【上が】◆制作進行相談所57◆【辞めない】 [sc](★0)
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- 1
- 2014/03/21(金) 21:20:50.38
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ここは アニメの制作進行がボヤいたり
手の遅い原画マンをののしったり
手の遅い原画マンをののしったり
回収途中の事故について相談したり
とにかく日頃の鬱憤を晴らしたり
そんなスレッドです。
過去ログは>>2以降に
前スレ
【もういや】◆制作進行相談所56◆【深夜便】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/iga/1388724652/
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- 392
- 2014/05/09(金) 11:28:31.71
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あっそう
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- 393
- 2014/05/09(金) 12:35:17.13
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残業代も出す余裕がない企業に高望みする方がバカ
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- 394
- 2014/05/09(金) 13:56:23.65
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上の人間が自分の地位を固めるために金バラ撒く必要があるから
無能な管理職が溢れるんだろうな
残業代も出せないのに残業させる無能の方が、社会に対して害のあるバカじゃねーのー？
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- 395
- 2014/05/09(金) 14:10:55.11
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そもそも残業とは何か
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- 396
- 2014/05/09(金) 17:36:13.02
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残業代出してないし、定時がないんだから制作は業務委託だろ。
就業規則もないし、タイムカードもないんだから。
とか突然社長が言い出すぞ。
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- 397
- 2014/05/09(金) 17:58:10.99
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うちは業務委託だけど
だめなのか？
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- 398
- 2014/05/09(金) 19:05:46.34
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業務委託という名の使い棄て・労働基準法違反がまかり通ってるのがこの業界
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- 399
- 2014/05/09(金) 19:22:53.88
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>>394
地位を固める金をバラまく為、ってアニメ業界にそんな金ないだろｗ
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- 400
- 2014/05/09(金) 20:02:15.23
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いやなら辞めればいいのにで殆んど解決
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- 401
- 2014/05/09(金) 20:28:10.60
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>>400
はぁ？
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- 402
- 2014/05/09(金) 20:46:46.16
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いやなら辞めればいいのに
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- 403
- 2014/05/09(金) 20:47:55.82
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新人君がGW開けに来なくなった
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- 404
- 2014/05/09(金) 20:50:31.73
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家で冷たくなってるかもよ
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- 405
- 2014/05/09(金) 20:51:42.21
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そしてどんどん辞めていき、残った制作は人手不足で過労死
出てった制作が人脈も持ってくのでろくなスタッフ集められずボロボロの作画とスケジュール
結果スタジオ閉鎖で終了
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- 406
- 2014/05/09(金) 21:05:18.71
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いやなら辞めればいいのに
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- 407
- 2014/05/09(金) 21:07:08.16
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はぁ？
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- 408
- 2014/05/09(金) 21:54:21.32
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まぁでも辞めればいいのにっていう思考停止の案に対してはそのとおりだから何も言えんよな
この世の全ての悩み事は逃げれば解決する
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- 409
- 2014/05/09(金) 21:54:22.36
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とうとう壊れたか
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- 410
- 2014/05/09(金) 23:33:08.34
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コンビニの廃棄くれ！
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- 411
- 2014/05/09(金) 23:39:44.08
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>>406
割り切り性格は保身には有効だけどね そういう価値観もありじゃないの
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- 412
- 2014/05/09(金) 23:46:52.71
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いいように使われる問題とはべつに、仕事そのものが勤務時間の概念でしばると成立しない
漁師と似てるよ
モノが上がった いまだ動け回収！ あの人の手が空いた いまだ動けモノ入れ！！みたいな
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- 413
- 2014/05/09(金) 23:52:22.36
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>>412
なんか楽しそうな言い方だなｗ
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- 414
- 2014/05/10(土) 00:02:08.63
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嫌なら、というか
明らかに待遇がおかしいと思えて
なおかつ改善が見込めないと思う職場は
「労働者側が見切る」という感覚で辞めていくべきだろ
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- 415
- 2014/05/10(土) 00:26:54.33
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実際労働者に見切られつつある飲食業は最近時給が上がってるしな
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- 416
- 2014/05/10(土) 01:38:35.70
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辞めればいいのにはダブスタか対話拒否なだけだからなぁ
単に業界の問題点それ自体の話してるのに無理に絡んでこなくても
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- 417
- 2014/05/10(土) 01:39:54.18
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>>415
給料上げないと明日から働きませんって
社員が一斉に言えばマジで給料上がるのにな、この業界なら
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- 418
- 2014/05/10(土) 01:42:38.64
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>>416
業界の問題点は「労働者に改善の意思がない」で間違いないよ
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- 419
- 2014/05/10(土) 02:04:09.84
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それやったら会社が分裂したw
そしてまた同じ事のくりかえし
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- 420
- 2014/05/10(土) 02:06:44.06
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脅迫にならないの？
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- 421
- 2014/05/10(土) 02:10:21.00
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正当なストライキならいいんじゃないの
まあ、アニメ業界でやったら多分経営者が切り捨てに走って分裂するだけな気がするが
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- 422
- 2014/05/10(土) 02:11:59.19
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ストや労組を作る邪魔をするのが会社の最大の仕事みたいになってる今の日本でなにをｗ
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- 423
- 2014/05/10(土) 02:13:50.43
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なんか放送ギリギリで編集が素材の進行止めて報酬高くしろって脅してきたやつ最近話題になったね
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- 424
- 2014/05/10(土) 02:25:34.85
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入りたがる人がいる以上はストは厳しいか
アニメ好きなだけで特殊技能のない人にとって唯一の業界入口だからな
すき家とは違う
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- 425
- 2014/05/10(土) 02:31:12.92
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編集や音響はアニメ専門で仕事やってるわけじゃないからな
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- 426
- 2014/05/10(土) 02:46:26.13
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>>425
だからなに？
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- 427
- 2014/05/10(土) 03:04:26.77
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>>426
立場が強い
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- 428
- 2014/05/10(土) 03:11:24.51
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撮影や編集が見下してくるのはまあわかる
仕上げはなんであんな怖いんだよ・・・
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- 429
- 2014/05/10(土) 04:48:46.29
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お局様が怖いのはアニメ業界でも変わらないんだろうｗ
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- 430
- 2014/05/10(土) 06:23:55.57
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>427
・約束のカット数に足りなくて人手が余る
・残りの分も言ったとおりに来ない
・散々待たされたあげく動仕出しでなかったことに
これで怒らないわけがないだろ
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- 431
- 2014/05/10(土) 08:29:58.55
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嫌なら辞めればいいは思考停止、目の前の問題から逃げてるだけ。
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- 432
- 2014/05/10(土) 10:02:02.24
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それにしても昔の人は中卒でのし上がれて羨ましい
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- 433
- 2014/05/10(土) 11:17:54.59
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会社がうまくいかないから潰せばいい、だと思考停止だが
労働者が辞めるのは労働者を満足させられなかった会社側の責任だよ
労働者にはいくらでも選択肢がある
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- 434
- 2014/05/10(土) 11:20:46.39
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実際上の人間(経営者)が貰い過ぎ
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- 435
- 2014/05/10(土) 11:29:21.80
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社長っていくらくらい取ってるんだろな
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- 436
- 2014/05/10(土) 11:45:55.02
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進行というポジション自体が下っ端中の下っ端なのに
自分の努力でどうにかできると思うことのほうがとんでもない勘違い。
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- 437
- 2014/05/10(土) 11:49:46.32
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>>430
つってもあいつら動画マンの三倍ぐらい収入あるんだぜ
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- 438
- 2014/05/10(土) 11:57:42.51
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嫌なら辞めればいいは思考停止、目の前の問題から逃げてるだけ。
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- 439
- 2014/05/10(土) 12:01:56.08
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制作進行の立場を強くするために
進行につく条件に各セクションのうち３つ以上の実務経験アリ（作画、編集、美術など）にしようという案をかつて出したが
誰も耳を貸さなかった
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- 440
- 2014/05/10(土) 12:05:14.42
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トムスみたいな綺麗なビルで働きたいわん
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- 441
- 2014/05/10(土) 12:08:47.88
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進行なんてノースキルの奴がハッタリかましてるだけ、ってみんな思ってるからな
就くハードルが低すぎるのが根本的な問題
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- 442
- 2014/05/10(土) 12:18:30.08
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制作を潤滑に進めるスキルは進行の中でもちゃんと持ってる奴少ない程の高等スキルなのになあ
コミュ力、信頼性、素材や連絡の細やかさ、打たれ強さ、体力
こいつに協力してやりたいと思ってもらうスキル難しい
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- 443
- 2014/05/10(土) 12:19:48.53
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有名な芸能人様相手のアフレコにヘロヘロな線撮持っていて文句我儘言われまくる
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