ＮＴＴコム エンジニアリングってどうよ [sc](★0)
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- 2015/01/01(木) 00:16:02.85
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NTTファネット→NTTコムS&E→ＮＴＴコム エンジニアリング株式会社に社名変更
NTTコムテクノロジー→ＮＴＴコムソリューションズ株式会
すばらしい進化をする会社を皆さんで盛り上げましょう！
社内情報を共有し、いずれは統合へ！！
そんな感じでしょうか？
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- 339
- 2016/08/01(月) 08:40:53.53
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色黒バカ
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- 2016/08/06(土) 17:29:46.77
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8月と11月はノー残業代月♪
なお社員には上長が個別に許可をしているという抜け穴を使って裏で残業代を払っている模様
惨めなのはそうとは知らず派遣社員なのに仕事が片付かないとか言って無賃残業している奴ｗ
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- 2016/08/13(土) 05:40:28.56
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色黒バカが年増あさりに動き出す季節やらせる年増が待ってるよ。
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- 342
- 2016/08/16(火) 22:22:42.83
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会議時間オーバーしても内容に実がない。
そもそも熱弁ふるってる輩自身に実がない。
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- 343
- 2016/08/20(土) 21:00:47.46
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色黒バカ男って物好き年増のババアを誘う情けない恥だ。
嫁に謝れ。
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- 344
- 2016/08/21(日) 17:04:30.69
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ここで働いてる契約社員とか正社員の人って
通信系の資格とかいっぱい持ってるのかな？
もうすぐ２次面接があるんだよなー
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- 345
- 2016/08/21(日) 18:24:40.51
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色黒バカって3eの高橋か？
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- 346
- 2016/08/21(日) 19:15:12.13
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>>344
心配するな
契約社員で持ってるやつはごく少数
全然問題ない
正社員は知らない
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- 347
- 2016/08/26(金) 22:23:31.52
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電車が遅れた ×
電車に遅れた ○
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- 348
- 2016/09/02(金) 19:36:09.28
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最近ここの契約社員 中途採用の面接受けた人いる？
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- 349
- 2016/09/07(水) 00:17:46.35
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この日は休んでって指定されて、派遣元には有給使うの禁止されて、
手取りが減って困ります。。泣きそう。。
また同じ事あったら派遣ユニオンか弁護士さんに相談しようかな。
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- 350
- 2016/09/07(水) 03:30:54.60
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ていうか中途採用の募集終わってない？
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- 351
- 2016/09/08(木) 21:53:21.15
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>>349
もしかしてワークライフバランスという名のドケチ休暇のこと？
案件が0でなくなるわけではないのでというわけで社員から招集はかかるけど。
招集がかかって出勤したら休日出勤手当はでるけど
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- 352
- 2016/09/09(金) 00:16:44.70
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派遣の掲示板でこの会社かなり評判悪いね
NTTコミュ本体はそうでもないみたいだけどやっぱり待遇違うんかね？
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- 354
- 2016/09/11(日) 09:44:58.52
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http://moppy.jp/top.php?yJRme179 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:19e0b278c694c39e619f53b44d47b667)
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- 355
- 2016/09/11(日) 09:48:42.20
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>>352
NTTコミュｗｗ
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- 356
- 2016/09/11(日) 23:02:25.04
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>>355
日本マイクロソフト松本淳もお触り共犯だ！！↓↓
日本マイクロソフトセクハラパワハラ元CTO役員で売国奴の加治佐俊一！！
日本メーカーの企業努力をガラパゴスなどと発言し、外国気触れのインチキ売国奴野郎の経営もロクに分からない無能ぶりを晒す！！
セパ両制覇に接待贈収賄で更迭の加治佐俊一容疑者があいかわらずの大暴れで口封じ！！
Twitter問題発言炎上でアカウント閉鎖に追い込まれる低日本語力にもかかわらず、なんらの反省すらなく発言ばかりか行動も大問題！！
このような者はは絶対に許されない！！
労組批判も醜悪の極みだ！！日本全国の労組全員を敵に回している！！全員を！！
↓
2012/12/13(木) 8:18:05.27
カジサシュンイチの行動は金の問題やセクハラなどという、民事的なレベルの問題だけではない。
これはもっと重篤な問題を隠蔽するためのカムフラージュに過ぎない。
「◯◯ちゃん産んだら裂けちゃうよ！先に裂いてあげようか！」
などとセクハラはおろか、強姦である。
カジサの性的価値観の歪曲性にあろう。日頃、従軍慰安婦などという者は存在しないと右傾化した保守的発言を止めない。
このような者が革新的と発言するのだからもはや恥の上塗りである。革新的ではなく確信犯の間違いで、もはや麻生太郎のレベルの国語力である。
さらには、「◯◯ちゃん産んだら奇形児！！絶対奇形児！！」
などと、自分が嫌う者に対し、あらゆるプロパガンダ発言まで行う、あからさまさである。
これはもはや単なる悪口では済まされない。重大な犯罪だ。
社長として会社の価値を下げたその責任は、金を不当にむしり取った問題ともども、もはや会社に対する詐欺と言っても過言ではない。
しかも事実を摘示すると、いわゆる逆ギレを起こし、口封じまで始める悪辣蛮行ぶりである。
カジサ曰く、「箝口令を敷いた後で掲示板に書けば、アンチのせいにできる。人事から教わった。人事がうまく取りまとめる。」のだそうである。
まさに山猿どもここにありと言わんばかりの下衆の極みにある連中だ。
ここまで暴露された以上、必死の形相で報復を行うだろう。
それはカジサが世間を愚弄し、卑下し、自分中心というわがままで幼児的な根性の持ち主であることに証に他ならない。
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- 357
- 2016/09/14(水) 22:06:20.79
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Ｃのやつ、電話の声でけーわ、自席でじっと電話できないのか出歩きながら電話で
フロア中丸聞こえよ。
うるさいと言ったらありゃしない
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- 2016/09/17(土) 09:44:38.53
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7時間勤務×週5日＝週35時間
9時間勤務×週4日＝週36時間
後のほうがよくない？
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- 名無しさん＠お腹いっぱい。
- 2016/09/17(土) 23:48:01.75
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私は今日、ドコモに警察につき出されました
do-como.com
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- 360
- 2016/09/27(火) 15:52:06.70
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中途募集やめたぽいね
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- 361
- 2016/10/01(土) 11:13:35.37
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低賃金で人を募集する → 相応の人が来る → 相応なので教育が必要 → でもそこにコストをかけたがらない → 適当な教育ですます →
いわゆる「使えない」人状態&扱い → 本人に限界きて辞職 → 「あいつは使えなかったね」話だけ残る → 人足りない → 低賃金で人を募集する
以下ループ
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- 362
- 2016/10/02(日) 00:11:20.38
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ここって契約社員だと住宅手当とか賞与は無し？
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- 363
- 2016/10/03(月) 08:03:12.57
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>>362
特定契約だと賞与なかったと思ったが、、、
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- 364
- 2016/10/04(火) 14:46:03.14
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【ナマポ・ニート ＞ 公務員・トレーダー】
最初になくなるのは世界の株式市場でしょう。
差し迫る株式市場の暴落は、他の人々が
飢えている間にお金を儲けることの結果です。
彼らはただ座って待っているだけです。
世界を餌にして生きており、何も還元しません。
【「日本経済は安泰。中国は崩壊」←馬鹿w 】
日本から始まる世界的株式市場の大暴落
終いには政府にも支えることができなくなり、
どん底に落ちていきます。
日本がアメリカ国債の25％を引き出すと
世界経済が破綻し、
マイト レーヤは出現するでしょう。
マイト レーヤはまずアメリカに現れ、
それから日本です。彼は日本語で話し、
非常に物静かなやり方で話します。
彼の控えめな態度に混乱してはなりません。
非常に間もなく
マイト レーヤを、テレビで見るでしょう。
マイト レーヤは毎日テレビに現れ、
質問に答えるでしょう。
彼は「匿名」で働いております。
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- 365
- 2016/10/09(日) 10:49:39.19
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掃き溜め
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- 366
- 2016/10/15(土) 18:01:41.64
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そろそろ存在意義を見直すときだね。
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- 367
- 2016/10/15(土) 18:06:08.50
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ひさしぶりに統一スレのぞいたら、精神が悲鳴を上げてるような
書込みが。
大丈夫かなあ？苦しんでないで近くの人に相談してみなよ。
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- 368
- 2016/10/16(日) 07:47:46.10
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>>367
こっちに書いても意味ないだろ
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- 369
- 2016/10/17(月) 20:40:52.90
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>>358
わかる
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- 370
- 2016/10/18(火) 12:06:12.49
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私は今日
NTTドコモに警察につき出されました
http://do-com.com
ドコモ事件で検索トップに
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- 371
- 2016/11/16(水) 11:00:38.52
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色黒バカ男って物好き年増のババアを誘う情けない恥だ。
嫁に謝れ。
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- 372
- 2016/11/27(日) 17:48:53.90
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舩橋副社長ガー
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- 373
- 2016/11/27(日) 18:33:45.48
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>>372
どうした？
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- 374
- 2016/12/03(土) 10:29:32.44
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>>361のいういわゆる「使えない」人状態&扱いの人間が8年居続けているんだが
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- 375
- 2016/12/04(日) 12:55:16.35
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>>374
大西？
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- 376
- 2016/12/04(日) 13:33:06.81
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舩橋副社長ガー
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- 377
- 2016/12/06(火) 21:38:04.99
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>>375
違うな
で、どれくらい使えないかというと新人と入れ替えたほうがよっぽどましなぐらいのレベル
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- 378
- 2016/12/07(水) 05:05:36.64
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本体よりエンジのほうが昇級しやすい？
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- 379
- 2016/12/10(土) 10:26:57.24
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>>378
ゴマすりができればね
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- 380
- 2016/12/10(土) 10:28:59.82
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ぬ
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- 381
- 2016/12/10(土) 23:03:03.62
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私は今日、NTTドコモに警察につき出されました
http://do-com.com
ドコモのあまりの悪質さに、ついに総務省が動いた
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- 382
- 2016/12/13(火) 02:14:13.90
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残業する→仕事の効率が悪い
残業しない→怠け者
有給消化しない→仕事の効率が悪い
有給消化する→怠け者
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- 383
- 2016/12/14(水) 21:18:48.04
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プロジェクト管理をやらされてるという 面白いブログがあったｗ
内容的にうちのプロマネチームの佐藤？
http://delight365.com/2016/10/20/post-72/
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- 384
- 2016/12/21(水) 05:19:50.87
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来年就活だから興味あるのだけど、新卒だと冬のボーナスいくらくらい？NTTグループだから安定はしてるのだろうけども
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- 385
- 2016/12/21(水) 11:54:20.93
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>>384
安定？ 衰退・・・の間違いでは？
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- 386
- 2016/12/26(月) 21:15:22.81
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30代の中途入社だけどボーナス(満額)30万円台
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- 387
- 2016/12/27(火) 05:40:58.59
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30代で、30万？満額？そんな定額なわけあるか
お前、社員じゃないな。嘘はいかんよ。
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- 388
- 2017/01/07(土) 22:32:34.19
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業務の山根のサイトらしい。
つまらん事を書き連ねたサイトっと思ってたら、
ついつい読み進めてしまう。。。
すげー量あるけど業務中に書いてるんじゃないだろうな？
http://lightube365.com/archives/562
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- 389
- 2017/01/10(火) 18:35:16.16
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コスト削減ばかりで殺伐としている
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- 390
- 2017/01/20(金) 21:42:30.11
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この時期に派遣会社面談する人っていったい…。
契約更新月でもないしなあ
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