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  • 2014/06/11(水) 10:51:54.70
『人格否定』『劣悪環境の正当化』『社会不適合認定』
労働者に対して、上記の3点を押し通そうとする会社はブラック確定。
離職率が高い職場はほぼコレだと思う。

劣悪環境に苦しむ⇒環境に適応できないお前が悪い⇒そもそもお前は社会不適合者だ⇒病んで辞める
この負のサイクルだな。

初めて間もない新人にこれを強要し、案の定次々と新人は辞めていく。
全然楽にならない現状にベテランは辟易。ついにベテランも辞めていくように。

こういう事やる上司(または店長)多いけどさ、馬鹿の極みだな。
負のスパイラルすぎてどうしようもないが、今の日本そのものだわ。

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