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  • 2015/01/01(木) 00:16:02.85
NTTファネット→NTTコムS&E→NTTコム エンジニアリング株式会社に社名変更
NTTコムテクノロジー→NTTコムソリューションズ株式会

すばらしい進化をする会社を皆さんで盛り上げましょう!
社内情報を共有し、いずれは統合へ!!

そんな感じでしょうか?

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  • 2015/06/02(火) 23:25:23.94
年収400万程度で満足ですか?
然も、奴隷制度ありですか?
優良企業なのに統合して分解ですか?
いつ施作終了で縮退される事やらですね。

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  • 2015/06/03(水) 07:00:19.01
109みたいなの多いよね
社員になった途端に態度も大きくなる方が(笑)
口も悪いしガラも悪いのが目立つよね

確かに400で安定はしているし、仕事も余裕だしね
異動もないから、他を知る必要ないし資格も求められないし
そう考えれば、そこそこ良い会社かな

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  • 2015/06/03(水) 22:57:20.20
なんか、よく言うわぁ。
そこに勤めに来てる協力会社の派遣さん、
自分の立場や自分の会社のことを考えても、
同じこと言えるのかしらね。

まあなんでもいいんだけど、そんなに不満で
こんなとこで他者を批判しないと精神の安定が保てないなら、
さっさと辞めて技術力と優秀な人材の揃ってる会社()とやらにでも、
いけばぁ?
自分が客観的にどの程度の価値かわかってないまま
おっさんになると悲惨だな、オイw

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  • 2015/06/07(日) 01:59:45.42
電車遅延で遅刻ってどこまで信用できるの?

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  • 2015/06/07(日) 08:27:18.61
毎日のように電車遅延とか言って遅れてくる奴いるよな。
それならもう少し早く出てくればいいのに。
社会人として糞だな。

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  • 2015/06/07(日) 11:10:12.34
電車遅延で遅れてくるやつって毎回大体同じ面子だからな

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  • 2015/06/08(月) 06:06:57.16
もしかすると、朝寝坊した時の言い訳で電車遅延が使われているような…

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  • 2015/06/11(木) 23:36:28.87
ここ応募して採用されるかな。

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  • 2015/06/13(土) 20:14:02.72
>>117
大抵は無理

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  • 2015/06/13(土) 20:25:18.55
無理?余裕ですけど?まだまだ募集してるし応募した方がいいよ

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  • 2015/06/16(火) 00:40:02.73
寺田知晶が嫌いだ

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  • 2015/06/16(火) 00:44:07.81
寺田知晶が嫌いだ

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  • 2015/06/17(水) 00:54:13.95
日本の平均年収400万、東京の平均年収600万。
大企業とかばっかりの集計なんだろうな。

で、ここは?

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  • 2015/06/19(金) 22:09:49.99
プロパ社員は出向者に媚びへつらって
その分派遣をいじめてストレスを発散するのさ

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  • 2015/06/20(土) 17:22:25.66
ここ派遣ばっかりだけど新法案で皆3年でクビになるんかな

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  • 2015/06/23(火) 04:19:53.79
ボーナスありがたや
高瀬さまのおかげだす

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  • 2015/06/23(火) 04:29:29.44
なんか偏見を感じる
派遣で長く働いている女性の社員化が
0に近い
これっておかしくない?

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  • 127
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  • 2015/06/23(火) 22:00:25.13
朝の遅出ぐらいで文句言っている奴で仕事のパフォーマンス悪そう
仕事のパフォーマンスで動くできる奴と
言われた簡単なことはやるけど仕事のパフォーマンスは悪い役立たず
って感じ

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  • 2015/06/23(火) 23:43:14.20
自分のこと?

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  • 2015/06/24(水) 01:22:00.66
時間厨はフレックスタイム制になったらどうなるのか。
早出が正義、残業が大正義、だからな。

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  • 2015/06/24(水) 02:26:33.08
先週、8時40分に体調不良で
1時間休暇するって連絡あったな
結局、もっと遅いんだけど
ドカ顔できた、出社の大谷さん
付いてくわ〜 そのちょろヒゲが素敵

文句言わず、見習えよ おまえら

ここは
誰かしら毎日遅刻でも OKだぞ
誰にも、何も言われないわ

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  • 福田直
  • 2015/06/24(水) 03:08:59.60
死ねやおめぇら

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  • 2015/06/24(水) 06:32:28.85
ここがフレックスなっても普通の会社みたいに機能するわけないだろ
奴隷は奴隷らしく規則通りに動いてりゃいいんだよ

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  • 2015/06/25(木) 10:52:48.37
長年派遣で働いてるらしい女性派遣ってもう3年で雇用止めになるのかい
ここ多いらしいけれど

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  • 134
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  • 2015/06/25(木) 15:37:32.98
吉國大丞 働け このごますり豚野郎

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  • 2015/06/27(土) 01:46:06.59
>>133
女性にかぎらず男でも雇用止めだよ
派遣なんて負け犬の使い捨てだし

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  • 2015/07/02(木) 00:56:09.16
ゆう活

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  • 137
  • 福田直
  • 2015/07/02(木) 11:25:06.17
角田奈美は俺のもの

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  • 2015/07/02(木) 23:19:03.63
女性派遣は、無期限で働けるって聞いたよ。
本当かなあ?

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  • 139
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  • 2015/07/04(土) 01:23:45.80
この会社ログ取ってるだろ┐('〜`;)┌
注意された奴いるのか?

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  • 2015/07/05(日) 00:01:44.52
派遣だけど、定年まで頑張るつもりだよ?
給料安いけど、この会社でお役に立ちたい。
ずっと勤めさせて欲しい。
頼んでみようかな?

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  • 2015/07/05(日) 02:18:10.85
石橋 将(いしばし まさし、1985年8月2日 - )は、日本の実業家。株式会社プリンセス_(ミスコンテスト) の代表取締役社長。
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%9F%B3%E6%A9%8B%E5%B0%86

経歴
学歴
2008年 立命館大学情報理工学部情報コミュニケーション学科卒業。
2010年 立命館大学大学院理工学研究科修士課程修了。
職歴
2007年(平成19年)12月 - プリンセス関西プロジェクトリーダーに就任
2008年(平成20年)4月 - AFA株式会社、取締役に就任[4]
2010年(平成22年)3月 - 株式会社プリカン、創業
2010年(平成22年)4月 - 東日本電信電話株式会社(NTT東日本)入社
2013年(平成25年)10月 - 株式会社プリンセスを設立し、同社の代表取締役に就任
2014年(平成26年)4月 - 株式会社エムアンドエス入社
人物
愛称
ばっしーという愛称で親しまれている。
趣味
コアなアニメや漫画の鑑賞が趣味である。
音楽の趣味では、好んで聞くJ-POPのアーティストの一つがCapsuleである。
プライベートでもデジタル一眼レフを愛用しているが、プリンセス_(ミスコンテスト)の撮影会もしばしば自身で行っている。
石橋祭
毎年8月2日前後になると石橋祭と称してプリンセス_(ミスコンテスト)の候補者たちが自身の誕生日を祝うイベントが開催されている。[5][6]
その他
石橋の英訳とタイヤメーカーのブリヂストンを掛けた意味合いで「bridge.stone.m」「bridge_stone_m」といったIDを好んでよく使用している。
著書
共著
思い出を用いた知識継承支援―大学のピア・サポートを対象とした試み― (2010)

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  • 2015/07/05(日) 14:33:19.58
>>138
いや派遣法変わったから無理でしょ

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  • 143
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  • 2015/07/06(月) 03:40:32.03
>>332
個人名挙げて叩くようなキチガイの見せしめに、会社側か、
個人が民事で提訴っていうのはあるだろうがね。
ただ、たかが名誉毀損で、
仮に裁判勝っても、費用や時間でとても割に合わんよ。

しかし、IP開示からのプロバイダへ契約者情報請求を
弁護士から申し立てて、
提訴した段階で書き込んだ奴が割れる。
まず間違いなく社内の人間だから、
会社には居られなくなる。

私怨で2chで特定個人叩いて訴訟起こされるとか、
恥ずかしくて居られないだろw
派遣ちゃんなら派遣元も間違いなく切られる。
訴訟提起の段階で、原告側に住所も割れるから、
根に持たれて自宅や次の職場につけられたりしてみなよ、
その先も人生詰むよ。
ま、人を貶める時は自分もやられる覚悟がいるってこったな。
殺られる覚悟のない奴が殺ろうなんて甘々なんだよガキ。

ご愁傷様でした。

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  • 144
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  • 2015/07/06(月) 03:40:56.57
すまん誤爆

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  • 145
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  • 2015/07/23(木) 23:17:45.40
お前さあ〜
ストレス発散なら、他のとこでしろや〜
頭変か?ボケ

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  • 2015/07/23(木) 23:51:02.60
>>136
実現するマネージャーと出来ない(or無視する)マネージャーが出ると予想。

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  • 147
  • 遺書を書いた。
  • 2015/07/24(金) 00:51:48.53
このまま行くと体調で死ぬか、自殺するか。
どっちにしろ。この会社に殺されそうなので遺書を書いた。
死んだら、家族が会社を訴えられる様に。
遺書には個人名も明記している。
多分、そのうち殺される。

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  • 148
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  • 2015/08/01(土) 01:12:32.42
嫌ならさっさと辞めたらいいのに

ここまで見た
  • 149
  •  
  • 2015/08/01(土) 01:13:32.30
嫌ならさっさと辞めたらいいのに

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  • 150
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  • 2015/08/01(土) 13:04:17.31
nttコムエンジニアリング 年収って?

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  • 151
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  • 2015/08/01(土) 13:04:47.81
nttコムエンジニアリング 採用情報知りたい

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  • 152
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  • 2015/08/01(土) 13:06:01.64
nttコムエンジニアリング 年収

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  • 153
  •  
  • 2015/08/01(土) 13:06:35.28
nttコムエンジニアリング 年収
nttコムエンジニアリング 年収」nttコムエンジニアリング 年収」
nttコムエンジニアリング 年収
nttコムエンジニアリング 年収nttコムエンジニアリング 年収

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  • 2015/08/01(土) 13:08:49.77
エンジニア(システムエンジニア)
業務内容 【NTTコム エンジニアリング株式会社の業務内容】
■オペレーションエンジニア
・情報通信サービスの運用、監視 ならびにトラブル発生時の故障受付から回復措置まで
・キャリアネットワークの設備構築、設計開通までのエンジニアリング業務
・情報通信サービスのオーダー処理
・ネットワーク機器の検証業務

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  • 155
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  • 2015/08/01(土) 13:09:21.70
職場の雰囲気

社長が社員に近いという点も特徴としてあります。技術者出身の社長は、高所から社員を鼓舞するだけではありません。時に、自ら研修をリードし、自身の経験を社員に伝えています。さらに、数多くの社員を一人でも覚えようと面談する機会を設けるなど、人を大切にしています。
社員育成をリードすることなどは、社内に広く浸透しています。当社にはこのように、“人を大切にする”という風土があふれています。

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  • 156
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  • 2015/08/01(土) 13:10:22.42
私たちは、「先端技術を駆使することによって、社会発展に貢献し、お客様の夢を かなえるトータルインテグレータ」を目指しています。

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  • 157
  •  
  • 2015/08/06(木) 23:34:11.46
親会社に転籍?移籍ってある?
ハイパー優秀な社員でもない?

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  • 158
  •  
  • 2015/08/07(金) 08:42:16.32
>>157
ないですね。親会社の組合や社員から
猛反対された実績もありますよ。
所詮、元々の天然素材が違います。
今、親会社にデスクがない人はアウト。
親には親の中に社員候補が複数年我慢
させられている方が居ますので無理。

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  • 159
  •  
  • 2015/08/07(金) 21:12:51.48
勤務時間中に居眠りしてるやつってなんなのよ

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  • 160
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  • 2015/08/08(土) 11:52:56.41
退職金教えない人事滝口なんだこいつ
どんどん、悪化してんな決算ボーナスがなつかしい
組合のリーダーこいつ使えないのになに居座ってんだろう
まじむかつくぜ

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  • 161
  •  
  • 2015/08/09(日) 12:41:53.28
日本航空123便

砂時計アラームタイマー
フリックラーニング
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