☆★DTP派遣社員限定スレ【Part8】★★ [sc](★0)
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- 2011/01/08(土) 15:38:26
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エキスパートスタッフ、毎日コミュニケーションズ、あとらす二十一、モトヤ、テンプスタッフ、パワーブレインなど
Part8、スタートです。
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- 2
- 2011/01/08(土) 18:26:59
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.人
＿＿＿＿＿ （＿_）
||// （＿＿）|（＿＿）
||/ ( ´･ω･)( ) うんこくさい…
|| （ ）|（ ）
￣￣￣￣￣ ｕ―ｕ'
.人
＿＿＿＿＿ （＿_）
||// （＿＿）|（＿＿）
||/ (n´･ω･)n ) でもうんこついてない…
|| （ｿ 丿|ヽ ）
￣￣￣￣￣ ｕ―ｕ'
.人
＿＿＿＿＿ （＿_）
||// （＿＿）|（＿＿）
||/ r( (n´･ω･`n) やっぱりなんかうんこくさい…
|| ヽ ）|（ ）
￣￣￣￣￣ ｕ―ｕ'
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- 3
- 2011/01/10(月) 03:25:12
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今年こそ派遣DTP終了だろ
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- 4
- 2011/01/10(月) 17:01:47
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去年はDPSが消えたけど、今年は何処が消えるんだろうか
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- 5
- 2011/01/15(土) 22:35:41
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最近仕事多くない？
よく電話がかかってくる
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- 6
- 2011/01/18(火) 07:23:43
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数社に登録してると全部同じ案件だった、なんねこともあり得るわな
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- 7
- 2011/01/22(土) 17:12:14
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そういえば今年は派遣会社から一通も年賀状が届かなかったなあ
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- 8
- 2011/01/22(土) 21:02:14
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年賀状が出せないほど経営状況が厳しいのか
派遣の社会保険って全然うまみないな
正社員だったら年金と健康保険は折半なのに、派遣じゃ全額負担なうえに値上げまでしやがったし。
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- 2011/01/23(日) 00:49:21
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>>8
全額負担って違法じゃん
毎月7万近く払ってんの？
訴えろよ
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- 10
- 2011/01/23(日) 00:51:28
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>>8
派遣先の偉い人に派遣会社かえてもらうように言うとか
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- 11
- 2011/01/23(日) 03:04:49
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紹介予定派遣の話もここで大丈夫かな？
紹介予定だから時給安めだけど登録に行ったんだ。
で、求人内容に雇用切り替え後は月給+残業手当+賞与って書いてあって
そこを詳しく聞いたら、何と残業手当は月給に含まれるんだと･･･
明らかに書いてることと違うので、登録も断って帰ってきたｗ
月給18万で残業30h〜らしいが、サービス残業って社員だと当たり前なのかなぁ
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- 12
- 2011/01/23(日) 12:00:31
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サビ残はこの業界の常識だよ
残業代出るのは大手だけ
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- 13
- 2011/01/24(月) 00:39:54
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そうなのかー
じゃあ残業代出るだけ派遣の方がいいよな･･･
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- 14
- 2011/01/24(月) 12:30:01
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この業界で正社員て得あるの？
正社員で働いてたとこが倒産して、
派遣を入れつつ転職活動してるけど疑問
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- 15
- 2011/01/24(月) 14:02:58
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>>14
大手なら安定してるかもしれんが
弱小プロダクションなら2〜3年で移動するケースも多いし
たいした保証もないでしょ
徹夜徹夜で働くようなら時給で働いたほうがオトクな気がする
実際、フリーになってから短期派遣を利用させてもらった
でも中年になってみて
会社員時代もチームで働く環境ではなくピンのデザイナーが何人かいる会社だったし
管理職（チームリーダー的な）経験が全く無いのが とてもイタい
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- 2011/01/24(月) 17:34:11
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>>14、15
いやぁ、今まで派遣だったんだけど景気悪くて仕事少ないから
継続的に働けるところを探していて、なんとなく目についた求人だったんだ。
ちなみに大手ではない(と思う）メーカーのDTPの仕事だった。
考えてみると地デジの買い替え需要終わったら危なそうな会社かも。
今まで当たり前のように派遣で残業代貰ってたけど
この業界は社員で勤めるのは損だというのがよくわかった･･･
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- 17
- 2011/01/24(月) 20:36:06
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そうはいっても一生平社員でいるのは無理だろ
真っ先に切られちゃう
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- 2011/01/24(月) 22:04:39
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オペは定年50歳だからね
50歳で隠居生活
貯金してきたやつはいいが、ないやつは空き缶拾いでもしてね
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- 19
- 2011/01/26(水) 13:06:42
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50歳のオペも見た事なけりゃ
50になったから『退職します』と辞めてったオペも見た事がないがな
しかし職安で募集してる会社の給料を見ると愕然とするね
時給800円や給料16万ばかり
少し前は最低給料18万ぐらいだったのに
もはやDTPで人並みの暮らしは無理だってことだな
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- 20
- 2011/01/26(水) 20:32:44
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ひょっとしたら30年後も年寄りになったおまいらが時給300円ぐらいでやってるかもな
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- 21
- 2011/01/27(木) 23:35:49
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給料安くても応募結構あるみたいだからなぁ
応募者がいるからどんどん値段も下がってるわけで･･･
印刷会社が値下げ競争して倒産するのと同じだよね
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- 22
- 2011/01/28(金) 01:28:18
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リーマンショック以前から勤めてる人はずっと高い時給なのだろうか
今って1600円も高いほうだよね
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- 23
- 2011/01/28(金) 10:45:36
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質問
現在在職中。
別の案件が気になったんで応募してみたところ
書類選考に2週間かかって、通過したので5日後●時面接と連絡がきた。
いきなり5日後と言われても急な休みを取るといま働いてるところに迷惑がかかるため
せめてもう1週間先にしてもらえないかと頼むと「受ける側のくせに前代未聞！」と。
結局辞退したんだけど、こういうのは普通なの？
先方も自己都合でいきなり会社休む人なんていやじゃないのかな。
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- 24
- 2011/01/28(金) 12:51:52
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>>23
自分も他で派遣中に面接した時は派遣会社のコーディネーターが定時外に面接を設定してくれたけど
横柄なのは派遣会社というよりコーディネーターによるんじゃないか？
今は一つの案件に何人も応募がある時代
派遣会社側もコーディネーターも天狗になってるのかもな
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- 25
- 2011/01/28(金) 13:13:51
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>>23
なんで面接で仕事休む必要があるんだよ
在職中につき午前中の早い時間に面接設定してもらって午後から出社すればいい
きみの言い方が悪かったんだね
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- 26
- 2011/01/28(金) 13:19:18
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レスありがとう。
「在職中につき急にお休みを取れません。こちらの都合で申し訳ありません。
恐れ入りますが、1週間後の●日にしていただけませんか？」
これ以外の言い方は思いつかなかった。
ちなみに面接の時間は午後めっちゃ中途半端な時間帯。
「時間の選択も不可」ということだった。
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- 27
- 2011/01/28(金) 15:50:07
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きっとその派遣先は派遣会社側にとって「融通が効かない」とか「大事な顧客」とか色々と事情があるのかもな
派遣会社が何人も派遣を紹介した実績があるとか
派遣先の担当が融通きく人間ならうまく調整できるんだろうが
まあこっちは立場が弱いんだし「腹が煮え繰り返っても」仕事が欲しいなら低姿勢に徹することだね
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- 28
- 2011/01/28(金) 17:40:15
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あんまし迷惑かけてもあれだからすっぱりお断りしました。
いまの職場にも受けるとこにもワガママいえないもんね。
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