NTTグループの労働組合、無能すぎる 4 [sc](★0)
-
- 1
- 2023/03/24(金) 05:04:50.90
-
前スレ
NTTグループの労働組合、無能すぎる 3
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/regulate/1677999628/
-
- 544
- 2023/04/29(土) 18:16:36.17
-
十年連続安定的な賃金改定を実施しているのでも我々の方が勝っているという事実に目を背けてはならない
-
- 545
- 2023/04/29(土) 18:17:07.07
-
ワープアだから副業したいんだけど社内規定的にしていいのかな
-
- 546
- 2023/04/29(土) 18:47:35.82
-
>>545
業務時間外の行動まで会社に縛られたいのか？
生粋の社畜だなぁ
お前の人生、会社は責任持ってくれないのにねぇ
-
- 547
- 2023/04/29(土) 19:24:43.51
-
>>544
え、その間に２回も制度改変ガラポンしてるのに??
-
- 548
- 2023/04/29(土) 20:04:24.42
-
>>544
5年ごとにガラガラポンして達磨落としするやん？
-
- 549
- 2023/04/29(土) 20:23:49.49
-
上げるのは数十円、数百円レベルで落とすときは数万レベルだから何の意味も無いんだよな
-
- 550
- 2023/04/29(土) 21:25:39.77
-
ベアで700円ぽっちあげても制度改悪で住宅補助費支給年齢10年引き下げてるからなｗ
-
- 551
- 2023/04/29(土) 21:48:53.67
-
極悪非道
-
- 552
- 2023/04/29(土) 21:57:21.94
-
茹でガエル天国
-
- 553
- 2023/04/30(日) 16:01:35.84
-
でも今年は過去最高の賃上げだから😤
-
- 554
- 2023/04/30(日) 17:45:15.18
-
糞組合
-
- 555
- 2023/04/30(日) 17:48:13.50
-
組合を抜ける前に、電通共済の契約を他社に切り替える。
マイカー共済→こくみん共済（旧全労済）のマイカー共済へ加入変更。
※元々は全労済マイカー共済のスキームであり、割引等級も引き継げる。
掛け捨ての生命共済や火災共済は、こくみん共済か都道府県民共済に切り替える。
※割戻金は後者の掛け捨て保険の方が多い。（♫何でだろう〜）
などなど
-
- 556
- 2023/04/30(日) 20:00:47.39
-
医療共済に関しては他の共済に比べて電通共済が良いと思うけどおすすめあるの？
あと生命共済も悪くなかったはず
-
- 557
- 2023/04/30(日) 22:50:19.07
-
>>556
良い悪いじゃなくて組合を綺麗に抜けるには？ってことでしょ。
別に共済抜けなくて良いのに。なんなら他社行っても金額は上がるが入ったままに出来るんじゃなかったっけ？
-
- 558
- 2023/05/01(月) 06:13:24.18
-
保険の切替を考える前に電通共済組合員の条件、職域を調べれば…
-
- 559
- 2023/05/01(月) 08:29:24.53
-
>>558
綺麗に抜けるには？
って書いたんだが。
-
- 560
- 2023/05/01(月) 09:47:07.11
-
>>559
綺麗に抜けたいというのはどんな状態？
-
- 561
- 2023/05/01(月) 12:35:32.31
-
アスペ怖いなぁ
-
- 562
- 2023/05/01(月) 16:49:34.16
-
漂う無能臭
-
- 563
- 2023/05/01(月) 19:23:00.93
-
労働組合入らなかったり抜けたりすることで出世しづらくなるみたいなデメリットあったりするの？
自分新入社員で労働組合加入しなかったら延々と勧誘してきて困ってる
-
- 564
- 2023/05/01(月) 19:39:06.16
-
組合は出世するためにあるのではなく、社員で結束して家族の生活を守るためにあるのです。
BON JOVIのLIVIN' ON A PRAYER、
浜田省吾のI am a fatherでも聞いてください。
-
- 565
- 2023/05/01(月) 20:29:12.29
-
組合に入ってないと管理職になれない
-
- 566
- 2023/05/01(月) 20:41:49.05
-
労使一体やん
-
- 567
- 2023/05/01(月) 20:42:14.73
-
出世諦めてて組合入ってるやつはアホってことか
-
- 568
- 2023/05/01(月) 21:50:05.56
-
DUDAじゃなく管理職になりたいの？？？
なら青旗の無能御用組合に入ってないとダメよダメダメ！
新課長まで電通共済に加入して、参事BになったらTelwelが電通共済の更新手続きをしてくれる。
-
- 569
- 2023/05/01(月) 22:20:15.60
-
やっと労組脱退できたわ
-
- 570
- 2023/05/02(火) 01:19:11.10
-
東日本の例で言うと若手で支店や事業部に居る内に抜けるには余程の強靭なメンタルがないと無理
出世に響くかは知らないけどキチガイ扱いされて肩身狭くなる
でも初台の本社組織に移動になれば時間外するために脱退してる人がわんさかいるので余裕
-
- 571
- 2023/05/02(火) 01:42:51.08
-
茸だとどうなの？
-
- 572
- 2023/05/02(火) 15:09:59.37
-
20年前にやめた。
舐められてるのよ。N労に。
組合員がいくら文句ばっかり言っても
組合やめる度胸無いって事を分かってる。
辞めた時、役員から共済を脱会してくれと言われた。
事前に共済に問い合わせて辞めなくてもいいという言質をとってたので
その旨を伝えると沈黙した。
非組の管理者でも加入してるじゃないかと聞くと
いつか組合員に戻るかもしれないので配慮してると。
完全な脅し。
失業保険と思って組合にはいってるというもんもいるが
あれだけ組合が強かったJALでさえ沢山の社員がリストラされた。
会社が給料払えないといえばおしまい。
ましてや会社よりのN労がJALの労組ほど頑張ってくれるのかというと
あの春のパン祭りのような春闘を見てれば明らか。
あと指令とか出すのやめれ。
ショッカーじゃあるまいし見とる方が恥ずかしくなる。
-
- 573
- 2023/05/02(火) 15:51:48.20
-
>>572
大変失礼かと思いますが、今はどれだけ偉くなられたのでしょうか？
参考として教えて頂ければ幸いです
-
- 574
- 2023/05/03(水) 08:32:35.20
-
＞＞573
ご質問、有難うございます。
私は平社員で役職もありません。
管理職になる能力もありませんし
なりたいとも思いません。
なので上長や主査にはいつも感謝してます。
偉くないといわれればそうですね。
-
- 575
- 2023/05/03(水) 10:02:27.02
-
>>574
ご返信ありがとうございました
参考にさせていただきます
-
- 576
- 2023/05/03(水) 10:32:54.66
-
＞＞５７５
参考になれば幸いです。
-
- 577
- 2023/05/03(水) 12:01:16.20
-
アンカすらできないのがガチっぽい
-
- 578
- 2023/05/03(水) 18:11:50.97
-
>>574
文句だけ言うのは達者な老害と見たね
-
- 579
- 2023/05/03(水) 20:26:15.00
-
>>539
今組合選挙？？
どこ？？
-
- 580
- 2023/05/06(土) 19:46:05.25
-
ドコモの2年目です。
ユースコースがもうすぐあるんですけど、サボってもいいですか？
-
- 581
- 2023/05/06(土) 22:06:46.51
-
ユースコースって泊まりのやつだっけ？
それだったらエロイベントだから出た方が良いぞ
泊まりで飲みありだからほぼ乱行状態
-
- 582
- 2023/05/06(土) 22:47:25.78
-
若手限定、酒、お泊まり
なるほど
-
- 583
- 2023/05/07(日) 00:05:22.63
-
大昔からある、普段喋る機会の無い女子との合コンみたいなヤツだな
コレで組合から洗脳されるやつも多数
-
- 584
- 2023/05/07(日) 00:53:53.86
-
本当は陰キャのクセにウソついてて草
-
- 585
- 2023/05/07(日) 03:27:34.17
-
NTTグループで7月から3万人が原則テレワークに、遠方からの飛行機出社もOK
NTTグループは、従業員の勤務形態を原則としてテレワークとする新制度を
2022年7月1日から導入する。まず持ち株会社のNTTやNTT東日本、NTT西日本、
NTTドコモ、NTTデータなどの主要会社から導入する。当初は約3万人を対象とする。
テレワークを原則とする部署は各社で決める。
まずは人事や総務といった間接部門や企画、システム開発などテレワークに
向く部署が対象となる見込みだ。新制度では、従業員の居住地の制限もなくす。
従来は「通勤時間が2時間程度」という制限があったが、国内のどこにでも
居住して勤務できるようになる。出社が必要な場合は、出張扱いとして航空機を
利用した出社も認める。日付をまたぐ場合は、宿泊費も会社が負担する。
-
- 586
- 2023/05/07(日) 06:52:26.21
-
>>581
俺の時は高卒の奴がアル中になって救急車で運ばれたわｗ
当然未成年
-
- 587
- 2023/05/07(日) 07:40:25.75
-
カレー作ってキャンプファイヤーやった気がする。なかなか職場での出会いもないし行っても良いと思う。別に男女の出会いではなくて友達作りとか。
特に自分は初期配属が地方で、一緒の支店の同期しかしらなかったし。
-
- 588
- 2023/05/07(日) 10:07:10.23
-
中途2年目で参加したユースコース研修は地獄だった
-
- 589
- 2023/05/07(日) 20:43:34.99
-
昨今のユースコースはどっかのホテルとかの会場に集まってリモート越しだぞ
半日で終わり
-
- 590
- 2023/05/07(日) 21:37:57.69
-
>>589
今年から泊まりに戻ってるよ
-
- 591
- 2023/05/07(日) 23:33:53.53
-
>>590
マジかよ
去年で良かったわ
-
- 592
- 2023/05/08(月) 23:00:19.39
-
昔はユースコースどころか導入研修が乱交場だったからなぁ
中研のある仙川の住民からは苦情殺到してた
-
- 593
- 2023/05/08(月) 23:56:17.79
-
茸新入社員なんですが労働組合主催の新入社員旅行って行ったほうがいいですか…？
せっかくの休日を使っていいものか迷ってます
どんな感じだったか先輩方教えていただけませんか
-
- 594
- 2023/05/09(火) 00:01:00.37
-
だから泊まりはエロイベントなんだから絶対行けって
部屋飲みしようぜって言って飲ませまくればやりたい放題なんだからよ
このページを共有する
おすすめワード