体育会系が少ない職場 [sc] | レス153-203

★お気に入り追加

1 2008/08/26(火) 00:45:14

これから就職、転職を考えている人向けに、情報を交換しましょう。

ここまで見た

153 2011/11/26(土) 00:43:11.16: 専門的な技術や技能を求められる分野なら、上下関係も悪くないと思う。
技量の低い新参より、経験豊富なベテランが上になるのは当然の事。
ベテランだって常に技量の向上を目指す必要があり、絶対的な存在ってわけではない。

それに対して体育会系は、上に対しては絶対的な服従を強制され、
下に対してはどんな横暴も許されるという、ふざけた世界。

ここまで見た

154 2011/11/26(土) 15:47:41.01: >>153
上の立場に行くと下に横暴な態度とるのて体育会ばかりじゃないよ
日本人の特徴じゃないか
だから企業犯罪多いんだよ

ここまで見た

155 2011/11/27(日) 00:45:07.87: >>154
そういうのを体育会系企業って言うんだな
昭和的というか、戦前そのままというか、
江戸時代の封建制身分社会からほとんど変わってないというか

ここまで見た

156 2011/11/27(日) 02:35:50.18: >>155
連合赤軍やカルト新興宗教も体育会か？

ここまで見た

157 2011/11/27(日) 06:41:45.20: みんな！

俺はホモとしてゴールドジムに通いながら日本で最大のゲイの町の中野区で生きて行くよ！
http://www.youtube.com/watch?v=eLsZqEyCH_0&sns=em
この動画を見てゲイの俺に声をかけてくれ！
http://www.youtube.com/watch?v=Mo3jtEVAEnE&sns=em
近所や職場でゲイ疑惑がある同僚やホモのウワサがある仲間や友達や親族を見つけたり探したり確認したいなら気軽に誘ってくれでもＯＫしてやるよ。

ここまで見た

158 2011/11/27(日) 09:04:39.80: 体育会系は、スポーツで勝利すると言う明確な目標がありながら、
そのための手段は精神論、根性論など曖昧・不明瞭なものばかり。

負けても敗因を分析せず「気合が足りなかった」で済ます。
次回にどうすれば勝てるか考えず「もっと根性入れる」で済ます。

ここまで見た

159 2011/12/09(金) 20:42:53.66: >>124
技術系の会社は
・40〜50代以上のベテラン技術職を擁しているか？
・技術職出身の管理職や役員がいるか？
・技術のわかる営業がいるか？
を見ればだいたいわかる

ここまで見た

160 2012/01/09(月) 17:29:39.06: 技術寄りの会社じゃないけど
体育会系は１人もいないよ。
過去にスポーツをやった事はあっても、
みんなとっくにスポーツから離れてる。

ここまで見た

161 2012/01/13(金) 16:40:03.88: hosyu

ここまで見た

162 2012/02/16(木) 21:35:28.55: 体育会系なんてのは学生のうちに卒業するものだろ
いい年こいた大人が体育会系なんてバカすぎ

ここまで見た

163 2012/02/23(木) 00:35:45.54: >>158
スポーツで勝つより、暴れたいだけのように見える。
スポーツやってる時の体育会系連中を見ると、
熱心とか真剣という次元を通り越して、もう狂ってるとしか思えないよ。
ほとんど野獣。
スポーツ用品ではなく、刀や槍を持たせたら、バーサーカーそのものになると思う。

ここまで見た

164 2012/02/23(木) 21:26:26.60: いまどき体育会系なんて雇わない
精神論や、上司・先輩への絶対服従だけで
仕事ができる時代はとっくに終わった

ここまで見た

165 2012/03/25(日) 15:09:50.10: 体育会系の雰囲気ゼロの会社だから
間違って体育会系が入社してきても、すぐ辞めるよ

ここまで見た

166 2012/04/10(火) 20:58:57.43: 毎年１人は体育会系が入社するが、ほとんどが１年以内に辞める。
体育会系の会社ではないので、自分の居場所ではないと察して辞めていくんだろう。
別に、体育会系を冷遇する制度はないんだけどな。

ここまで見た

167 2012/04/11(水) 20:11:07.74: 体育会系が自主的に去っていく雰囲気を持つ職場っていいね

ここまで見た

168 2012/06/17(日) 01:04:17.82: 473 ：運動神経名無しさん：2011/10/31(月) 22:43:46.25 ID:AGLc1PgM
父親が人事やってたから聞いたのだが、ある程度以上の規模の企業は百人に一人の逸材を採用するよりも、
煮ても焼いても食えない木偶の坊を採ってしまう事故を避ける方針で採用活動をする傾向がある。

だが、学歴や資格だけを見て採用すると、文武両道で快活な「できる奴」なのか、がり勉コミュ障の典型的な「使えない奴」なのかわからない。
その点、体育会系だと後者のリスクはほぼゼロになる。仮にそいつが脳ミソ空っぽだったとしても研究職などを除いて学校の勉学が仕事で
影響することは少ないし、ましてや知識なんて入社してから研修などで教え込むこともできる。

それゆえ、ある程度以上の規模の企業は体育会系、特にチーム競技をやっていた人を優先して採用するらしい。
特に就職氷河期で採用数が絞られるとこの傾向が強まるそうだ。

ここまで見た

169 2012/06/17(日) 18:50:43.37: >>133
文系でも、社会科学系は半分理系の領域でしょ
特に経済系は、数学科並みに数学センスが必要だと言うし

ここまで見た

170 2012/06/19(火) 21:47:18.99: 確かに人事は体育会系を採用したがる
でも、ほとんどが1〜2年以内に辞めちゃうんだな
完全に理工系の雰囲気だから、体育会系にはついていけないし、合わないんだろう

理系だらけだと、暗くどんよりしやすいので、元気の良い体育会系を入れて
職場を活性化させたいという気持ちは理解できるけれど、
仕事についていけないのでは、どうしようもな

ここまで見た

171 2012/06/24(日) 07:33:06.41: 体育会系ってなんであんなに上下関係にこだわるんだろう

とてもうざいです

ここまで見た

172 2012/07/12(木) 21:28:15.04: >>169
社会学部で、延々と調査データを入力して統計処理をやってた。
夜中までデータ入力と、プログラミングの日々。

ここまで見た

173 2012/07/25(水) 21:35:45.12: 上下関係がゆるい職場だと、体育会系は困惑するみたいね。
上下関係でしか人間関係を構築できないから、違和感を感じ、辞めていく。

ここまで見た

174 2012/07/28(土) 14:42:53.95: 体育会系は算数ができないので、採用できませんよ

ここまで見た

175 2012/09/24(月) 22:00:29.55: 体育会系は早期退職率が高いので敬遠されてる。
体育会系色が全然ない会社だから、彼らは居辛いんだろう。

ここまで見た

176 2012/10/14(日) 20:33:59.36: エントリーの内容は一旦、データベースに格納されるんです。
その後、コンサル企業が作ったキーワード集で部分一致検索をかけ、
明らかな問題ワードを含むエントリーは削除する。
平気で不適切な言葉を使うような人は、相手にする必要がないから。

卑語、俗語を含むエントリーは問答無用で消す。
主にエロ用語、パチンコ等のギャンブル用語、差別用語がそれに含まれる。
くだけすぎた口語表現も対象になる。
面白い事に、スポーツ用語も下品な言葉として、削除対象になる。

そんな面倒な事をやるわけないだろ、と言う人もいるだろうが、
データベースと言うものは、オラクルだろうとマイクロソフトだろうとIBMだろうと、
どこの製品にも簡単・高速に部分一致で検索をする機能を、当たり前のように備えている。
機械的・自動的に削除できる。

スポーツ用語を、意識せずとも日常的に多用する体育会系学生の
エントリーは、次々と消されていくのですよ。

ここまで見た

177 2012/12/15(土) 20:50:29.43: ITとか小売のブラック系なら・・・

ほとんど体育会系の商社、都銀、財閥系はホワイト

ここまで見た

178 2012/12/15(土) 22:12:26.19: 小売のブラック系

THE体育会系

ここまで見た

179 2013/02/11(月) 12:55:25.96: 金融なんて今や理系の仕事ですよ。
数学が出来ないと内部資格を取得できず商品を扱えません。
新人対象の平易な講座でも、中堅以下の文系は全くついていけないでしょうし、
理系でも底辺層は理解できないでしょうね。

ここまで見た

180 2013/02/12(火) 20:52:06.25: 体育会系が嫌ならIT系をやっとけ。
大手ではなく中堅以下の開発メインの会社がいい。
営業を除けば体育会系はまずいない。
間違って入ってきても1年も続かずに辞める。
ひたすら激務の連続だろうが体育会系のノリがないだけでも精神的には楽。

ここまで見た

181 2013/02/13(水) 22:32:26.70: >>180
開発もいいがインフラ系もいい
子供の頃からパソコンが趣味って奴らばかり
体育会系は全然いない

ここまで見た

182 2013/02/16(土) 13:42:42.24: >>180
自社開発やってる会社なら、営業も体育会系が少ない。
技術出身の理系営業も多い。
最低限でも知識がないと、取引先と話が通じないから。

ここまで見た

183 2013/02/18(月) 23:15:48.74: 今は小売も専門知識必須なんですけど。
客に対して適切な商品説明をするには、その前提となる知識がないと困るからね。

ここまで見た

184 2013/05/29(水) 21:28:20.14: >>62 先輩に向かって激怒って、そいつ体育会系じゃないだろw

ここまで見た

185 2013/06/08(土) 19:00:14.45: >>184
>>62の文章よく読め。
先輩に激怒なんてどこにも書いてないだろ。

ここまで見た

186 2013/06/27(木) 11:38:14.58: コンピュータープログラマーやゲーム作りの職場は体育会系が少なそうですが、
どうでしょうか？

ここまで見た

187 2013/10/10(木) 00:18:14.55: IT系で開発業務メインの会社は体育会系比率低いよ。
スポーツ経験ゼロって奴も多い。

ただし開発を下請けに丸投げする会社や
社内開発をしていても開発要員は全員他社社員って所はダメ。
体育会系が普通にいる。

ここまで見た

188 2013/10/23(水) 22:31:41.87: 書店の店員。
絵に描いたような非体育会系、文科系ばかり。
ただし正社員採用は少なく、待遇は良くないのに倍率は高い。

ここまで見た

189 2013/11/02(土) 07:18:54.37: 郵便局

ここまで見た

190 2013/11/18(月) 00:28:35.09: 体育会系がいないのは
肉体労働、一次産業。

ここまで見た

191 2013/12/08(日) 12:19:30.78: CDや楽器などの音楽関係の店員は体育会系が全然いなかった。
ロック系の連中は、外見だけはヤンキー風だったり体育会風だったりするが、
実はステージ上での演技でしかなくて、普段は大人しい文科系の人がほとんど。

ここまで見た

192 2013/12/12(木) 23:01:22.87: 意外にもスポーツ用品店は体育会系店員が少ない。
スポーツをプレイする側ではなく、スポーツを商売にする側は非体育会系が多いのだと思う。

ここまで見た

193 2013/12/14(土) 07:14:50.01: >>190
？

ここまで見た

194 2013/12/23(月) 02:19:24.09: パソコンショップでバイトした事があるけど
店員も客も体育会系がほとんどいなかった。

ここまで見た

195 2014/02/03(月) 10:28:04.44: >>193
スポーツのやり過ぎで体を壊したので肉体労働ができないから

ここまで見た

196 2014/02/04(火) 12:50:01.04: >>195
労働力を奪い、社会的損失しかもたらさない。
やはりスポーツは害悪でしかない。

ここまで見た

197 2014/02/04(火) 19:11:27.88: >>194
いまどき個人でパソコンを買うなんて、マニアやＰＣゲーマーばかりだよ。
ライト層のほとんどは、スマートフォンやタブレットで十分過ぎるからね。
体育会系は、客としても店員としても、パソコン店なんかとは無縁だと思う。

ここまで見た

198 2014/02/11(火) 18:43:45.40: >>190 確かに肉体労働者には体育会系がいない。
親にベッタリの人生だからだろう。お笑い芸人も。

体育会系は人に頭を下げさせる仕事に就いている。偉い人にしか頭を下げない。

ここまで見た

199 2014/02/16(日) 21:52:01.98: 肉体労働には資格や免許が必要だったり、技能講習の受講が必須だったりする仕事も多いよ。
ただの体育会系筋肉バカだと、ほんとに底辺の仕事しかできないよ。

ここまで見た

200 2014/05/12(月) 20:03:24.04: 徐々に、体育会系が歓迎されない職場が増えてるんじゃないのかな？
もう、組織への服従や、体力や精神力だけでやっていける時代じゃない。
専門的な知識や技術、資格を求められる。

ここまで見た

201 2014/05/28(水) 08:27:29.17: >>200
一匹狼でも売れれば勝ちの営業はそうかもしらんが、俺みたいな技術職は体育会系がほぼ必要条件ですが何か？
なぜならば、専門知識や技術だけあっても、いわゆるオタクは会社では百害あって一利なし。
チームで開発を進めていくからには、少しばかり技術や知識が劣っていても、チームワークやコミュ力に優れる奴のほうが一緒に仕事をやりやすいし、成果も挙げやすい。
それを満たす人材となると、必然に体育会系から求めざるを得ない。