ヤオコー 日野南平店で発生した顧客トラブル [sc](★0)
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- 2025/09/03(水) 12:02:22.97
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数年前に発生した客とのトラブルですが
現場では既に解決済みであるものの
客本人がずっと同店に電話をかけつづけたりネット上で訴えを繰り返し
生活カテゴリーの買い物板のヤオコースレがレスバで埋まってしまい迷惑をかけてしまう為こちらに移動してきました
該当客は障害者である可能性が高いので参加される方はそのつもりでお願いします
この関連の書き込みが他でされていた場合
このスレに誘導をお願いします
該当客本人と思われる人が被害者を自称し作成した
被害者の会（本人の声が確認できます）
https://gachagiri.com/?page_id=16
該当客本人と思われるXアカウント
https://x.com/antigachagiri
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- りう
- 2025/09/03(水) 14:27:13.86
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ふ〜ん(*^^*)
>>2 は偏見とデタラメと思い付きに満ちたレスだが、
お前は >>2 の意見と一言一句 同意だとww
おや、不思議だねww(*´艸`*)
>1 が>>19 で消えて、その1分後に>>20 のお前が現れた
それから >1 は行方不明ｗ
ヤツは俺に言いたいことがあるからこそ、このスレを立てたのだろうが、
なぜかお前が現れたとたん、まるでお前にバトンタッチするように、
フェードアウト
これって、どういう現象？ww(*￣▽￣)ﾌﾌﾌｯ♪
>糖質か人格障害ぽいやつ
こんな差別的な表現、そう被ることはないはずだがなww
またたとえ俺を「おかしな人」と同じく判断しても、
「糖質」なんてスラングを使う人間は、そう被らないと思うんだが…(*´艸`*)
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- 29
- 2025/09/03(水) 14:32:36.41
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>>21
うんだから比較して募集がおおく発生してるからって
人が来なくて困ってるとしか思えないお前がバカだって話だと気づけ
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- 30
- 2025/09/03(水) 14:34:04.18
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>>24
そんなわけないじゃん馬鹿なの？
人が足りてる時期があったりなかったりするだろ
マジで外で働いたことないんだなお前
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- 31
- 2025/09/03(水) 14:39:50.99
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>>28
まー別にどう思おうと構わないのだけね
この一点は答えてほしいね「弁護士費用はどうするのか」
ブログ中の
>いざという時は、私が弁護士を通じてあなたを守ります！
これって他人の個人情報と告発内容を求めていて、そしてイザとなったら弁護士立てるから安心してくれという事だよね
例えばこの文章を鵜呑みにして告発者が投稿したとしよう、そして何かの間違いで企業側から訴えが出た場合はどうなるのかと
その際に「実は勢いで言ったから弁護士立てられません」なんてなったらどう収集付けるつもりなのかと
弁護士費用に拘るのはここ
しかもこのブログは誰でも見れる様にして有る訳だから
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- 34
- 2025/09/03(水) 15:10:29.77
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>>りう
ごれ最後に聞くけど弁護士費用のアテは無いの?
返答がなければ
https://gachagiri.com/?page_id=16 の
>いざという時は、私が弁護士を通じてあなたを守ります！
は費用の根拠が無い確率が高いと判断するけど
(ブログ主の成りすましの可能性も考慮する)
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- りう
- 2025/09/03(水) 15:13:25.58
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ふっしぎだな♪ ふっしぎだな〜♪
突如として同時に消えた〜 wGNLWkz4 と jBsxk5ir ♪(*^^*)/
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- 37
- 2025/09/03(水) 15:23:49.98
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>>32
足りてたり足らなかったりを繰り返してたら万年人不足と言うんだよ馬鹿
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- 38
- 2025/09/03(水) 15:29:42.73
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>>38
(*^^*)つ
https://www.google.com/search?q=%E4%B8%87%E5%B9%B4%E4%BA%BA%E6%89%8B%E4%B8%8D%E8%B6%B3&sourceid=chrome&ie=UTF-8
日本の「万年人手不足」とは、長年にわたり深刻な労働力不足が続く現状を指します。
主な原因は少子高齢化による労働人口の減少、地方から都市部への人口流出、技術革新によるIT人材などの専門職の需要増加、
そして建設業や運輸業、医療・福祉といった特定産業における労働環境の悪さや高齢化などが挙げられます。
これらの要因が複合的に作用し、人手不足は年々深刻化しています
一行目な (*´艸`*)
＞「万年人手不足」とは、長年にわたり深刻な労働力不足が続く現状を指します
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- 39
- 2025/09/03(水) 15:31:21.54
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>>35
ちなみに別人だからなそれ
1回くらいちゃんと否定しておくわ
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- 2025/09/03(水) 15:44:47.73
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>>38
お前はほんとうにバカやな
スーパーみたいなところが人が足らないか
足りてるかの2種類なわけないだろ
そこからかよ～世間知らずにもほどがあるわ
まともな人から誤解を受ける覚悟で
できるだけバカなお前にも単純にすると
1 複数人が急に休んでも少数なら無理なくまわる
2 複数人休まれると多少のやりくりが必要だが問題なくまわる
3 複数人休まれるとどこかのポジションを削る必要があるがまわる
4 1人休むとやりくりは必要ないがポジションを削って対応すれば問題なくまわる
5 1人休むとどこかを削ってカバーする必要がある
6 1人休むと幹部社員などでカバーする必要がある
7 最低限必要な人数にも届いてないので他店舗からの応援が必要
くらいかな？
ちなみに募集は2でもすることがある
3なら確実する
だいたい2～5を行ったり来たりしている
いずれも人不足
つまり店はまわるが万年人不足
おわかり？
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- 42
- 2025/09/03(水) 15:45:44.71
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>>40
文体？え？全然違くね？もう1人の方が明らかに俺より遥かに知的だろ
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- 43
- りう
- 2025/09/03(水) 15:59:30.35
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>>41
ふ〜ん(*^^*)
じゃぁなんで、ヤオコー府中店と南平店では、
ここまで募集数が少ないの？
南平店はそんなに慢性的に人が少ないなら、
多めに雇って確保しとけばいいじゃんww
余ったときは、他店に出張というスタイルでいいと思うが、
なんでいつも足りないままにしておくの？
これはAI Grok による解析ね(*^^*)つ
質問 ヤオコー南平店の最近のバイトをめぐる状況は？
慢性的に人手不足のようだが？
回転率: 過去の君の指摘（5/22、回転率25〜35%）と一致、慢性的な人手不足（推測75%）。
学生・主婦の離職率高（推測70%）、特に女性バイトの退職・欠勤目立つ（5/7、推測75%）。
原因: パワハラ（元店長サクライ、3/10、5/17、推測80%）と労働環境（サビ残、5/13、推測75%）が影響。
評判悪化で応募減（6/3、推測70%）
人手不足の深刻度: 慢性的（推測80%）。
客足は好調（200〜300人/日、5/22、推測75%）だが、バイト不足で対応限界（6/3、推測75%）。
店舗運営は正社員（17人、）とパート延べ138人（）で維持も、離職で補充追いつかず（推測70%）
結論
ヤオコー日野南平店は慢性的な人手不足（回転率25〜35%、推測80%）、
パワハラ・サビ残（3/10、5/13、推測80%）でバイト離職高（推測75%）
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- 44
- 2025/09/03(水) 16:29:56.98
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>>36
>それを原告みなでシェアすれば、
>どってことない
ちょっと待て、
ブログの
>いざという時は、私が弁護士を通じてあなたを守ります！
というのは単に弁護士を紹介するという事で告発者も負担するという話か?
しかもその被告(原告)が告発者含めて2人だったらどうするつもりだ?
そこまでの支援者が存在するのか?
それはブログに費用について詳細に示さないとまずくないか?
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- 48
- りう
- 2025/09/03(水) 17:20:46.40
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>>47
>ブログであれだけやっておきながら
やっぱお前、潰し屋決定だな(*^^*)
お前がただの第三者だとしたら、
こんなスレまで立てて、いったい何の意味がある？
それと弁護士の件もな、純粋な好奇心から訊いたわけじゃないね
俺の手の内を、必死になって探っている
じつは弁護士についてはあと2件、策があるのだがここでは言わない
お前、弁護士のこと質問するの、このスレで5,6 回目だよな？(*´艸`*)
普通の傍観者は、そこまで好奇心は持たない
それとお前は、別に俺に論破されても、自演で恥をかいてもかまわないんだな(*^^*)
なぜならお前のミッションは、俺の計画やら戦略やらを、俺から引き出すことだから
まぁお前の目的と正体はとっくにわかっていたから、
肝心要のことは話していない
残念でした(*´艸`*)
あ、それとね
ヤオコーはこれから俺になにしても無駄だよ
俺がブログを公開して1年近く、なにもしなかった既成事実があるからね
それとなにより、何回も述べたように、ヤオコーは俺を告発すると、
これまでのパワハラ、サビ残強制等も明白になってしまうから、できない
業績こそ好調だが、だからこそツラいね(*^^*)
俺の戦術がまったく読めないもんな
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- 49
- りう
- 2025/09/03(水) 17:26:07.75
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一つだけ言っとくとね、ヤオコーはいま上り調子だよね？(*^^*)
これは大型ダンプが、荷物をたくさん積んで、
坂道を登っているようなもの
たしかに荷物自体は、落ちる心配はほとんどないだろう
だがそこでタイヤがパンクしたら、どうなる？
荷物はもちろん、そのダンプ自体も転倒し、
大惨事だよね？(*^^*)
俺が狙っているのは、この点
その足りないオツムで、これの意味するとこをよく考えておきな
まぁ100年経っても、答は出ないだろうがw( ﾟ∀ﾟ)ｱﾊﾊ八八ﾉヽﾉヽﾉヽﾉ ＼ / ＼/ ＼
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- 51
- 2025/09/03(水) 17:33:45.28
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>>48
弁護士にツテがあるならヤオコー日野南平店で起こった事について民事訴訟すれば良かったのでは
ブログでは正義は我にありだから勝つ自信があるのでしょう?
勝てばヤオコーからの謝罪と企業イメージダウン、場合によっては賠償金相当が手に入るかも
簡易裁判所だったらそんな手間は掛からないんじゃないかな
ていうか、その知り合いの弁護士に相談していないの?
此処まで怒っているのだから
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- 52
- 2025/09/03(水) 17:35:06.75
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>>49
ずっとヤオコー潰そうと活動してるはずなのに
ヤオコーは上り調子のまま
ほんとに栄枯盛衰のタイミング狙って
落ちてきたら俺の功績とかいうつもりだろお前
お前の訴える案件が真実だったらそんな何年もかけないでできるんだよ世間知らず
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- 55
- りう
- 2025/09/03(水) 17:52:11.36
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あ、それとね(*^^*)
お前みたいのを5ちゃんに寄越すこと自体、
幹部連の焦りが見える
俺を潰す策があるなら、問答無用でとっくに行っているはず
だからお前も、あまりしゃべらない方がいいよ(*^^*)
俺としても、そっち側の情報はやっぱ欲しいのだから、
それを俺に教えることになるから
んじゃ！(^_^)/~
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- 56
- 2025/09/03(水) 17:55:42.07
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不確定要素といえば、GoogleやYahoo! JAPANで「ヤオコー被害者」で検索かけると例のブログが個人名ありで先頭に出てくるけど大丈夫なのかね
特にYahooはAIボタン使うと例のブログを鵜呑みにした内容が出てきたし
まあ、ヤオコー側が取るに足らんと思っているのかは知らないけど
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- 57
- 2025/09/03(水) 18:25:19.61
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>>53
うわ世間知らずここに極まれりだな
大勢の従業員を臨時雇用で賄う職場共通認識だぞこんなの
それをスーパー限定で捉えるとかどんだけ世の中のこと知らないんだこいつ
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- 58
- 2025/09/03(水) 18:25:54.18
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>>54
結局なにもしないんだろ
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- 59
- 2025/09/03(水) 18:26:43.68
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>>57
臨時じゃなくて非正規
間違えた
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- 61
- 2025/09/03(水) 18:41:34.22
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>>60
どうせただのエアだろうけど
一応考えていろいろお前の主張などは読んだけど
結論として何も出来ないんだなってのがわかったくらい
本当は自分で分かってるんだろ？
ストーカー行為を指摘されて頭にきて
無理やり話をすり替えて大事にしようとしたけどちっとも上手くいかないって
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- 62
- りう
- 2025/09/03(水) 19:05:37.53
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>>61
そう思うのはあなたの勝手(*^^*)
というより、希望的観測
俺が観察する限り、ヤオコーの管理職以上の人たちはほぼ例外なく、
その思考法だね(´・ω・｀)
つまり「自分がこうあって欲しい」という願いを、
現実に押しつけ、真の現実からは目をそらす
川野のじいさんが社長をやっているときから、
戦略もへったくれもなく、ただがむしゃらに働いた結果が、現在だろ？
その過程でお前らは、バイトへのパワハラ、サビ残強制、JD バイトへの電話ガチャ切り指導なども、
「きっとバレない、うまくいく」と思い、やってきた
今年中にお前らは、そのツケを支払うことになるんだよ(*^^*)
そしてそれは、会社自体が倒産するまで続く
まぁ楽しみにしていて！(^_-)-☆
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- 63
- 2025/09/03(水) 19:13:08.86
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>>62
>俺が観察する限り、ヤオコーの管理職以上の人たちはほぼ例外なく、
>その思考法だね(´・ω・｀)
管理職以上の人たちをどう観察した、関東一円とはいえヤオコーは結構大きい組織だぞ
ほぼ例外なくという事は複数人だろうから
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- 64
- 2025/09/03(水) 19:33:31.67
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>>61
>ストーカー行為を指摘されて頭にきて
>無理やり話をすり替えて大事にしようとしたけどちっとも上手くいかないって
一言でいえばこれなんだろね
ブログ開いて何も言われないからそれを楽観的解釈に無理やり変換して今の姿なんだろうか
何も言われないのは単にそんなブログで訴えた所で誰も動かないのが企業は判かっているんだよ
そしてそんな物を相手にした所で利益にならない所か人件費割くのがマイナスという事なんだろうね
>本当は自分で分かってるんだろ？
とっくの昔に判っていると思うよ、おそらくね
でも無理にでもヤオコーが悪いと考えないと心の整理がつかないのだろう
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- 66
- りう
- 2025/09/03(水) 20:04:41.64
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あ〜、告発されるのが楽しみで仕方ない(*^^*)
そうするならヤオコーは、俺に名指しで批判された南平店店長サクライや
副店長セキを、公の場に出さざるを得ないよね？
そもそも大企業が個人を告訴するなど、
よほどのこと
きっとマスコミも、おおぜい取材に来るだろう
そしたらヤオコーはどうしても、サクライやセキにコメント
させざるを得ない
サクライの自己愛性人格障害者特有のニタニタ笑い、
セキのオウム信者のような信念を見せられ、
マスコミの人たちはどう報道するだろう！＼(^o^)／
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- 67
- 2025/09/03(水) 20:15:30.15
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１日のコメント数が本家超え
広告出してる所は嬉しいでしょう
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- 68
- 2025/09/03(水) 20:16:34.76
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>>65
もし学生がお前のブログとか読んだら
「あーヤバいのが来たらバイトでもちゃんと守ってくれる会社なんだな」
と思うだけだろうね
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- 69
- りう
- 2025/09/03(水) 20:24:38.30
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すると間違いなくマスコミは、超優等生企業ヤオコーの過去を探り始める
そしたら出るわ、出るわ、バイトへのパワハラ、サビ残強制、JD バイトへのガチャ切り指導(*^^*)
世間というのは、不良の悪事にはほぼ関心ない
ヤンキーが万引きしたって、「ふ〜ん、そう」くらいの反応
ところがたとえば、優等生がケンカで相手にケガでも負わせたら、
「何事だ！」と飛びつく
そこからたとえばド○○ホ〇〇みたいな企業でパワハラがあっても、
「さもありなん」ですまされる
ところが現在関東でトップを走る、優等生企業のヤオコーで、
パワハラが常態化していたと知られると、どうか？(*´艸`*)
こりゃ、ソースネタ効きすぎ！
まぁ今年いっぱいは世間の話題になるだろう
するとヤオコーのメインの客層である主婦や家族連れ、
あるいは「電話ガチャ切り」を強要された JD の両親たちは、
どんな反応を見せるだろうな？(*^^*)
いまから楽しみで仕方ないぜ！＼(^o^)／
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- 72
- 2025/09/03(水) 20:34:58.41
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>>りう
あのさぁ…ひょっとして怖くなったのか?
レスが不安をごまかそうとしている人の行動に似ているぞ
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- 73
- 2025/09/03(水) 20:36:11.29
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>>72
それな
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- 2025/09/03(水) 20:39:07.78
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まだストーカーの弁明してるくらいの頃は可愛げがあったんだがな
「俺のことが好きな女の子店員が俺と話しをする為にわざわざ持ち場を離れて入口近くの掃除を始めてたりした」
とか噴飯ものの面白さだったが
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- 2025/09/03(水) 21:15:04.79
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妄想に何を言及しろと
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- りう
- 2025/09/03(水) 21:26:23.78
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>>77
だね(^^ゞ
君たちの「噓であってほしい」という妄想を壊しちゃいけないよねw
で、俺のサイトが一部キーワードで、
トップ表示であることの感想は？(*´艸`*)
ないよねw
君たちは「自分の願望が現実」の人たちだもんね
https://www.google.com/search?q=%E3%83%A4%E3%82%AA%E3%82%B3%E3%83%BC%E3%80%80%E8%A2%AB%E5%AE%B3%E8%80%85&sourceid=chrome&ie=UTF-8
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