●富士通ウラ掲示板(その281)● [sc](★0)
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- 1
- 2024/04/08(月) 20:25:50.34
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前スレ
●富士通ウラ掲示板(その280)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1710493556/
●富士通ウラ掲示板(その279)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1708513629/
●富士通ウラ掲示板(その278)●
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1706252115/
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- 84
- 2024/04/10(水) 13:53:23.00
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バンバン落とせば良いのに。
平気で人格否定の発言はするし、そのくせアドバイスは無し(アドバイスしようにも能力がないので出来ない)、業績を良くしようとか部下のモチベーション向上など皆無。
上の顔色ばかり伺い、自分を正当化する支離滅裂な事を言ってくる。
部下の手柄を自分の手柄かの様に、上や本部に報告。
抗議してもその上も一緒になってもみ消し。
正直、呆れていた。
結果、優秀な人はいなくなった。
業績も悪化した。
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- 85
- 2024/04/10(水) 14:04:55.49
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💦
🍄
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- 86
- 名無し
- 2024/04/10(水) 16:17:59.81
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>>84
うちの部と同じ、、
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- 87
- 2024/04/10(水) 17:03:31.12
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マネージャーからヒラに落ちた実績ってある？
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- 88
- 2024/04/10(水) 17:28:59.79
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54歳童貞lv9年収800ですｗ
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- 89
- 2024/04/10(水) 17:35:57.90
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52歳童貞おちんちん連呼業年収0ですｗ
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- 90
- 2024/04/10(水) 17:40:15.33
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>>87
他所の会社の方ですか？
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- 91
- 2024/04/10(水) 17:41:42.77
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周りではいないんだよなあ
気に食わない奴が落ちてくれたら最高だったのに
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- 92
- 2024/04/10(水) 17:47:24.20
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>>78
もうメーカじゃないから、当社には関係ないニュースだよ。
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- 93
- 富士通
- 2024/04/10(水) 18:47:34.19
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富士通グループ各社
https://shukatsubbs.com/all_search.php?q=%95x%8Em%92%CA
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- 94
- 2024/04/10(水) 19:28:09.90
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有限会社富士通商
見たことない子が混じってるぞ
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- 96
- 2024/04/10(水) 20:28:10.66
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レベルダウンｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
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- 97
- 2024/04/10(水) 20:35:31.01
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日本でも報道された英国史上最大のえん罪事件
https://www.fujitv.co.jp/unb/
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- 98
- 2024/04/10(水) 21:04:02.12
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フジテレビにCM出してないだろ？
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- 99
- 名無し
- 2024/04/10(水) 21:31:27.59
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>>97
たしかに今アンビリーバボーでやってるね。英国の冤罪システム。
ウケる
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- 100
- く
- 2024/04/10(水) 22:05:51.87
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会社として補償するべき
幹部ボーナスなし5年、給与20%減
一般は給与10%減でいいだろ
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- 101
- 2024/04/10(水) 22:20:00.49
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一週間働いたし、もう辞めたい
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- 102
- 2024/04/10(水) 22:23:29.00
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働いた、って研修だろ今は
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- 103
- 2024/04/11(木) 00:07:08.44
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>>84
それがここのクオリティ…
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- 104
- 2024/04/11(木) 00:26:51.55
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>>102
今年度だろアホか
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- 105
- 2024/04/11(木) 05:24:29.46
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おちんちん
おちんちん
おちんちんちん
ちちんちん
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- 106
- 2024/04/11(木) 06:38:46.50
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幹部は年俸の見直しないの？
Lv11と差が縮むどころか手当てで逆転してる？
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- 107
- 2024/04/11(木) 08:52:20.89
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>>97
2024年解散
2025年から清算手続き
2026年には結了と聞いたが、英国人スタッフって1万人近くはリストラになるんかね〜
それとも欧州再編とあるからEU圏に転勤させるのかのう。
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- 108
- 2024/04/11(木) 10:11:34.51
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年棒ダウンｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!
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- 109
- 2024/04/11(木) 13:34:55.13
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年俸上げすぎて決算赤字とか、そろそろ年俸下げないと会社傾くんじゃねw海外リージョンとか赤字垂れ流しすぎだろ
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- 110
- 名無し
- 2024/04/11(木) 16:39:28.29
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社給スマホ私物化オジサンを懲戒させるにはどこに通報すればいいの？
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- 111
- 名無し
- 2024/04/11(木) 16:39:30.39
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社給スマホ私物化オジサンを懲戒させるにはどこに通報すればいいの？
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- 112
- あ
- 2024/04/11(木) 17:20:11.01
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最近私物化の懲戒ありましたよねー
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- 113
- 2024/04/11(木) 17:22:51.01
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匿名で富士通お客様相談センターに名指しで電話でOK
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- 114
- 2024/04/11(木) 18:06:40.04
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おちんちん
おちんちん
おちんちんちん
ちちんちん
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- 115
- 2024/04/11(木) 19:54:26.34
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レベルダウンｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
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- 116
- 2024/04/11(木) 22:59:43.19
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お客様とかごまかせそうだけどあれは海外にでも電話してたのだろうか・・・
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- 117
- 2024/04/12(金) 05:33:02.60
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>>111
動画に撮ってBlu-rayにでも保存して取締役会のどなたかに匿名送付
お客様相談室に送っても該当部署にいくだけで
もみ消される。FUJITSU alarmって手もあるが、取締役に直接通報くらいしないと動かないんじゃない。
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- 118
- 2024/04/12(金) 05:41:53.15
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そんなのよりおちんちんが小さすぎる奴を通報しろや
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- 119
- 2024/04/12(金) 07:52:37.88
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スマホ私物化ｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!
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- 120
- 2024/04/12(金) 10:46:44.82
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>>117
株主総会で質問するのが良い。
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- 121
- 2024/04/12(金) 13:44:19.84
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>>120
おめえもドリチン包茎やろ
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- 122
- 2024/04/12(金) 20:09:04.76
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https://www.instagram.com/p/C5lgSxmy7ag/?img_index=1
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- 123
- 2024/04/12(金) 20:55:06.10
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>>118
そうだそうだ
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- 124
- 2024/04/12(金) 21:37:22.48
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もう疲れた
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- 125
- 2024/04/12(金) 22:03:11.36
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年度またいだら静かになったね。
エフサスを受け入れたのか、平落ちを受け入れたのか・・・。
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- 126
- 2024/04/12(金) 22:38:46.44
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おちんちん皮被りで超小さい上に疲れ果てて勃たなくなっちまった情けない奴は生きてる意味ないやろ
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- 127
- 2024/04/12(金) 23:07:13.15
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突然自己紹介病の人来てんね
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- 128
- 2024/04/13(土) 00:29:22.97
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やれやれ
新しい幹部ハズレくせえな
またＢ要員に戻るのか
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- 129
- 2024/04/13(土) 05:29:19.47
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おちんちん
おちんちん
おちんちんちん
ちちんちん
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- 130
- 2024/04/13(土) 08:22:37.03
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幹部ハズレｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
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- 131
- 2024/04/13(土) 09:50:40.78
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54歳童貞lv9年収800ですｗ
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- 132
- イニシャルKKは無能の証
- 2024/04/13(土) 13:22:17.79
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45歳こどおじ童貞チビデブ在日ASD＋LDのLv.9です
金曜は早く終わりたいのですが、一応仕事を意識していますアピールで
「業務に支障が無い限り早めにあがります」と宣言します
それが「早めにあがったところでなんの用事もありません」と同義だとは気づいていませんｗ
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- 133
- 名無し
- 2024/04/13(土) 13:30:12.23
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>>128
伝統的に新管理職の部下は評価低いからね。
かわいちょw
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- 134
- 2024/04/13(土) 13:51:58.27
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https://kizuna.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1616946486/173
何回も書いてますが
・ハラスメント行為があった（元上司は文面でパワハラと表現している上に、人格のヤバさを語っている）
・異常な炎上現場だった(元上司もこれは文面で認めてるし、証言者もいっぱい出てくる。Xもその一人）
・明らかな高稼働なのに残業代未払、休日出勤手当なし、ボーナスで調整もなし（ずっと一律の給与だし、これも証言する人いっぱいいるでしょう）
それを一切自覚しないでひたすら私を加害者扱いしてくる
私に対して大きな制裁を課してきた（この点も何を私に要求してきたかしっかり証拠に残ってます）
ありえないでしょ？
本当に信じられない
極悪人としかいいようがない
こんな人間たちが大手の金融機関のシステム開発にかなりの面で関わっている
某有名SIerはこの企業の実態をほぼ知りながら、この企業と人間たちを重用している
私の一件もあってこの企業の悪性は否定できないものになった
社員たちは100%知っているのに辞めない上に、報告しないのであれば同罪ですよ。
私の元上司は完全に従犯であると言って良いです。
この企業は長期間、かなりの数の金融機関に関わってます。
こういう人間たちが悪さをしている可能性が否定できないということです。
調査して排除すべきです。
この悪人たちが作ったシステムの質とか内容とかも相当怪しいと思います。
心ある人は通報して対応してください
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