キャスレーコンサルティングってどうよ？ [sc](★0)
-
- 1
- 2015/01/11(日) 13:11:32.39
-
エンジニア向け転職イベントでよく見かけますが
どんな会社なんでしょうか？
www.casleyconsulting.co.jp/
-
- 250
- 2019/12/27(金) 11:19:45.78
-
モンドセレクション金賞受賞、グッドデザイン賞受賞的な趣がある
-
- 251
- 2019/12/27(金) 23:39:40.21
-
忘年会シーズンなんで思い出したんだけど、この会社の二ヶ月に一度ある全社飲み会がコミュ障には本当に辛かった。
出席しないと評価下げるって上司が公言してたから出ざるを得なかった。
多様性に配慮とかアピールするならコミュ障にも配慮しろよ。
-
- 252
- 2020/01/03(金) 17:43:58.28
-
大手に会社売る準備始めたし終わりだな
-
- 253
- 2020/01/03(金) 23:39:29.76
-
マジで？
CSVとSDGs、その程度の覚悟だったのか（さも期待してたかのような物言い)
-
- 254
- 2020/01/04(土) 06:10:46
-
年末に、毎年モンドセレクション金賞受賞してそうな会社ってフレーズをふと思いついてからずっと頭の中をめぐっている
もちろん褒めてるに決まっておろう
-
- 255
- 2020/01/04(土) 06:32:43.10
-
Creating Shared Valueに、提唱者もおそらく想定していなかったであろう意味や意義付けをもたらしたその功績、
モンドセレクションなどでは計り知れず、ノーベル賞などを授与すべき
大手ITソリューション企業などの社内システム開発みたいな業務に自社従業員や下請けを客先常駐させることにCSV的な意義があることを見出したその功績は、
わずかなトランジットの痕跡から系外惑星を見出すに匹敵すると言われている
-
- 256
- 2020/01/04(土) 06:36:47.61
-
https://www.kanto.meti.go.jp/seisaku/seichou/data/20181213sdgs_chosa_houkoku_gaiyo.pdf
キャスレーはこの規模の会社でちゃんと取り組んでてエライ！(工程ペンギン)
-
- 257
- 2020/01/15(水) 18:33:14
-
まだ潰れてないのかこの会社
-
- 258
- 2020/01/15(水) 21:07:51
-
>>257
壊れた部品の交換頻度が半端ないから逆にある程度元気
-
- 259
- 2020/01/17(金) 18:51:28.97
-
マジで？ｗ
さすがSDGsを標榜してるだけあってサステナブルかよｗ
-
- 260
- 2020/01/19(日) 15:45:39
-
>>239 よっ今日もCSVとSDGsの実現に向けてがんばっとるかー？
あ、今日は休みか。でもCSVとSDGsの実現に休みはないぞ！
-
- 261
- 2020/01/19(日) 15:46:31
-
CSV実践するぞCSV実践するぞCSV実践するぞ
-
- 262
- 2020/01/22(水) 13:54:02
-
世の常として、数字で考えよう！って言われて馬鹿正直に数字で考えるからいいように扱われるんですよ
相手の土俵に乗ってどうする。上流を抑えてるやつらにいいように言いくるめられるかはぐらかされるのがオチやで
-
- 263
- 2020/01/23(木) 13:49:10
-
全然数字出せてない幹部連中が何のお咎めもなく、むしろ昇進してる時点でお察し
-
- 264
- 2020/01/29(水) 14:00:42.35
-
トップページのカルーセル動画で語られる内容と実態の下請け客先常駐メイン無名小規模IT企業とのギャップに泣きたくなるな
-
- 265
- 2020/03/02(月) 10:05:43.66
-
なんも書き込みないけど、コロナ対策はどうなってるのかな？
もうとっくに辞めたからわかんないけど、普段立派なCSVとSDGsの理念を掲げてるんだから、
常駐先にも毅然と対応取って従業員の安全を守ってるんだと思うけどな
-
- 266
- 2020/03/02(月) 11:41:15.54
-
>>265
もうとっくに辞めたからわかんないけどどうせいつもの「最終的には自己判断」でしょ
-
- 267
- 2020/03/03(火) 18:21:04.68
-
>>265
都合悪くなったらCSVいう奴
そのうち、借金返せませんCSYあるやろ言い出すわなw
バカじゃね
-
- 268
- 2020/03/03(火) 18:22:59.24
-
>>266
自己責任のない社会などない
-
- 269
- 2020/03/03(火) 18:35:36.10
-
CSVと書いてドラえもんと読む。
その心は
のび太の存在
-
- 270
- 2020/03/08(日) 02:23:20
-
頭のアレそうなのが湧いてて草
-
- 271
- 2020/04/13(月) 13:10:01
-
某求人サイトで2018年度の売り上げが14.9億円になってるけど、ちょっと前は2018年度は16億だったはず。
2019年度の売り上げをよく見せるためにスライドさせた？
-
- 272
- 2020/04/16(木) 17:03:28.13
-
キャスレーの言うこと真に受けてるやついる？と思ったが、Google Mapsのレビューに凄いのがいた
キャスレーのことが大好きで泣く泣く退職したらしい
-
- 273
- 2020/04/26(日) 01:31:32
-
https://d-pa.or.jp/partner/
"来るドローン実用社会も視野に入れて活動しています。"
キャスレーだけ何するために参加するのかよくわかんなくて草。客先常駐御用聞きSIerっぽさが隠しきれてないぞ。
ま、キャスレー側での画像解析での共同研究と経営助言等書いてあるけどさ、まだ画像解析諦めてなかったんだって感じ。いい加減どっかから認められるといいですね。
-
- 274
- 2020/04/26(日) 01:33:53
-
>弊社では、今期より「協働型インキュベーション戦略」を事業方針に定め、
>各機能分野で優れた経営資源をもつ企業との事業提携、出資等を進めています。
>これは、従来型の単独の組織・事業でビジネスを行う形態ではなく、強みを相互補完し
>セクターを横断した多様な組織・事業間でビジネスを行う形態を構築すること※で
>より大きな社会的価値を生み出すことを目的としたものです。
今までとあんま変わんないよね。別に他所にギブできるような何か凄い自前技術持ってるわけでもないし、ただ今までと変わらず常駐先探してるっての言い換えただけでしょ？
-
- 275
- 2020/04/29(水) 22:14:47.04
-
また140みたいなやつが湧いてきそう
-
- 276
- 2020/05/21(木) 21:22:40.15
-
おーい、.netが頑張ってるのに過疎ってるやんけ
さんざん文句言ってる会社に捨てられたクソ雑魚チンカス人間が妬みまくって必死に1人でレスしまくってるんやから、見てあげてーｗｗｗ
コイツまじで哀れやな
久々に見に来てやったけど、まだいるんねや
-
- 277
- 2020/06/11(木) 19:24:42.62
-
SESで労働力売るだけじゃなくて従業員売りやがったな
-
- 278
- 2020/06/12(金) 14:25:24.62
-
https://sippo.asahi.com/article/10561976
-
- 279
- 2020/06/13(土) 22:51:44.89
-
ワハハ
ワイがいたころ、SESで他所に送られてる連中の中にもなぜか会社のCSV方針を真に受けてる変わり者がいたけど、
そいつらこれまで期ごとの目標とか自己評価にせっせとCSVとの関連性やCSVに如何に貢献してるか真面目に書いてただろうに、報われるどころか部署ごと売られちゃったのか、ウケルなｗ
従業員を服従させるための方便だった「現場でできるCSV」を抑圧の道具にしてた上司連中や営業連中、クソザマアと思うと同時に謝罪の一言でも今からでも欲しいくらいだね
ところで売った金で画像解析とかの開発資金に充てるとか書いてあるけど、あんなのまだやってるんだ、凄いね
-
- 280
- 2020/06/13(土) 22:54:27.39
-
キャスレー会でなんて説明するのか、従業員側からどんなリアクションが出るのか気になる、と思ったけど、
今だとコロナでその手の集まりはやってないのかな？ちょうどタイミング良かったなｗ
-
- 281
- 2020/06/15(月) 09:53:19.50
-
事業売却じゃなくてCSVに基づいたコレクティブインパクトが目的だから
-
- 282
- 2020/06/16(火) 00:30:06
-
おっ、そうだな
-
- 283
- 2020/06/16(火) 13:25:16.65
-
SESがメインの収入源じゃねーのここ。どうするんや。
-
- 284
- 2020/06/18(木) 05:55:01.04
-
>>281自体は皮肉で言ってるんだろうけど、
この会社は教科書的なCSVと、オレオレ独自定義CSVとを使い分けてきた、ってのが表現されてるな
実際そんな感じで説明してきそう
-
- 285
- 2020/06/28(日) 04:06:36
-
キャスレーのことが大好きで泣く泣く退職したらしい養分さんと、ここのスレッドみたいな"オレオレCSVガー"とが共存する、Googleマップレビュー
-
- 286
- 2020/06/28(日) 04:18:57.83
-
今いる連中はよかったじゃん、もうこれでCSVCSV言わなくても言われなくてもいいようになる
ISIDじゃなくてISIDの子会社だけどそれでもキャスレーよりマシじゃね
-
- 287
- 2020/08/11(火) 18:19:01
-
Wantedlyのページが更新され人がだいぶ少なくなったけど、なるほどいなくなった人たちが売られた人達かｗ
ところで残った面子見るとまだまだ画像解析は頑張るようだね、当然だあの技術は本物だもんな！
いなくなった人たちはISID行ったんだろうけどそのほうが活躍できると思うから彼らに幸あれ
-
- 288
- 2020/08/26(水) 16:43:00
-
ところで何で食ってくつもりなんだろ
-
- 289
- 2020/08/27(木) 07:11:08.73
-
>>288
食ってく気がなくて段階的に会社畳むんだと勝手に思ってる
-
- 290
- 2020/09/17(木) 02:06:38.03
-
稼げない中堅社員がゴロゴロいたから纏めて売り飛ばす分には良いやり方だけど、新卒エンジニア全員を入社４ヶ月で売り飛ばすエグさ。
-
- 291
- 2020/09/20(日) 10:46:46.28
-
>>290
なんで、新卒エンジニア全員って分かるの？
中の人？人事情報をこんな掲示板に書くのはまずいんじゃないの
-
- 292
- 2020/09/22(火) 01:34:58.03
-
何年も前に辞めたから最近の事情は知らんけど、ここは営業が、というか全社的に、
時代遅れの多重下請け・労働集約のソフトウェア開発しか知らんのかそういう案件ばっか従業員をアサインするからな。
プロパーのSEが「設計」して設計書作って下請けのPGが「製造」みたいな価値観のとこ。何十年前かからタイムスリップしてきたのかな？っていう。
そのレベルでITの仕事やってりゃ稼げないやろ。
-
- 293
- 2020/09/22(火) 01:46:31.17
-
ところで採用みたら、今はやってないとはいえ数学者と文化人類学者の募集してたんか
ただのフェイク求人だとは思うけど、本気なら文化人類学者雇ってどうするつもりやったんや
-
- 294
- 2020/11/09(月) 19:24:27.77
-
とうとう書き込みすら途絶えるほど話題もなくなったかカス企業
-
- 295
- 2020/11/30(月) 19:07:56.66
-
https://www.casleyconsulting.co.jp/news/7609/?lang=ja
お、まだあの光学技術を展示会に出展するんだｗ
まあ、あれはホンモノですもんねなんせWiredの賞もらうくらいですもんね！！！
今度こそPR以外でメディアに扱ってもらえるといいですね
-
- 296
- 2020/11/30(月) 19:15:33.64
-
blog、生物多様性とかサステナビリティとか書いてるけど、相変わらずただの無名小企業のお前らに何の関係があるんだよ感
https://www.casleyconsulting.co.jp/blog/sustainability/7588/?lang=ja
ここにある事例、どれもクッソどうでもいいな。武器の廃材の時計身に着けてどうすんだｗ自分はいいことやってますってか。キャスレーらしいじゃん。
-
- 297
- 2020/11/30(月) 23:53:52.95
-
今昔、クレーマー、リアル凸上等やけん、
平和な世界なっとーね。
よかばいよかばい。
-
- 298
- 2020/12/16(水) 14:18:40.15
-
そもそも女がいなそうだけど、ここって可愛い社員いる？
-
- 299
- 2020/12/28(月) 14:03:37.69
-
ここと取引してるけどちょっと前まで電子印の書類送られてきてたのに今実印のスキャンデータになってる
コロナヤバイのにわざわざ出社してるのか？
-
- 300
- 2020/12/28(月) 19:12:08.87
-
もうその辺で悪口はやめとけよ
可哀想だろ
-
- 301
- 2021/02/21(日) 17:41:54.65
-
https://www.pasonacareer.jp/company/80406603/
社員売り飛ばしたのに社員数160人のままじゃん。
都合の良い数字ばっかり残しておく会社やな。
このページを共有する
おすすめワード