☆★DTP派遣社員限定スレ【Part8】★★ [sc](★0)
-
- 2
- 2011/01/08(土) 18:26:59
-
.人
_____ (__)
||// (__)|(__)
||/ ( ´・ω・)( ) うんこくさい…
|| ( )|( )
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ u―u'
.人
_____ (__)
||// (__)|(__)
||/ (n´・ω・)n ) でもうんこついてない…
|| (ソ 丿|ヽ )
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ u―u'
.人
_____ (__)
||// (__)|(__)
||/ r( (n´・ω・`n) やっぱりなんかうんこくさい…
|| ヽ )|( )
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ u―u'
-
- 3
- 2011/01/10(月) 03:25:12
-
今年こそ派遣DTP終了だろ
-
- 4
- 2011/01/10(月) 17:01:47
-
去年はDPSが消えたけど、今年は何処が消えるんだろうか
-
- 5
- 2011/01/15(土) 22:35:41
-
最近仕事多くない?
よく電話がかかってくる
-
- 6
- 2011/01/18(火) 07:23:43
-
数社に登録してると全部同じ案件だった、なんねこともあり得るわな
-
- 7
- 2011/01/22(土) 17:12:14
-
そういえば今年は派遣会社から一通も年賀状が届かなかったなあ
-
- 8
- 2011/01/22(土) 21:02:14
-
年賀状が出せないほど経営状況が厳しいのか
派遣の社会保険って全然うまみないな
正社員だったら年金と健康保険は折半なのに、派遣じゃ全額負担なうえに値上げまでしやがったし。
-
- 9
- 2011/01/23(日) 00:49:21
-
>>8
全額負担って違法じゃん
毎月7万近く払ってんの?
訴えろよ
-
- 10
- 2011/01/23(日) 00:51:28
-
>>8
派遣先の偉い人に派遣会社かえてもらうように言うとか
-
- 11
- 2011/01/23(日) 03:04:49
-
紹介予定派遣の話もここで大丈夫かな?
紹介予定だから時給安めだけど登録に行ったんだ。
で、求人内容に雇用切り替え後は月給+残業手当+賞与って書いてあって
そこを詳しく聞いたら、何と残業手当は月給に含まれるんだと・・・
明らかに書いてることと違うので、登録も断って帰ってきたw
月給18万で残業30h〜らしいが、サービス残業って社員だと当たり前なのかなぁ
-
- 12
- 2011/01/23(日) 12:00:31
-
サビ残はこの業界の常識だよ
残業代出るのは大手だけ
-
- 13
- 2011/01/24(月) 00:39:54
-
そうなのかー
じゃあ残業代出るだけ派遣の方がいいよな・・・
-
- 14
- 2011/01/24(月) 12:30:01
-
この業界で正社員て得あるの?
正社員で働いてたとこが倒産して、
派遣を入れつつ転職活動してるけど疑問
-
- 15
- 2011/01/24(月) 14:02:58
-
>>14
大手なら安定してるかもしれんが
弱小プロダクションなら2〜3年で移動するケースも多いし
たいした保証もないでしょ
徹夜徹夜で働くようなら時給で働いたほうがオトクな気がする
実際、フリーになってから短期派遣を利用させてもらった
でも中年になってみて
会社員時代もチームで働く環境ではなくピンのデザイナーが何人かいる会社だったし
管理職(チームリーダー的な)経験が全く無いのが とてもイタい
-
- 16
- 2011/01/24(月) 17:34:11
-
>>14、15
いやぁ、今まで派遣だったんだけど景気悪くて仕事少ないから
継続的に働けるところを探していて、なんとなく目についた求人だったんだ。
ちなみに大手ではない(と思う)メーカーのDTPの仕事だった。
考えてみると地デジの買い替え需要終わったら危なそうな会社かも。
今まで当たり前のように派遣で残業代貰ってたけど
この業界は社員で勤めるのは損だというのがよくわかった・・・
-
- 17
- 2011/01/24(月) 20:36:06
-
そうはいっても一生平社員でいるのは無理だろ
真っ先に切られちゃう
このページを共有する
おすすめワード