【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ17 [sc](★0)
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- 2014/02/19(水) 15:32:54.67
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皆さま毎日本当にお疲れ様です
前スレ
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ15
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1385213642/
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ16
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1389142572/
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- 258
- 2014/03/06(木) 21:25:20.90
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辞めない理由？簡単だよ
介護以外にやりたいと思う仕事が無いからさ
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- 259
- 2014/03/06(木) 21:37:15.06
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>>258
違うだろ
介護以外に就ける仕事が無いからだろ。
本当は、自分でもわかってるくせに。
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- 261
- 2014/03/06(木) 21:46:43.10
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飲食・警備・土方・清掃・販売・営業
介護以外につける仕事ならいくらでもあるわ。
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- 262
- 2014/03/06(木) 21:51:04.19
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親（認知症）が数ヵ月前から老健に入所できたのですが、そこの担当ケアマネとは
これまで一言二言しか話したことすらなく、入所した日も挨拶にもきませんでした。
そんなことがあって、誰がケアマネで、誰が親を担当している介護職員さんなのかも
わからないまま、とりあえず着替えを持って行き、すれ違う職員さんには挨拶
する程度で、会話はまったくありません。
こんなことでは、親を任せている家族としては失格なのですが、数ヵ月も経ってしまい
今更改まってどうこう挨拶するような雰囲気でもありません。
他の入所者さんの家族が職員さんとの関係はどの程度の距離感なのかもわからず
このままでいいのか、私の態度は非常識なのか悩んでいます。
アドバイスお願いできないでしょうか？よろしくお願いします。
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- 263
- 2014/03/07(金) 03:55:51.85
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それこそ地域包括や社協に相談しなさいよ
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- 264
- 2014/03/07(金) 04:37:41.77
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>>262
入居する際に、ケアマネが自宅に来て説明してくれたりしなかったの？
・・・まあ、色んな事情があったり、仕事が忙しくて両親の介護まで手が回らない人は多いよ。
有料はわりと賑やかだけど、特養とか老健とかは、顕著なんじゃない。ある特養では、ワンフロアに20人いるのに面会に来る親族は滅多に居ないとの知人談。
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- 265
- 2014/03/07(金) 06:18:47.91
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>>262
老健ならその老健の事務所とかにいる人に直接尋ねれば教えてくれると思うよ
まずは担当してる職員さんを教えてもらって親御さんがどう過ごされてるのか軽く尋ねるくらいでいいんじゃない
現場で働いてる側からすれば利用者も利用者の家族さんも様々だから家族さんの事はそんなに気にしてない(気にするだけの余裕も無いけど)
毎週の様に来てはクレームつけて帰る人もいれば職員に何度も頭下げてお礼を言ってくれる人までほんと色々
>>264
ケアマネ、相談員もピンキリ
ぶっちゃけ数だけこなしてるケアマネとかだと殆ど利用者の家族様と顔を合わせない
連絡は電話か書面がほとんどなんていう人も結構いるのが現実
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- 266
- 2014/03/07(金) 10:29:45.57
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これマジ？被災地の復興を妨害していたのは在日某国人だった？
http://www.youtube.com/watch?v=SI_Y3PHRzk4&list=PLBfWrb1dMbDBnLxiCG5up1Mq8R7dhZ6sD&index=2
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- 267
- 2014/03/07(金) 13:16:08.75
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介護の仕事やろうと思ってるんだけど、記録とかって手書きなの？
俺小学生の漢字もろくに書けないおバカさんなんだけど・・・・・
恥かいて辞めるのがオチかな・・・・
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- 268
- くま
- 2014/03/07(金) 13:21:49.16
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特養に行ったものの…介護技術を学べることもなく…
個室利用者がカーテンを開け、ベッドへ戻ろうとしたときに転倒？まぁ座ってたところを発見。
ベッドから窓まで距離あるからカーテンを利用者本人に開け閉めをしてもらうべくベッドの配置を変えてはと提案したら
「それだったら、余計カーテン開けたくなるんちゃう？」
って…それってダメなんですかね？？
愚痴っぽくなってすいません。
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- 269
- 2014/03/07(金) 13:24:03.22
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大丈夫。ステーションに辞書が置いてある。
ど素人で入ってから書けるようになった字。
下腿 誤嚥 手背 臀裂
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- 270
- 2014/03/07(金) 13:43:27.37
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>>267
日誌は手書きだね。提出する書類とかはPC使えばいい
字うまい職員ばかりじゃないからそんな目立たないってｗ
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- 271
- 2014/03/07(金) 13:57:36.01
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>>267
漢字苦手な人は多い
中には本当に日本人？と疑うレベルの人もいるけど誰も気にしてない
もしくは気にする人がいても触れずにスルーしてくれるから大丈夫
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- 272
- 2014/03/07(金) 14:09:59.87
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｀¨i三彡--''"´ ヽ :: by 3月いっぱいで首になるケアマネ落ちた手取りナマポ以下の在日韓国人さんｗ
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- 2014/03/07(金) 15:29:13.95
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「えん下体そう」「風せんばれー」とか書いてるゆとり女がケアマネ受かって
介福止まりのアラフォな俺涙目、ていうカキコをいつぞや見たような
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- 275
- 2014/03/07(金) 18:51:10.84
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夜勤１８時間ぶっつづけ労働でつらいとおもってたら
主任クラスになると２０時間以上ぶっつづけで働いてやんの もちろんサビ残
所長は入所者の人権にうるさいが、労働者の人権無視かよ
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- 276
- 2014/03/07(金) 19:24:56.25
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１０人中３人くらい完全な食事介助で
１０人中８人完全口腔ケア介助
１０人中８人オムツ交換
これを手抜きもせずに１時間３０分でこなすなんて可能なの？
口を開けない人の食事介助のコツって何？
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- 277
- 2014/03/07(金) 19:32:19.39
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>>276
>口を開けない人の食事介助おコツって何？
介護ドリーマー（笑）なら、こう答えるんだろうな
その利用者様への「愛」に決まってるじゃない
あなたそれも知らずにやってきたの？
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- 278
- 2014/03/07(金) 19:33:12.88
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食事介助おコツってなんだよ…
食事介助のコツ、でした
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- 279
- 2014/03/07(金) 19:34:24.23
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無理に完食させようとしているから終わらないんじゃないの？
最低水分はとらせて、おかずご飯は適当な量だけで
いいだろ。 特に食べるのが遅い利用者。
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- 280
- 2014/03/07(金) 19:56:34.97
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そもそも相手が教科書どおりの相手ではないのだし、
一口量スプーン１匙ずつで終わるならばそれでいくけど、最初に思い切りよくリズム良くぽんぽん摂取して欲しいものから介助して飲み込んでもらって、
「開口悪くなり摂取疲れ見られたため食事終了」、かな。
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- 281
- 2014/03/07(金) 20:26:01.98
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>>257勘違いしてるね
俺は異常な環境は辞めてるぞ
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- 282
- 2014/03/07(金) 20:27:56.73
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>>237
まとめる介護でｇｇｒ
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- 283
- 2014/03/07(金) 20:31:08.64
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介護で求められるのは、いかに早く成仏させるかなんだよ。
綺麗事言ってんじゃねーぞお前ら
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- 284
- 2014/03/07(金) 21:20:31.88
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クセーのが居ついちゃったなあ
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- 2014/03/07(金) 22:16:44.84
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>>276
>１０人中３人くらい完全な食事介助で
自分の周りに扇状に3人を展開させて、右から左に流れるように一匙づつ口に入れていく。
3人目の口の中に入れた後くらいには最初の人が嚥下を終えてるので1人目の口の中に、
3人順番にやるよりは早く終わると思う。
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- 286
- 2014/03/07(金) 22:50:51.17
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動物にエサやってるみたいな感じだな
寝たきり胃瘻の奴には経管ボトルを通して、水分や栄養剤（肥料）をやるのが植物みたいな感じ
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- 287
- 2014/03/07(金) 23:49:13.64
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６人同時進行だけど。
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- 288
- 2014/03/07(金) 23:56:02.02
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こちら６居室同時進行です。
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- 289
- 2014/03/08(土) 00:17:42.44
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33時間勤務後に今度から毎回送迎やれと言われた。
「人身に関わることなので、もしもの時が怖くてやりたくない」と上司に言ったら、
「それは甘えだ。人が足りなくてみんなやってる。バイトになるか？」と言われた。
夜勤中に4〜5時間は仮眠ができるとはいえ、利用者に起こされることなんてしょっちゅう。
俺、何かおかしいこと言ってるのか？
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- 290
- 2014/03/08(土) 00:28:29.11
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>>289
そういう職場を選んだのは君自身だ。
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- 291
- 2014/03/08(土) 01:06:32.18
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>>289
そこまで言われてなぜその職場に固執するのかそれが分からん。
上司に弱みでも握られてるのか？
おれなら、「バイトになるか？」とか言われたら、
「そんな手間かけさせるなんて恐れ多い真似できませんよ、いっそ退職した方がマシです」
って応えて、退職届を提出するね。
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- 292
- 2014/03/08(土) 01:12:43.85
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それで事故起こしたら、社会的に殺される。
ただ辞めたのと、前科付けられるのと、どっちがいいよ？
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- 293
- 2014/03/08(土) 01:38:37.90
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普通は運転専任のスタッフがいる、若しくは
夜勤スタッフ？夜勤シフト時？は送迎運転免除がデフォってことなのですか
素人な質問ですみません
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- 294
- 2014/03/08(土) 01:42:25.47
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>>293
普通は送迎のスタッフがいるか日勤帯の勤務者がやる
まともなとこなら夜勤者に送迎なんて絶対にやらせない
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- 295
- 2014/03/08(土) 08:02:25.41
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>>290〜294
ですよね。辞めてきます。
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- 296
- 2014/03/08(土) 09:20:53.15
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>>295
業種は？うちは特養だけどショートも含めて介護職員が送迎なんてあり得ない
デイサービスの職員だけです、送迎するのは
あとは専門のドライバーか相談員です
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- 297
- 2014/03/08(土) 11:56:58.47
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とにかく介護関係って職場によって労働条件が大きく違うから、
きちんと見分けて就職しないとダメだね。
黒系には入らない方が良いけど、もし入ってしまったら早く抜けるが得策。
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- 298
- 2014/03/08(土) 13:39:17.87
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>>294
なるほど ?です
それなら289さんのところはほんとにダメダメなんですね ﾋﾄﾞｽ
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- 299
- 2014/03/08(土) 16:04:07.29
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介護職より生活保護の方が年収が高いってどうなの？
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- 2014/03/08(土) 19:12:56.54
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どうなのって、そういうところに応募しなければ
良いだけの話だろ？ 馬鹿なの？
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- 301
- 2014/03/08(土) 20:42:06.60
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当日の朝に新しく入居者が入るって情報を伝えられるのは当たり前なの？
アルツハイマーの暴言暴力入浴服薬拒否被害物盗られ妄想離設の満貫BBAが突然来たせいで
ユニットはめちゃくちゃだわ
こんなやり方してっからケアマネも消えるわ新人も来ねーんだよ
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- 302
- 2014/03/08(土) 20:45:09.85
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そういうところを選んだのは君自身だよ。
消えたケアマネや新人さんは自分で判断して辞めたわけです。
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- 303
- 2014/03/08(土) 20:56:20.28
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そうだね。自分の成長にならないと感じたらすぐ辞めるべきだ。
今の日本は仕事をすぐにぱっくれたからといって
ホームレスになることはまずないのだから。
何も躊躇することはないよ。
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- 2014/03/08(土) 22:08:19.20
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女子が求める「本当の男子力」ランキング
1位 何かトラブルがあった時に、慌てず柔軟に対応することができる 100
2位 ここぞという時に決断力を発揮することができる 97,5
3位 迷惑にならない程度に少し強引なリードをとることができる 87,6
4位 イライラしている姿を他人に見せないで、大人な対応をするができる 85,1
5位 女性や子ども、ご老人などに優しく接することができる 79,7
6位 自分の考え・意志を持ち、一人でも行動することができる 77,7
7位 重たい荷物を軽々と持ち上げることができる 73,3
8位 些細な愚痴を、頭ごなしに否定せず、「うんうん」と嫌がらずに聞くことができる 72,8
9位 経済的な安心感を与えることができる 72,3
10位 怒らなければいけないシーンで、きちんと怒ることができる 70,3
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- 306
- 2014/03/08(土) 22:41:33.39
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>>305
10位 怒らなければいけないシーンで、きちんと怒ることができる 70,3
これが出来ない。
怒るの苦手なんですよね。
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- 307
- 2014/03/09(日) 00:41:35.85
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>>306
一応断っとくと、怒る、と叱るは別物な。
叱る必要があるシーンというのは多々あるが、怒る必要があるシーンというのは殆ど無い。
大抵の場合、怒ることで逆に男を下げる。
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- 2014/03/09(日) 01:24:56.97
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24時間エンドレストイレ要求暴力暴言絶叫BBAはどうすればいいですか？
教えて下さい。プロの皆さん。
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- 2014/03/09(日) 01:53:19.55
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>>308
情報の提示方法がなんとかしたいと思ってる人間のそれと感じられない
うちにもいるよ、定期的な叫び声を24時間エンドレスと伝えてる職員
そしてやっぱり建設的な意見は出さない
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