにきた質問は
まとめられて役員に報告されます。
境界知能でも投資家になれるし人の恨みは怖い
議決権百株取って株主総会に質問しても処罰されないし自由
上場したら公共の器なのだからね
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- 846
- 2024/02/25(日) 15:59:46.47
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あくまで仮の話ですけど、
もしもその会社に(今も昔も)存在していない人の名前を出して
パワハラとか横領が行われていたと発言したとして、
何か罪に問われることあります？
存在していないから大丈夫ですね？
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- 847
- 2024/02/25(日) 16:25:19.10
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>>844,845
ああ、うん…お大事に…
お薬飲んでね
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- 848
- 2024/02/25(日) 18:41:35.25
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>>846
罪には問われないですよ
そのような書き込みがあるので注意してください
実際会社の評判、転職会議でも実名で書かれてる人がいます。巡回はしてますが全てチェックはできません。見つけたらその部分はイニシャルに変えることになります。
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- 849
- 2024/02/25(日) 18:43:46.10
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>>847
何をビクビクしてるの？
IRにメールするのは自由
罪に問われない実名で○○という人のことが書かれていますよ
と通報するだけですよ
もし実在の人物なら削除ならしてもらわないと5ちゃんねるはなかなか削除してもらえないけど
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- 850
- 2024/02/25(日) 21:06:04.85
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>>833
メイテックのIR様に投稿したよ。本当にそのような人がいるのか。もし本当ならば重大インシデントの可能性が
あるので調査してほしい旨をメールしました。
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- 851
- 2024/02/25(日) 21:06:27.54
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いいから薬飲んで寝ろよ
明日からまた仕事だぞ
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- 852
- 2024/02/27(火) 19:28:58.60
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うんアレグラ飲んでる
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- 853
- 2024/02/27(火) 21:08:52.74
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返事きたわ
Twitterその他その情報が拡散してるのはどうやら会社側は認知してるみたいですぞ
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- 854
- 2024/02/29(木) 19:56:35.32
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コロナ禍に入社してはや3年……良さげなメーカーに内定貰えたからやめるわ
さらば
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- 855
- 2024/03/01(金) 02:53:32.56
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>>854
それは素晴らしい！
心からおめでとう🎊
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- 856
- 2024/03/01(金) 22:52:17.17
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フィールダーズ新卒の募集要項見えなくね
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- 857
- 2024/03/02(土) 10:26:07.24
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>>856
MFのHPの新卒採用ページ見たけど、「募集要項」のタイトルと、「新卒」の項目名しかない。
中途半端だな、更新中ならその旨表示すればいいのに。MTの方は２５年度の新卒採用しっかり出してるのに。
更新中なのか、MFの基本給じゃ他社と比較して、見劣りするから出してないのか。
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