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2022/8/6 12:49

 新型コロナの影響でリモートワークが普及するなか、理想の出社頻度を「週3日以下」と答えた会社員が7割あまりに上ることが分かりました。

 野村総合研究所が都内の大企業に勤める人を対象にした調査で理想の出社頻度について尋ねたところ、「週1日未満」が31.4%と最も多く、「週3日以下」と答えた人は全体の74.3%に上りました。

 一方、コロナ以前のような「毎日出社が理想」と答えた人は16.9%で、会社員が働き方に求める「当たり前」の基準が変化したとみられます。

 また「理想よりも出社が多い」と感じる人は働き方に不満を抱えやすく、野村総研は「毎日出社の働き方に戻すことは、離職や転職を誘発する恐れがある」と指摘しています。

https://news.ksb.co.jp/ann/article/14689096

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  • 2022/08/06(土) 18:39:27.77
>>108
会社で働いてないから妄想してんだろうが
WEB会議が多くの会社に広がったおかげで出張なんてしない
社内打ち合わせものな
これはおおきい

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  • 2022/08/06(土) 18:40:40.28
こりゃ給料が半分になるわ
しょうがないわ

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  • 2022/08/06(土) 18:41:13.49
丸の内大手町外資
全部テレワーク

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  • 2022/08/06(土) 18:41:25.86
運動不足で死ぬ

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  • 2022/08/06(土) 18:42:01.93
ステイホームな職場です

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  • 2022/08/06(土) 18:42:13.65
離職や転職が増えるのは良いことだと思うね

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  • 2022/08/06(土) 18:43:54.30
週一出勤で車通勤になった
送迎して貰えるので少し偉くなった気がする

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  • 2022/08/06(土) 18:44:16.50
俺様は肉体労働の自営業だから週一回休めるかもあやしい
忙しいのはありがたい事だけどな

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  • 2022/08/06(土) 18:44:32.88
会社からは通勤費が実費精算なんで
リモートで支障ないなら、そっちの方が喜ばれる
会議は全部リモートだし

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  • 2022/08/06(土) 18:45:02.95
>>4
お前らニートだらけだしな

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  • 2022/08/06(土) 18:45:10.55
引きこもりを羨ましがっていたもよう

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  • 2022/08/06(土) 18:45:31.53
フルタイムで雇用する時代が終わりつつあるな
リモートワークが進み、各jobを行うワーカーと、それを管理する中間管理職
ワーカーはもう正規雇用しないでも業務委託なりでよくなる時代に突入

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  • 2022/08/06(土) 18:45:40.52
>>11
つまり人間でなくてもいい仕事ってわけだよ
AIに置き換えられる連中が多いってことだよ

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  • 2022/08/06(土) 18:46:10.53
>>131
そそ、魅力の無い会社は優秀な人材から見放される

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  • 2022/08/06(土) 18:46:28.49
>>35
羨ましいわ
絶対にリモート無理な業種だし底辺職ランキング入りしてるし羨ましいわ

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  • 2022/08/06(土) 18:46:58.12
>>41
それな
単純労働者しか来ないよな

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  • 2022/08/06(土) 18:47:03.59
在宅ワークだと上半身はビジネススタイルだけど
下半身は裸でいいからな
社運をかけた運営会議で、こいつら全員オレとおなじ
下半身裸フルチンなんだって思うと
ちょっとほんわかした

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  • 2022/08/06(土) 18:47:04.82
通勤て面倒だよね
国民年金が今の倍の水準だったら自営ももっと多いんだろうね

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  • 2022/08/06(土) 18:47:22.70
>>138
最終的にほとんどの仕事がAIに変わられそうだけど、そうなったらその人たちはどうやって生きていくのかね?

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  • 2022/08/06(土) 18:49:12.40
>>137
優秀なワーカーにはいい待遇しないとすぐやめるけどね
リモートワークだと会社に愛着もたないから

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  • 2022/08/06(土) 18:49:37.77
>>144
AIなんて全然脅威だと思わないww

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  • 2022/08/06(土) 18:49:51.55
IT企業だけど、今は都内の会社でもリモートワーク可能って書かないと
新卒の若者は志望してくれませんよ?

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  • 148
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  • 2022/08/06(土) 18:50:35.85
>>146
ニートは最強だからな

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  • 2022/08/06(土) 18:50:57.07
>>142
テレワークで服装制限あるの?
うちは特にないから普通にTシャツとかだわ
そもそも打ち合わせに顔出しなんてしないし

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  • 2022/08/06(土) 18:51:26.52
フランスは1ヶ月以上の休暇とか本当にあるのか?

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  • 2022/08/06(土) 18:51:32.61
>>145
そもそもワーカーが会社にフルタイムいないのだから時間で雇う必要がなくなるし
リモートワークだと仕事の能力の優劣がより出やすくなるから
良い人材は高い報酬もらい、そうでなければそれなりになるしいいことだと思う

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  • 2022/08/06(土) 18:51:37.46
>>148
ニートさんですか?

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  • 2022/08/06(土) 18:51:38.03
>>137
ワーカーと中間管理職どっちが先にAIになると思う?

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  • 2022/08/06(土) 18:52:18.69
>>151
そもそもリモートに関わらす終身雇用制度が癌だからなあ

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  • 2022/08/06(土) 18:54:16.99
中間管理職なんて中身空っぽなポジションは消えていい

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  • 2022/08/06(土) 18:56:02.06
>>142
効率悪いウンコ会社だな(笑)
服装なんて着ていればボロ布だっていいのに

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  • 2022/08/06(土) 18:56:22.70
ただ実際は離職とかしないと思うんだよ
そう言うことか出来なかったから今の日本があるわけでさ

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  • 2022/08/06(土) 18:57:03.04
だいたい中間管理職はリモートワーク時代に何やってんの?
部下が自宅でサボってないか監視してんの、それとも作業報告書に嘘がないかチェックしてんの

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  • 2022/08/06(土) 18:57:30.55
>>1
理想は永久にリモートだろ

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  • 2022/08/06(土) 18:57:38.94
もう戻る必要ないな

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  • 2022/08/06(土) 18:59:10.08
在宅は育児で忙しくなる

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  • 2022/08/06(土) 18:59:26.65
お前らは毎日が日曜日なのになにを妄想している?

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  • 2022/08/06(土) 18:59:34.23
>>145
これ労組の組織率も下がりそう
労働者の首も締める気がする

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  • 2022/08/06(土) 19:00:50.55
人にもよるんだろうな
俺は0でいい

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  • 2022/08/06(土) 19:01:55.77
>>88
へえ、それが本当ならGDPも二割になるのかな^ ^

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  • 2022/08/06(土) 19:02:42.38
職種にもよるだろうけどなんだかんだ社員が一ヶ所に集まって仕事したほうが効率いいんじゃないの?
エアコンの電気代だって無駄だろう

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  • 2022/08/06(土) 19:03:19.24
>>158
今までは中間管理職は軽視されてきたけど、各ワーカーの業務の進行なり、まとめ等を管理報告するとかで、これからは重要な役になると思う

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  • 2022/08/06(土) 19:04:12.59
>>166
一箇所に集まるためのエネルギー無視か

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  • 2022/08/06(土) 19:04:37.50
>>166
分担がはっきりしてないと無理よな
日本に向いてないw

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  • 170
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  • 2022/08/06(土) 19:06:14.36
寧ろ纏めて休みが欲しいなあ
仕事と休みが半端に混ざると体が慣れない

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  • 2022/08/06(土) 19:06:34.45
週5日勤務だけど、閑職でおまけに誰も来ない部署だから、自分のパソコン持ち込んで週の3日はモンハンサンブレイクやってる。

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  • 172
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  • 2022/08/06(土) 19:06:40.48
それでいい

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  • 173
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  • 2022/08/06(土) 19:06:47.65
通勤時間が長い人ほど少なくなるでしょ

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  • 2022/08/06(土) 19:08:04.58
今までだって辞めたくても辞めなかったわけで
今回の事がきっかけでそれが変わるかもしれないとか
それは物事を自分の都合のいいように考えすぎなんだよ

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  • 175
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  • 2022/08/06(土) 19:10:02.61
>>171
そういう部署が淘汰されてく時代がくる

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  • 176
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  • 2022/08/06(土) 19:10:16.46
まさにゆとり教育と同じだな

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  • 2022/08/06(土) 19:10:20.91
これ本当に不思議なもんで、自分で事業やってると週5日だろうが週7日だろうが職場行って仕事することに何のストレスもない
なぜこれが会社員になると考えられない程のストレスが発生するのだろうか
解決策はあるように思う

フリックゾンビ
フリックラーニング
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