宮崎にある社会福祉法人報謝会について語ろう！ [sc] | レス136

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136 2016/12/04(日) 12:34:10.28

92>報謝会の新しい施設「ミューズの朝高原2番館」が2017年2月1日にオープンします！
現在、報謝会では新しいスタッフ並びにご利用者様を募集していますよ！
報謝会の現役スタッフにはこの新しい施設に新しいスタッフの入職が決まると金一封が支給されてるw
報謝会に入職をご検討中の皆様、書込みをしっかり拝見されて下さい(･ω･｀*)ﾈｰ
1.年間休日84日。希望休はなし又は1日までです。
2.有給取得率はゼロベース。退職時のみ？使えます。
本気で有給を使おうと思ったら、本気で管理職に対し
、説明を必要としますw
よほどの理由でない限り認めてもらえませんw
労働基準監督署の監査が入れば、勿論、即刻、指導となる
案件ですww
3.処遇改善手当は3ヵ月に1回支給されますが、賞与は入職後、2年目からの支給。
4.退職金はありません。ゼロ円です。
但し、報謝会のある特定の方なのか？誰かなのか？は不明ですが、毎年巨額な金額の退職金共済の積立がありますww
5.毎週のようにコンプライアンス部による内部監査があります。監査員は誰が来るかわからず、当日来てのお楽しみw
居室の掃除状況もしっかりﾁｪｯｸされます。
掃除、整理整頓に非常に厳しいw
介護もスタッフが少なくて現場は大変なのに、掃除という
厳しい業務でさらにスタッフを苦しめますww
6.3月、6月、9月、12月に大掃除監査があります。
その前の月から大掃除監査の準備をしないといけないので、逆に言うと大掃除監査に関係ない月は1月、4月、7月、10月にのたった4ヵ月ですw
合格するとジュース1個にパン1個が支給されます。
不合格だと後日再監査があるので、介護どころではなく、
介護よりお掃除が大変ww
事前に施設の管理職によるﾁｪｯｸに合格出来なかったら、業務終了後、タダ働きの残業させられたり、スタッフの休日でも容赦なく電話が掛かってきますww
大掃除監査は利用者の居室を細かく監査しますw
んでもって、スタッフのロッカーやマイカーの中までww
利用者もスタッフもプライベート部分が監査されますww
詳しくは上記の書込みをご覧になって下さいw