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  • 100
  • せっかくなんで100ズサー
  • 2009/09/10(木) 01:05:04
とりあえず、仕事のつらさ自慢をしたくなるのも分かるが、各々の辛さは各々しか分からない。
もしかしたら昆布とかの人が看護師やったら「昆布より辛い」と言うかもしれないし
看護師が昆布やったら「看護師より辛い」と言うかもしれない。
その道のプロに感謝はすれどケンカするのはよしましょうぜ。

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  • 101
  •  
  • 2009/09/10(木) 02:19:13
昼真っから酒飲んででもできる肉体労働なんて、他の仕事に就けないような連中がやってんだろ。

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  • 102
  •  
  • 2009/09/10(木) 02:22:47
芳賀守容疑者が逮捕されるといいですね

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  • 103
  •  
  • 2009/09/10(木) 09:21:31
看護師さん不足してるからでしょ?

いいお金もらえるなら看護師にてんしょくすればいい

よく見えるなら努力して看護師になればいい

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  • 104
  •  
  • 2009/09/10(木) 10:13:52
専門学校行って資格取って給料安かったら、なり手が無くなるよね。

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  • 105
  •  
  • 2009/09/10(木) 10:30:33
15000は高いとおもうが
まぁ中標津だからでしょう
この時代どこも看護師不足で後継者がいない
そんななかで募集広告だすとき
なにかで釣らないと。
都市部から離れたあたりは、そうでもしないと人材を囲っておけないのでは?

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  • 106
  •  
  • 2009/09/10(木) 10:30:55
とりあえず、精神的疲労が、無自覚だという人がいることに驚き。

無自覚なら、精神に響くはずもなく・・・。

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  • 107
  •  
  • 2009/09/10(木) 12:50:26
>>99 普通に考えて過労死の要因は肉体的疲労が主であろうと思うんだが、
精神的疲労が主な要因だと主張するのであればソースくれ。

あとね、48時間で30時間労働とか、民間では普通だから何の自慢にもならんよ。

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  • 108
  •  
  • 2009/09/10(木) 13:09:05
>107
48時間で30は普通なのか
48で30つまり
24時間(1日)15時間労働
昼休みを1時間として
6時から夜の22時まで仕事かぁ
民間はしんどいな。
9時17時で定時の公務員は幸せだな。
給料も安定。退職金も安定。仕事も安定。さらに老後も年金は安定。

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  • 109
  •  
  • 2009/09/10(木) 13:15:49
>>102

俺も芳賀守キライだから刑務所に逝ってほしい

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  • 110
  •  
  • 2009/09/10(木) 13:23:38
その看護士云々の話やめない?
看護士も昆布も辛いことあるよで良いじゃない・・・。
看護士の辛さ延々と語ってる人ももういいよ・・・。

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  • 111
  •  
  • 2009/09/10(木) 13:43:38
じゃあ別の話題・・・
じゃがいも伯爵まつりって何するの?
行った事ある人いる?
入場無料、前売り券2000円って何の料金??

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  • 112
  •  
  • 2009/09/10(木) 17:22:02
>>111
じゃがいも掘り一区画ぶん(大きい袋2つくらい取れます)
中標津ビーフ引き換え券(会場内で食べれます)
中標津牛乳引き換え券
お楽しみ抽選権

こんなかんじ

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  • 113
  •  
  • 2009/09/10(木) 17:56:47
>>108 嫌みで言ってるのかもしれんけど、
9時から深夜1時まで労働とかホントに結構あるから^^

もちろん残業はサービス残業だったりするしね。

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  • 114
  •  
  • 2009/09/10(木) 18:22:48
113>
いや、嫌味でなくほんとにしらない。
定時にはまわりほとんど帰るし。
残業すれば、ちゃんと手当でるし。
たぶん、まわりの働いてる人も、しらないんだろうな。
ずっとこの環境で働いてきた人たちには。

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  • 115
  •  
  • 2009/09/10(木) 21:44:04
1万5千円か〜
公務系の病院でしかも赤字なんだとすれば・・・・
どこに質問すればいいのかな?
全国区のマスコミにでも聞いてみるのがいいかもね
でも、連続勤務時間じゃなくって年間の休日は何日くらいなんだろうね
気になるわ〜

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  • 116
  •  
  • 2009/09/10(木) 21:50:11
いい加減、ぼくのつらいおしごと自慢が鬱陶しい
いつまで続けるのこれ?

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  • 117
  •  
  • 2009/09/10(木) 22:02:06
>115

公務員なので土日祝日の日数と同じ日数の休日があります。

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  • 118
  •  
  • 2009/09/10(木) 22:11:05
あいつら半分派遣だろ?

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  • 119
  •  
  • 2009/09/10(木) 22:12:06
安月給で長時間労働を自慢するのって、自分がどれだけ能無しだか晒してるだけなのに、気付かないのな。w

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  • 120
  •  
  • 2009/09/10(木) 22:22:29
>116
もう少しだけ〜
 公務員の勤務実態が気になるんです・・
 つらいお仕事自慢ではなくって・・・
>117
では、夜勤は超勤扱いなのですか?それならある意味問題ですよね
 休みもあって夜勤、次の日夜勤明けがあるのなら、1万5千円は休みと超勤
 の2重取りじゃないのかな〜 違うのかな?

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  • 121
  •  
  • 2009/09/11(金) 00:05:04
>113
一日15時間以上、じゃなくて48時間中30時間以上の連続勤務ですよ?
さしもの民間でも通常ではない。除雪作業車なら72時間連続勤務もあるけど。
>107
 業種別などでは、長期の過重労働が問題になっている運転手、卸・小売り業、製造業
IT関連の技術者、医師などが増加し、職種別では管理職が一位となっています。
ソースではないけど、上のは引用です。ちょっと調べれば分かる事ですよ。ひろば133号あたりがわかりやすいかも。
>106
ちなみに勘違いしているようですが無自覚っていうのは
肉体労働のように「もう動けない!」って分かりやすいものではないという意味だと思います。限界が自覚できますね。
「疲れてるけどまだいける、まだ限界ではない!」とすでに限界でも動けてしまうのが精神的疲労。
その文ももともと引用なんで「なんで?」とか思ったらまずググってみる事をお勧めします。

あ、最初の返信は看護師のお話だけど、他は看護師のお話とはちょっと違うんでよろしく。
それと「中標津ではどうかはわからないけどね。むしろない気がする」が前提で。

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  • 122
  •  
  • 2009/09/11(金) 00:29:25
職業話で盛り上がってるところに割り込んで申し訳ないですが
最近新しくできた居酒屋とかってあります?
なんか毎回同じ様な店ばかりで飽きてきて・・・
情弱な私に新しい居酒屋or前からあるけど最近料理美味くなった店とかあれば教えてください

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  • 123
  •  
  • 2009/09/11(金) 06:10:24
たとえばさ、自動車ディーラーの管理職とか、1日15時間程度労働、休日もサービス出勤って状態が一年中続いてるって話を聞いたことがある。

あと、たとえば漁師だと、夜の10時に出勤、翌日の午後5時くらいに終了が連日って話もある。15時間どころではないね。

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  • 124
  •  
  • 2009/09/11(金) 07:25:24
いつ各職の辛い仕事話は終わりますか?
そろそろ違う話題が欲しいな

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  • 125
  •  
  • 2009/09/11(金) 07:37:36
>>124 せっかく盛り上がってるんだから邪魔しない方がよいのでは?

見たくなければ見なければ良いだけなんだからさ。

それか、自分がもっと別な話題を提供すればよい。

ここまで見た
  • 126
  •  
  • 2009/09/11(金) 08:20:12
>120

夜勤を1回すると、日勤2日間したとして計算されます。

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  • 127
  •  
  • 2009/09/11(金) 09:19:15
仕事が楽でいい給料もらえる会社に転職すればいい

看護師がうらやましいなら看護師になればいいんです

仕事内容と給料は比例しません

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  • 128
  •  
  • 2009/09/11(金) 10:10:00
>>127
そんな会社ある?中標津に?

>>119
能力=月給とは限らないだろ。
会社が倒産して仕方なくアルバイトしてる人だっているかも知れんし。
選べるほど仕事無いんだしさ。

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>>121
精神的疲労って、横の人間関係とか、馬鹿な患者の相手とか、
そういうもので溜まる疲労を言うと思うんですが。

「疲れているけど、まだ限界ではない!」
というのが、精神的疲労(無自覚疲労)だと仰るんですか?

それは単に、自分の限界が見えていないだけで、
その意味では、無自覚の疲労ですが、
無自覚疲労=精神的疲労という表現は、正しくないと思うんです。

つまり、無自覚の結果、自分の気付かなかった限界を迎えたとして、
それも、結局、肉体的疲労ですよね。

精神的疲労というのは、(自覚できる)冒頭の疲労のことだと思いますよ。

ここまで見た
  • 130
  •  
  • 2009/09/11(金) 10:46:05
精神的な疲労はドツボにはまると、自覚できなくなっちゃうとかはわかる気がする

ここまで見た
  • 131
  •  
  • 2009/09/11(金) 11:25:12
なんか宗教的になってきたな

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  • 132
  •  
  • 2009/09/11(金) 11:40:41
いい加減必死過ぎて逆効果も甚だしいですよ
職業の話がしたいならそう言う板が有るでしょうに


>>122
いつのまにかOンコ本店で居酒屋メニュー始めて結構良かったです
あとビールのメニュー表記

ビール(小)
ビール(大)
ビール(男前)

で笑いました

ここまで見た
  • 133
  •  
  • 2009/09/11(金) 17:51:19
>>128
中標津に働き口が無いなら、ある所に出ればいいだろ。

ここまで見た
  • 134
  •  
  • 2009/09/11(金) 17:51:22
>126
 じゃ日勤2日として計算されてしかも休みもあるということなら
 給与の超勤の計算おかしいよね?休みもあってお金ももらえるってこと?
 
 そのうちボロが出るまで待ちましょうかw

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  • 135
  •  
  • 2009/09/11(金) 19:41:25
ttp://dns1.nakashibetsu.jp/cgi-bin/mail/m1.cgi

ご意見箱あるんだからここではなく、そちらで聞くとよろしいのではないでしょうか?
クレームもしっかり受け答えしているから
ttp://www.nakashibetsu.jp/nakashibetsu.nsf/doc/2EBAFF86CC8D3FB34925715D001A29D8?OpenDocument

それか電話でもいいんじゃないか?

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  • 136
  •  
  • 2009/09/11(金) 20:00:14
看護士、足りないから、これから勉強して看護士になってくれませんか?

ここまで見た
  • 137
  •  
  • 2009/09/11(金) 20:16:02
とりあえずちゃんとランカーの付け方くらい覚えてから出直して来てください。

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  • 138
  •  
  • 2009/09/11(金) 20:27:13
>>137
つりでちゅか?

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  • 139
  •  
  • 2009/09/12(土) 00:06:23
>>134
あなたが言っている超勤とは深夜手当のことじゃないかな。
22:00〜5:00まで25/100の計算で、明細上は超過勤務手当として支給されている。
これは労基法で定められているので、公務員に限定されたものではない。
違ったらごめん。

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  • 140
  • 色々聞く前にググってみ
  • 2009/09/12(土) 00:19:58
疲労には肉体的疲労と精神的疲労とがある。
肉体的疲労とは、激しく肉体を使ったあとに感じることで、例えばスポーツでの激しい練習、肉体労働などのあとに感じる疲労感である。
これは直ちに感じることが出来るので、いわば「自覚できる疲労」といえる。
問題になるのは精神的疲労である。これが「過労死」として最近特に問題とされている。
精神的疲労とは、主として大脳の疲労である。これは肉体的疲労と違って、自覚しにくいことが難儀なのである。
従って過労になりやすい。

自覚しにくいを「無自覚」と略したのが難解にしたかな。スマソン。
とりあえず「精神的疲労 過労」と「ひろば133号 過労死」でググって調べてみるといいかと。
馬鹿な患者の相手とかではなく、注射を打つ時に集中したりなどの「大脳(集中力)を使う仕事」が
精神的疲労ですね。
事務仕事で「疲れた」と言うと作業員は「座ってるだけじゃねーか」などと返す事が多々あると思うが
それが典型的な肉体的疲労と精神的疲労の隔たりですね。
とりあえず
筋肉を使う(筋肉に乳酸が溜まること)のを「肉体的疲労」
筋肉はほとんど動かさず集中力(大脳)を使うのを「精神的疲労」
これはおk?

>>137 「ア」ンカーですね。直リンのみがアンカーではないのであしからず。

ここまで見た
  • 141
  •  
  • 2009/09/12(土) 00:42:07
137さんが、何時

キラっ

って、やってくれるかワクワクしながら見てます>らんかー

ここまで見た
  • 142
  •  
  • 2009/09/12(土) 06:11:54
だからさぁ、なんぼ文書で説明しても無駄だって。

バイトでもできる単純肉体労働しかやってない人は、
専門職のプロの仕事がどんなものか理解できないんだよ。
専門的な知識と技術を持って責任のある仕事を経験していないと、
なんぼ言ってもちゃんと理解できない。

世の中にはそういう人はたくさんいるんだよ。

ここまで見た
  • 143
  •  
  • 2009/09/12(土) 08:32:20
なんか派遣村住民の言い分みたいになってきてるなぁ

ここまで見た
  • 144
  •  
  • 2009/09/12(土) 08:52:34
会社起こしてみれば?

社会の厳しさがわかるよ

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  • 145
  •  
  • 2009/09/12(土) 16:21:54
>134

日勤8時45分から17時15分まで
夜勤17時15分から8時45分までが定時です。
この時間内で仕事が終わらなければ超勤が発生します。

わかりやすく極端な話をすると。
夜勤を11回やると、日勤22回したのと同じなので日勤は一回もやりません。
夜勤一泊¥15000×11回=165000夜勤手当がもらえます。
一回も日勤しなくても基本給はもらえます。
夜勤11回すべて9時45分まで仕事をすれば11時間分の超勤手当てがでます
まあ夜勤11回はありえませんけどね。
普通は夜勤5回、日勤11、12回くらいです。

ここまで見た
  • 146
  •  
  • 2009/09/13(日) 00:03:22
ああなるほど。日勤より長い時間働いて通常の給料プラス15000円貰えるってことか、それなら妥当じゃない?

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  • 147
  •  
  • 2009/09/13(日) 00:09:46
>132
キンコ本店は最近いってなかったかも
男前も気になるし今度行って見ますね
情報有り難う御座います

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  • 148
  •  
  • 2009/09/14(月) 05:46:10
中標津はラブホ無いけど
みんなどこでしてるのかなぁ?

ここまで見た
  • 149
  •  
  • 2009/09/14(月) 10:55:43
>>133
お前がデ、テ、イ、ケ

ここまで見た
  • 150
  •  
  • 2009/09/14(月) 16:17:36
うぉっ、すげぇ天気w

フリックラーニング
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