●富士通ウラ掲示板(その281)● [sc](★0)
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- 1
- 2024/04/08(月) 20:25:50.34
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前スレ
●富士通ウラ掲示板(その280)●
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●富士通ウラ掲示板(その278)●
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- 267
- 2024/04/17(水) 21:18:16.44
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>>263
なんちゃってジョブ制だから
JDもろくなもんじゃないし
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- 268
- 2024/04/17(水) 21:23:34.11
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>>261
中でもおちんちんが小さい奴は特に恥ずかしいと思います
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- 269
- 名無し
- 2024/04/17(水) 21:54:02.22
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挨拶ぐらい返せクソ本部長 偉そうに
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- 271
- 2024/04/17(水) 22:59:50.44
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クソ本部長ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
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- 272
- 2024/04/17(水) 23:38:30.54
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定年後再雇用で働いてたものの、半年とか一年でやっぱ止めたってなる人多いからね
マジやってらんねーって感じなんだろうな
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- 273
- 2024/04/17(水) 23:45:33.40
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ViVaに入り浸ってる奴って毎日何もすることがないんだろうな
あいつら全員クビにしていいよ
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- 274
- 2024/04/17(水) 23:49:29.59
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>>273
品証の奴とか経理の奴とか暇なんだろ
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- 275
- 2024/04/17(水) 23:52:07.93
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>>273
驚くことに、派遣で入り浸ってるやつもいるからね
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- 276
- 2024/04/17(水) 23:58:55.23
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中途のやつ最近増えてるけど使えない人材おおくないか
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- 277
- 2024/04/17(水) 23:58:57.36
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中途のやつ最近増えてるけど使えない人材おおくないか
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- 278
- 2024/04/18(木) 00:29:43.94
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>>276
当たり前だろ
負けた会社には来ないよ
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- 279
- ユーバン・スーの法則?' 無茶なポスティングとリストラはセット
- 2024/04/18(木) 02:07:02.87
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3000人早退募集の時は数百人にも満たないポスティングとのセットだった
今回もエセコン猿の募集体制が整い次第やるのかもなー
さらにエセコンを使い捨てる技術は人事がFI👾で習得済みだし
4/25かその次の発表に期待かなー
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- 280
- 2024/04/18(木) 03:30:17.30
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おちんちん
おちんちん
おちんちんちん
ちちんちん
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- 281
- 2024/04/18(木) 04:52:09.36
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他社がじわりじわりと希望退職を募ってきてるなー
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- 282
- 2024/04/18(木) 11:42:17.75
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伝家の宝刀 ポストおふ
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- 283
- 2024/04/18(木) 11:42:21.25
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伝家の宝刀 ポストおふ
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- 284
- 2024/04/18(木) 11:51:50.23
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ポストオフｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!
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- 285
- あ
- 2024/04/18(木) 12:30:52.43
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世の中には、定年再雇用後も給料が下がらない会社はあるんだから、今のうちにそう言うところに転職しておいた方が良いぞ。
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- 286
- 2024/04/18(木) 13:01:06.91
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DXエクセレントカンパニーそれが富士通
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- 287
- 2024/04/18(木) 13:03:04.66
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ローンとか契約ごとのときに会社名と勤続年数で有利になるくらい？
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- 288
- 2024/04/18(木) 13:46:07.14
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👨🍆💦🤤
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- 289
- 2024/04/18(木) 13:48:44.40
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再雇用なんてしたいか?
そんなもんしないで悠々自適の方がいいだろ
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- 290
- 2024/04/18(木) 13:51:52.60
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100億ぐらい持ってるならともかく、1億2億ぐらい持ってても再雇用選ぶと思う
てか、退職金貰ってるし、あとはいつ辞めてもいい状態になるから、
嫌なら辞めるって事が出来るし
仕事も適当にやって舐めプ可能
テレワなら旅行行ってしまってもいい
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- 291
- 2024/04/18(木) 15:58:29.26
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>>290
おめえおちんちん小さすぎて恥ずかしくねえのか
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- 292
- 2024/04/18(木) 16:00:39.21
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ドリってそのパターンだと思ってる
ぶっちゃけ辞めても全然問題ないんだけど、いつ辞めてもいいから勤めてるだけ
で、今までの恨みを晴らすがごとく、会社員としての福利厚生を享受してる
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- 293
- 2024/04/18(木) 17:40:26.54
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>>292
ドリの閉経おまんこに小さいおちんちんぶち込んでお仕置きしたれ
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- 294
- 2024/04/18(木) 17:43:45.94
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>>289
テレワークで居眠り漕いてるだけで給料もらえるんだから悠々自適どころじゃないよ。
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- 295
- 2024/04/18(木) 17:46:53.92
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再雇用とかいつまでも搾取される側に甘んじたいのか
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- 296
- 2024/04/18(木) 17:48:54.86
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自分の給料分すら働いてない奴多いだろ
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- 297
- 2024/04/18(木) 17:57:53.15
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ドリちゃんファンｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!
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- 298
- 2024/04/18(木) 19:31:08.50
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ポストオフｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!
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- 299
- 2024/04/18(木) 22:09:50.26
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>>296
それ以前におちんちんが小さすぎてまともにセックスできないおめえは生物としての最低限の能力を持たないんだよな
淘汰されるべき人間の屑w
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- 300
- 2024/04/18(木) 22:40:18.46
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>>275
あのバカ派遣だったんだな
あんなの無駄だから切れよ
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- 301
- 名無し
- 2024/04/18(木) 23:44:45.35
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70歳までの雇用確保の努力義務について、そろそろ国から大手企業に対してプッシュが来る頃合いだけど、富士通は対応できるのか？
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- 302
- 2024/04/18(木) 23:49:28.91
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対応出来る出来ないってよりも、しないと会社として存続できないと俺は思ってる
今50代半ばの無能バブルだけで1万人ぐらい居るわけだし、そいつらの代わりに若手を新たに雇える訳でもない
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- 303
- 名無し
- 2024/04/19(金) 00:21:26.68
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それは一理あるんだけど、嘱託への待遇をみてると、早く辞めて欲しい感が有り有りなんでね。
高付加価値を創出できない会社になってしまったんで、高齢者は割増金払ってでも一気にリストラした方がましだと考えていそうかなと。
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- 304
- 2024/04/19(金) 02:02:55.81
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給料の制度見直さないと駄目だろうね・・・新卒以下にされて仕事するきになる人居ないだろうし
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- 305
- 2024/04/19(金) 03:02:13.40
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おちんちん
おちんちん
おちんちんちん
ちちんちん
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- 306
- 2024/04/19(金) 03:18:58.61
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またお前か
性器連呼芸人
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- 307
- 2024/04/19(金) 07:10:21.90
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ポストオフってなぁに？
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- 308
- 2024/04/19(金) 09:29:40.48
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高齢化社会の産物
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- 309
- 2024/04/19(金) 10:58:41.75
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ポストオフｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!
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- 310
- 2024/04/19(金) 13:15:43.83
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>>305
これってオリラジの
武勇伝 武勇伝 武勇伝伝デデン伝…
のリズムから来てる？
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- 311
- 2024/04/19(金) 13:31:32.18
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週休三日制にはならないの？
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- 312
- 2024/04/19(金) 14:36:10.97
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👨🗼 💦💦💦👩
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- 313
- 2024/04/19(金) 15:15:25.11
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ヒラ社員は穿つが上がらない人生のああああ ＞ 👨🍌 👩 ＜ おちんちん小さすぎるんじゃない？
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- 314
- 名無し
- 2024/04/19(金) 17:16:42.64
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成果評価制度の導入以降、後輩を育てると言う気風が無くなって20数年以上経ってるから人材はスカスカ。現場で修羅場をこなしてそこそこ業務遂行能力がある世代は新人以下の嘱託待遇でやる気無し。そりゃトラブルは頻発するし火消しもできないわな。
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- 315
- 2024/04/19(金) 17:51:32.80
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加えて業務がタコつぼ化して、成果評価にない、自分の成果ならない事は
全くやらない。そんな人だらけになったな、少なくとも自分がいる本部は。
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- 316
- 2024/04/19(金) 19:09:49.28
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>>310
よくわかったな
その通り
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- 317
- 2024/04/19(金) 19:13:20.18
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500ml缶＋亀頭だわ
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