facebook twitter hatena line google mixi email
★お気に入り追加


■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

  • 1
  •  
  • 2015/01/01(木) 00:16:02.85
NTTファネット→NTTコムS&E→NTTコム エンジニアリング株式会社に社名変更
NTTコムテクノロジー→NTTコムソリューションズ株式会

すばらしい進化をする会社を皆さんで盛り上げましょう!
社内情報を共有し、いずれは統合へ!!

そんな感じでしょうか?

ここまで見た
  • 24
  •  
  • 2015/01/23(金) 01:52:45.37
>>23
部課長単位で残業時間が相当違うぞ。
それこそ内部監査が入るレベルで。
重い方に居てそう思うならいいんじゃないか。

ここまで見た
  • 25
  •  
  • 2015/01/25(日) 11:51:14.77
仕事が楽すぎるて、抜け出せない
先輩も資格ゼロの人多いし
残業無いし今の業務だけで終わりたい
他じゃ無理だもん…

ここまで見た
  • 26
  • sage
  • 2015/01/30(金) 14:47:00.63
社名変更って派遣3年で社員昇格を阻む為のロンダリングじゃねーの?w
3年ごとに名前変わってるし

ここまで見た
  • 27
  •  
  • 2015/01/30(金) 18:38:37.78
http://jbbs.shitaraba.net/sports/42269/

ここまで見た
  • 28
  •  
  • 2015/02/02(月) 22:31:57.39
30代後半だが派遣からでも正社員になれる?

ここまで見た
  • 29
  •  
  • 2015/02/04(水) 23:57:24.64
内部の社員やパートナーで匿名で社内の特定人物の書き込みするやつって、
どうしようもなく精神が幼いし頭が弱いよな。
よく働けてると思うよ。
書き込み内容でわかるけど、例えば同じ諺を多用してたり、
自分で気付かないだけで、わかるやつはわかるし、
内容によっちゃ、周囲に心当たりある奴が居たら
言わないだけで誰が書いたか見当つくわ。普通に頭が働けば。

私だって大したもんじゃないが。
でも、それにしたって、仮にも同じ会社で働いてると思うと、
流石に大人として恥ずかしい思いがする。
せめて、周囲にはいませんように。

ここまで見た
  • 30
  •  
  • 2015/02/06(金) 00:06:14.63
>>28
まあ、諦めたほうが良い

ここまで見た
  • 31
  •  
  • 2015/02/07(土) 00:37:52.38
たぶんなれると思う。38歳派遣6年目の人に声かかってた

ここまで見た
  • 32
  •  
  • 2015/02/07(土) 11:55:12.06
ここって契約社員でもボーナスでるの?

ここまで見た
  • 33
  •  
  • 2015/02/07(土) 18:12:19.08
余裕。何も問題ない
周りで落ちた話を聞いた事がない
直ぐに受けるのが一番

ここまで見た
  • 34
  •  
  • 2015/02/08(日) 23:33:12.95
>>33
そんなことはないよ。落ちてるヤツ数名います。

ここまで見た
  • 35
  •  
  • 2015/02/09(月) 07:27:02.06
求人内容だと去年一年で100人正社員に上がったっ書いてあるけど、
本当にそんなに正社員採用するの?

ここまで見た
  • 36
  •  
  • 2015/02/10(火) 07:40:48.72
ウソに決まってるだろ
折角の奴隷を正社員にする意味は無いし
ただの奴隷に対する人参だよ

ここまで見た
  • 37
  •  
  • 2015/02/10(火) 08:34:25.60
>>35
その100人ってコムから飛ばされて来た奴も含んでるんじゃね?

ここまで見た
  • 38
  •  
  • 2015/02/10(火) 09:35:53.76
コムとばされ班再起を願う

ここまで見た
  • 39
  •  
  • 2015/02/10(火) 10:53:31.80
>>35
トータル100人かは判らんが、うちの職場だけでも相当な人数が正社員になったよ

ここまで見た
  • 40
  •  
  • 2015/02/15(日) 10:59:42.70
落ちた人居るんだ?
よっぽど使えないのだろうね(笑)
100人が時代を変えます。
戻れない、おっさんの面倒も見てやろう(笑)

ここまで見た
  • 41
  •  
  • 2015/02/15(日) 12:05:47.73
>>40
んや、担当の上司の力も関係してるだろ
滅茶頼りになるスキル高い人も落ちてるし
でも、そこの課長は力ない人だから

ここまで見た
  • 42
  •  
  • 2015/02/15(日) 19:04:34.95
>>41
上司の力次第で基準が変わるのはおかしな話だね。
だけど、急に社員増やしてるけど、実際仕事あったの?

ここまで見た
  • 43
  •  
  • 2015/02/15(日) 21:04:46.19
NTT全体に言えることだが平均年齢が高い会社だからな。
長い目で見て今人を増やすべきと判断したんだろ。

ここまで見た
  • 44
  •  
  • 2015/02/16(月) 00:17:49.68
何もわかってねーな

ここまで見た
  • 45
  •  
  • 2015/02/16(月) 22:14:29.34
本体で高い給与で採用して雑用させるくらいなら、
中途半端な氷河期世代を子会社で安く採用して
使い捨てるほうが、、って誰かが言ってた。

ここまで見た
  • 46
  •  
  • 2015/02/17(火) 06:43:46.64
バックれ、コルセン1社落ちただけ、まだコルセンはある。頑張れ。

ここまで見た
  • 47
  •  
  • 2015/02/17(火) 06:44:55.63
ミスw

ここまで見た
  • 48
  •  
  • 2015/02/17(火) 22:46:49.34
そうだな
三流大学の主査
高専の課長の溜まり場だからな

ここまで見た
  • 49
  •  
  • 2015/02/18(水) 21:48:24.17
>>45
>>43が言ってるのはその働き手じゃないの?

ここまで見た
  • 50
  •  
  • 2015/02/18(水) 22:55:41.59
>>45
それでも
特定派遣で働いてる奴はさらに悲惨だからなあ

ここまで見た
  • 51
  • ふくだすなお
  • 2015/02/20(金) 15:24:04.32
角田奈美を呼び戻せ!










呼び戻せ!

ここまで見た
  • 52
  •  
  • 2015/02/20(金) 23:32:05.80
それ
美味しいの?

ここまで見た
  • 53
  • 高瀬インポート
  • 2015/02/21(土) 03:08:53.10
高瀬さんへ
もうやめてください。
居ても意味ないですよ!
あとイットから正社員なったけど給与下がった
自発的 やめるべし
ドンドン社員化しすぎだろう
価値が減る

ここまで見た
  • 54
  •  
  • 2015/02/21(土) 09:12:12.30
平均年齢が高すぎるのがね…
Nグループは、高給取りが定年退職
新しく代替社員を採用せず、子会社で格安で調達、仕事丸投げ

結果的に人件費圧縮

ここまで見た
  • 55
  •  
  • 2015/02/21(土) 13:00:18.09
うちの部署は1人くらいしか
正社員にはなってないが、
給料はどのくらい違うのかね。
中途ではたかがしれてそうな。

ここまで見た
  • 56
  •  
  • 2015/02/21(土) 23:39:33.74
 
お世話になります。
私、責任者の加茂と申します。以後、宜しくお願い致します。
http://www.apamanshop.com/membersite/27009206/images/kamo.jpg
浪速建設様の見解と致しましては、メールによる対応に関しましては
受付しないということで、当初より返信を行っていないようで、今後につい
てもメールや書面での対応は致しかねるというお答えでした。
http://www.o-naniwa.com/index.html 事務員 東条 南野
http://www.o-naniwa.com/company/ 岡田常路
このように現在まで6通のメールを送られたとのことですが、結果一度も
返信がないとう状況になっています。
http://www.apamanshop-hd.co.jp/ 加茂正樹 舟橋大介
http://s-at-e.net/scurl/nibn-apaman.html 大村浩次
私どものほうでも現在までのメール履歴は随時削除を致しております
ので実際に11通のメールを頂戴しているか不明なところであります。
 
  http://s-at-e.net/scurl/Ponyo.html
  http://s-at-e.net/scurl/Godzilla.html
 
  http://s-at-e.net/scurl/Transformers.html
  http://s-at-e.net/scurl/Batman.html
  
 ・ハンガー・ゲーム   http://s-at-e.net/scurl/TheHungerGames-Aircraft.html
 ・スタートレック     http://s-at-e.net/scurl/StarTrek-Aircraft.html
 ・アバター        http://s-at-e.net/scurl/Avatar-Shuttle.html
  
 ■http://s-at-e.net/scurl/ia-0074.html
 ■http://s-at-e.net/scurl/ia-Pos.html

ここまで見た
  • 57
  •  
  • 2015/02/23(月) 09:40:42.21
ここって正社員なれるの?

ここまで見た
  • 58
  •  
  • 2015/02/23(月) 23:47:19.81
社員にはなれるよ

ここまで見た
  • 59
  •  
  • 2015/02/24(火) 00:15:30.34
(笑)
間違いじゃない
社員にはなれるわな
まあ、底辺を認識してから来い
落ちる奴は更にクズと理解しろ

ここまで見た
  • 60
  •  
  • 2015/02/24(火) 22:24:50.49
7時頃になると
ビロリンして
自席に戻る


いわゆる、アレだよ

ここまで見た
  • 61
  •  
  • 2015/02/25(水) 15:57:28.80
それって派遣自慢?
それともピンポンダッシュ自慢?(笑)

ここまで見た
  • 62
  •  
  • 2015/02/25(水) 22:00:51.95
>>61
無賃残業が自慢になる部署があるのか、へー。
>>61様はどの部課長に所属してるの?
そういったグループがあるんだねー、へー。
しかも自慢とまで。へー。

ここまで見た
  • 63
  •  
  • 2015/02/25(水) 23:07:23.68
>>62
それ違うだろ、
残業してるフリしてサボってるの連中の
ことだろ?違うか >>61

ここまで見た
  • 64
  •  
  • 2015/03/01(日) 20:50:45.58
社員の錆残の事でしょ

ここまで見た
  • 65
  •  
  • 2015/03/04(水) 16:10:38.15
契約社員でも家賃手当あるの?

ここまで見た
  • 66
  •  
  • 2015/03/06(金) 10:43:49.75
あるわけないやん

ここまで見た
  • 67
  •  
  • 2015/03/07(土) 04:58:02.55
今夜も楽勝
仕事ないね〜

ここまで見た
  • 68
  •  
  • 2015/03/10(火) 00:13:49.78
安否確認

携帯持ち込めないのに

すぐやってねとか

バカだろ

ここまで見た
  • 69
  •  
  • 2015/03/10(火) 03:46:33.52
そっちも、今夜の夜勤は暇?

ここまで見た
  • 70
  • kazu
  • 2015/03/11(水) 16:05:17.54
新卒と転職組の違いってどのくらいあるのかな?

ここまで見た
  • 71
  •  
  • 2015/03/26(木) 18:40:48.33
リクナビで募集してた。
応募してみようかな。

ここまで見た
  • 72
  •  
  • 2015/03/28(土) 09:57:15.97
応募するのは自由だが、まず受からんよ

ここまで見た
  • 73
  • オペレーショナル
  • 2015/03/29(日) 14:07:46.18
高瀬、会社やめるてよ

ここまで見た
  • 74
  •  
  • 2015/03/29(日) 14:08:53.12
俺も辞めるわ

ここまで見た
  • 75
  •  
  • 2015/03/30(月) 22:33:57.20
やめねーじゃん

お絵かきランド
フリックゾンビ
ここまで見た

★お気に入り追加

このページを共有する
facebook twitter hatena line google mixi email
おすすめワード