行橋について語ろう 32 [machi] | レス1-50

13 2012/10/05(金) 20:20:42: 某安川通りの会社の出来事でだが、
考えが子供何だよなー上から言われたと思うが、
契約社員にも強制的に15分早く出てきて仕事の準備しろとか、それは労働基準法律違反です公になると面倒な事になります。
いざという時絶対に会社は「馬鹿が個人的に言った事で当社は関係有りません」と言うのに。
ここ見てる知り合い居たら本人に言ってやれ。
社会的に問題になる発言してるぞと。
俺は馬鹿がどうなろうと知らんから言わねーが。

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14 2012/10/05(金) 20:45:55: うつ病云々教育する前に絶対に公で言ってはいけない労務管理の教育しろやw
出退勤中の事故でも勤務とみなされて労災の対象になるのに、
始業前15分から来て仕事準備(する事無かったら掃除w)は完全に労働とみなされます。
心身管理以前に最下層管理職に労務管理のイロハ教えろよ某安川通りの会社。

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15 2012/10/05(金) 20:56:17: 因みに契約社員ですw
「15分前に来る様に強制されてうつ病に成りましたは通りますか？」と、
知人の弁護士に聞いたら慰謝料確実に取れるそうです。
面白いからとりあえず訴訟準備しておこうw

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16 2012/10/05(金) 21:17:12: >>9
人で感想違うから難しい問題ですがな。
同じマッサージでも痛いだけって人もいれば、痛いけど効くって人もいるからね。
保険が効く整体師のお店なら外れは無いと思うよ。

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17 2012/10/05(金) 21:24:25: 某安川通り笑った、辞めて良かったわ。

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18 2012/10/05(金) 21:44:12: 相変わらずコスタの入り口専用から強引に出てくる阿呆がいる、
ダメだこの街。

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19 2012/10/05(金) 22:58:32: どこの町でも駄目な奴はいるものだ。
行橋にもいい人も居るよ。この町も捨てたものじゃないぞ。

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20 2012/10/05(金) 22:59:46: あと、どこに行っても健常者がバリアフリーゾーンに駐車してるな、行橋は。

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21 2012/10/05(金) 23:39:54: >>20
きっと頭か目に障害があるんだね、と思うようにしてる

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22 2012/10/06(土) 00:24:08: 駅前道りの商店街の金物屋さんは昭和チックで
パチンコ赤玉と映画館が無くなった今、最後の行橋レトロ店だわ。

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23 2012/10/06(土) 07:50:48: 大正庵のラーメンが無くなったのは行橋市にとって貴重な財産を失ったのと同義ではないか？
食べたいな。夢にまで見る・・ホントニ

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24

ﾂ鳴ｼﾂ鳴ｳﾂつｵﾂづ?づｦﾂつｩﾂ？

2012/10/06 09:00:45: 15ﾂ閉ｪﾂ前ﾂづ?閉?津環づ｢ﾂづ按つ｢ﾂづ娯搏
30ﾂ閉ｪﾂづ?つｩ1ﾂ篠楪甘板づ按づｧﾂづｭﾂつｩﾂづｩﾂつｯﾂづ

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25 2012/10/06(土) 09:54:04: 保険の効く整体ってあります？保険は病気でなければ効かないと思ってたけど。

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26 2012/10/06(土) 15:02:40: >>25
新田原の手嶋クリニック
頚椎専門だが予約が一杯。保険は電話で聞くほうが確実

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27 2012/10/06(土) 15:35:34: >>8
行橋のゆるキャラにするか。パワフルゆっくん
恋人のコスモちゃんとあひるのコモちゃんファミリー

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28 2012/10/06(土) 19:51:17: >>25
国家資格変わって保険適用出来る資格が出来た。
コスタのTSUTAYA横の整体？も保険適用アピールしてる。

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29 2012/10/06(土) 19:58:23: >>21
目は健康だろう、さすがに目に障害で運転免許は取れないだろうから、
運転免許試験以前のマナーを認識できない頭の障害だよ。

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30 2012/10/06(土) 22:03:49: しかしトライアルにしろ白線外に止める馬鹿の多い事多い事。
カート放置もそうだが、たかだか50m歩くだけなのを億劫ってどんな人生送ってんのかと思うな。

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31 2012/10/07(日) 00:42:43: >15
訴訟の準備おつかれさん。どこまで進んだ?w

ちなみに15分早く強制的に勤務させるってどこの部署ですか？
個人的には始業ギリギリにダラダラ来ている奴よりかは
全然良いことだと思いますよ。
ひょっとしたら上司はダラダラしている奴を引き締める為に
やっているんじゃないのでしょうか？
その上司の味方する訳じゃないけど、労務管理がどうこうと言う前に
深く考えてみてください。
あと文句があるなら自分の派遣会社に文句（契約違反）を言って下さい。
こんな不特定多数が見る掲示板に一方的に書くのは卑怯ですよ。

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32 2012/10/07(日) 01:58:21: 勝山と犀川は町営温泉があるが行橋はあったっけ

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33 2012/10/07(日) 07:57:04: 勝山の温泉てどこにあるの？

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34 2012/10/07(日) 14:07:33: >>31
契約書って知ってる？
ダラダラ来るといっても始業時間前のラジオ体操もあくまで会社側のお願いですよ。
契約書で始業時間会社が規定している以上規定時間前に始業させるなら労働基準法違反ですよ。
考え方がおかしいですよ。

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35 2012/10/07(日) 14:18:46: 後不特定多数が見てるからこそ意味が有ると思いますよ。
文句を云っても契約会社側が一方的に契約解除して終了でしょうw
訴訟準備ですが日記で十分です。
何月何日に違法行為強制されたで十分です。
法律知識身につけましょう。
奴隷扱いで満足してるなら奴隷労働しておきなさい。

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36 2012/10/07(日) 15:58:21: >>33
何をもって温泉と称するかで変わってくるけど、福祉センターの浴場なら、旧3町それぞれにあるよ。
あとは、勝山のラブホに天然温泉を謳ったのがあったような。

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37 2012/10/07(日) 22:13:40: ところで、行橋固有の食べ物や料理には、何があるだろうか？

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38 2012/10/07(日) 22:57:10: 駅前の50円の回転焼ウマイ

三徳のおでんのタレ

食べにくいけど、しゃこ

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39 2012/10/07(日) 23:53:36: >>34
あなたの考えで言えば、トイレで気張っている時間も会社が自給を払っていると
いうことを忘れずに・・・
現実問題、これが日本式だからいやなら中国とかで働いたらどうだろうか？

今の常識で言えば10〜20分前に仕事場に来るのって労働基準法以前に大人の
礼儀ですよ

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40 2012/10/08(月) 00:19:57: >35
法知識は身につけていません。すいません。
今回のは何の基準法の第何条とかっていうのに違反するんでしょうか？
後学の為、ぜひ教えてください。

ちなみに、あなたが仰る不特定多数云々の部分はどうでしょうか？
ほぼ会社が特定出来る内容でネットにさらしておいて、
本当かどうか怪しい強制労働の話を世間にばらまいて信用にキズを
付けようとするって行為は、あなたが身につけている法知識では
問題にならないのですかね？ｗｗ
うつ病になっていると見せ掛ければ慰謝料取れるとかも問題ないの？
この掲示板、裁判に出されたらどういう取り扱いになるんだろ？

あなたは一見すれば会社の指示に従う形を見せておいて、その裏では闘う
（訴える）準備を着々と進めているわけですね。本当なら怖いです。
法知識以前に上司とコミュニケーションのひとつも取れたらいいのに。
15分前始業のくだりから、どこの部門か特定してみます。

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41 2012/10/08(月) 11:58:39: >>37
簑島で食べられる海産物とか
俺は子供が嘔吐下痢症になったので当分行かないが（大人は大丈夫だった）

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42 2012/10/08(月) 12:59:20: >>37
固有って言うとなかなかないよね、それだけ食文化が豊かって事なんだと思う
いちぢくは名産、あと鯖を生で食べてるのはこっち来てから知った、美味しいよね(固有じゃないけど)

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43 2012/10/08(月) 15:12:58: 労使の問題に不満を持ってウダウダ弱音を吐くのは、よっぽど使えない奴なんだね。
そもそも、その会社を選んで入社させてもらったのは誰？気にくわないんだったら
最初から入社しなければいいし、いますぐに辞めることができるのでは・・・

労働基準法を盾にとって訴訟を起こすことを考えるよりも、会社にとって使えると
思える人間となるためにはどうすればいいかを考えた方がいいと思う。

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44 2012/10/08(月) 17:42:50: 労働基準法に違反してるのなら一々ここに書かずにさっさと訴えりゃいいし、
だからといって一々そいつを特定しようってのも正直気持ち悪いので終わってくれっていう個人的な感想。

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45 2012/10/08(月) 20:56:15: >>43
負け犬ほど吠えるからな。
もっともらしい常識並べて自分を正当化する。
で、仕事は　「はい？？」　って言う程度しかできん。
俗に言う「ゆとり世代は要注意」と思うがどうだ？

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46 2012/10/08(月) 22:58:40: >>45
ゆとり教育かどうかは知らん。

どの世代にも同じような奴はいる。会社も早くから目をつけてどうにかして
クビにするタイミングを計っているところだろう。

使えない奴ほど辞めさせるのは大変なのよ・・・

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47 2012/10/09(火) 09:44:44: 会社は慈善事業じゃないからね・・
また、政界でもそうだが「女性を何割入れるべきだ」と半強制的に義務務付けるような風潮が
ありますが、男女の区別無く能力主義で採用するのが本当の男女平等ではありませんか？

それから、前スレで行橋市のロゴマークのをどう思う？ような意見がありましたけど、
確か、ロゴに「○○○で人が集まる・・・」とあったと思いますが、人が集まる町より
人が暮らす町を目指さなければ。