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  • 2024/04/08(月) 20:25:50.34
前スレ
●富士通ウラ掲示板(その280)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1710493556/
●富士通ウラ掲示板(その279)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1708513629/
●富士通ウラ掲示板(その278)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1706252115/

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  • 2024/04/15(月) 19:06:47.97
派遣と一緒だよね
若い時だけはいくらでも行き場あるけど

まあでも、同じ部署に長く居て我慢してても、最終的に捨てられたりもするし

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  • 226
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  • 2024/04/15(月) 20:09:57.90
数年単位で所属ころころ変わってる人ってあんまりポジティブにはとられなさそう。
あと年とってくるとゼネラリストよりある程度の専門性を求められるんじゃ。

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  • 227
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  • 2024/04/15(月) 20:31:19.96
嫌なら辞めればキタ━━━━(゚∀゚)━━━━!!

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  • 228
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  • 2024/04/15(月) 22:19:32.65
おちんちんが小さすぎる奴が真っ先に辞めろや
旧帝ドカタ、お前か率先垂範せい

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  • 229
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  • 2024/04/15(月) 22:54:44.78
はぁぁ、つまらん

労組は早よ「富士通だから採用試験を受けた・・・」クラスの社員に安らぎをもたらす声を紹介しろよ

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  • 2024/04/15(月) 23:15:08.50
>>229
安らぎを得るための方法を教えたる
お前の小さいおちんちんにハバネロオイルをぶっかけろ
赤く腫れ上がって大きくなったおちんちんを見れば、性器コンプからくるお前の劣等感はかつてないレベルまで低下する

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  • 2024/04/15(月) 23:36:46.42
>>230
ようキチガイ

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  • 2024/04/15(月) 23:40:30.26
旧帝現場ドカタファンクラブがYammarにあるらしい

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  • 2024/04/16(火) 04:23:37.97
>>232
ないよ

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>>230
自分でやれ

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  • 2024/04/16(火) 05:13:12.71
>>226
同じところで何年かいたんだということは獲るうえで安心材料になるわな。ジョブ制度自体はそういうものでしょ

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  • 2024/04/16(火) 08:52:18.40
>>232
もうYammarって呼んでないじゃん。

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  • 2024/04/16(火) 09:04:53.53
富士通が4月1日付で組織変更、提案型のUvance部門を増強
日経クロステック(xTECH)2024.04.16
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/00848/00127/

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  • 2024/04/16(火) 09:06:11.27
DXコンサルキタ━(゚∀゚)━!

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  • 2024/04/16(火) 10:40:33.09
湯~ばんすぅ

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  • 240
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  • 2024/04/16(火) 16:11:37.80
そちんちん
そちんちん
そちんちんちん
ちちんちん

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  • 241
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  • 2024/04/16(火) 18:18:50.38
>>235
ポスティングしても
すぐに事業部解体とかよく聞くぞ

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  • 2024/04/16(火) 19:06:06.61
美味しい部署って人も辞めないし欠員も新卒で賄ってるんだよなあ

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  • 2024/04/16(火) 20:00:53.46
事業部解体キタ━━━━(゚∀゚)━━━━!!

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  • 2024/04/16(火) 21:26:12.60
高松市様における「Fujitsu MICJET コンビニ交付」での証明書の誤交付発生について
https://www.fujitsu.com/jp/group/fjj/about/resources/news/topics/2024/0416.html

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  • 2024/04/16(火) 22:15:59.12
>>244
またかよ
でも誰も責任とらないんでしょ

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  • 2024/04/16(火) 22:32:49.71
適当に現場ドカタ選んでピーやろな

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  • 2024/04/16(火) 22:45:28.05
また事業部解体して終わり

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  • 2024/04/16(火) 22:45:35.90
>>246
おちんちんが小さい順にあぼーんやろ

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  • 2024/04/17(水) 00:56:19.17
もう営業半分でいいよ
パートナーに早くいけ
使えない

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  • 2024/04/17(水) 04:07:52.02
お客様のパートナー移管と人材のパートナー移管

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  • 2024/04/17(水) 04:07:52.02
お客様のパートナー移管と人材のパートナー移管

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  • 2024/04/17(水) 04:07:56.24
お客様のパートナー移管と人材のパートナー移管

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  • 2024/04/17(水) 04:09:47.76
営業なんて職種もうないやろ

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  • 2024/04/17(水) 04:28:36.36
おちんちん
おちんちん
おちんちんちん
ちちんちん

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  • 2024/04/17(水) 04:36:09.22
またお前か
性器連呼老害

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  • 2024/04/17(水) 06:51:54.29
要らないクソ営業を希望のポストに通していて、不思議に思っていたら1年経たずにその部署は解体…はたまに見かける。上手い話にゃ裏がある

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  • 2024/04/17(水) 09:24:39.93
レベルダウンキタ━(゚∀゚)━!

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  • 2024/04/17(水) 12:47:19.25
【悲報】富士通、また別の人の住民票が誤交付されてしまうミスをやらかす。今度は香川県。これが技術大国なのか…? [306119931]
https://greta.5ch.net/test/read.cgi/poverty/1713272671/

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  • 259
  • ななし
  • 2024/04/17(水) 13:26:09.62
暇すぎて色んな会社のスレを斜め読みしたけど、ここはお行儀が良いね。

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  • 260
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  • 2024/04/17(水) 13:38:47.63
住民票誤交付した時のお金って自治体が負担してるの?

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  • 関口
  • 2024/04/17(水) 18:29:17.64
おまえら富士通の社員だなんて恥ずかしくないの?

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  • 2024/04/17(水) 19:07:57.36
モバは消えそうで消えないな

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  • 名無し
  • 2024/04/17(水) 19:21:07.77
>>160
嘱託の待遇は最悪だからな。
新入社員よりはるかに低い年収。
要求されるのは現役時代と同じパフォーマンス。
どこがジョブ制なんだと。
仕事もできないくせに高い給料もらってる現役世代を横目に
それじゃあ給与見合いでこれぐらいにしとこって思ってる
嘱託多いよね。

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  • 2024/04/17(水) 19:43:05.54
https://news.yahoo.co.jp/articles/23ece7dc3b1b997b73f01b9277d8f5b1df968be8
東芝、数千人削減へ 収益構造見直し、経営再建

富士通もそろそろじゃね?

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  • 2024/04/17(水) 19:48:24.97
リストラキタ━━━━(゚∀゚)━━━━!!

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>>212
>>263
そうなんですね。
いつかは誰もが辿る道なのに

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  • 2024/04/17(水) 21:18:16.44
>>263
なんちゃってジョブ制だから
JDもろくなもんじゃないし

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  • 268
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  • 2024/04/17(水) 21:23:34.11
>>261
中でもおちんちんが小さい奴は特に恥ずかしいと思います

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挨拶ぐらい返せクソ本部長 偉そうに

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>>264
はよしろ

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  • 271
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  • 2024/04/17(水) 22:59:50.44
クソ本部長キタ━━━━(゚∀゚)━━━━!!

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  • 272
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  • 2024/04/17(水) 23:38:30.54
定年後再雇用で働いてたものの、半年とか一年でやっぱ止めたってなる人多いからね
マジやってらんねーって感じなんだろうな

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  • 273
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  • 2024/04/17(水) 23:45:33.40
ViVaに入り浸ってる奴って毎日何もすることがないんだろうな
あいつら全員クビにしていいよ

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  • 274
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  • 2024/04/17(水) 23:49:29.59
>>273
品証の奴とか経理の奴とか暇なんだろ

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  • 275
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  • 2024/04/17(水) 23:52:07.93
>>273
驚くことに、派遣で入り浸ってるやつもいるからね

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  • 276
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  • 2024/04/17(水) 23:58:55.23
中途のやつ最近増えてるけど使えない人材おおくないか

砂時計アラームタイマー
フリックゾンビ
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