【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ17 [sc](★0)
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- 2014/02/19(水) 15:32:54.67
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皆さま毎日本当にお疲れ様です
前スレ
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ15
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1385213642/
【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ16
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1389142572/
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- 783
- 2014/03/31(月) 17:32:16.70
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>>782
便漏れだと時間かかるのは仕方ないよ。
「最小限の努力でなんとかしよう」と思うと、無駄に時間かかったりする。
それよりは強烈な便臭感じた時点で「全代えだな！」と、代えのオムツと
衣類・リネン一式を前もって用意しちまうような「割りきりの良さ」が速さへと
つながるような気がする。
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- 784
- 2014/03/31(月) 18:42:57.25
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おむつ交換の時おえっって言いながらやっても大丈夫ですか？
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- 785
- 2014/03/31(月) 18:51:56.29
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>>784
常識の範囲で考えてください
マスクマジお勧め
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- 786
- 2014/03/31(月) 18:53:15.88
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はい。いいですよ。
職場の子はマスクをつけてやっています。
私は煙草を吸います。
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- 787
- 2014/03/31(月) 21:14:06.90
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>>775
ありがとうございます。
それを聞いて希望が湧いてきました。
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- 788
- 2014/03/31(月) 22:18:15.25
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歴史古い順
上町台地（大阪市)
生国魂神社（大阪市)紀元前７００年 （日本列島の神そのものを祀る神社)
住吉大社（大阪市)
日本仏教初の官寺は聖徳太子（日本仏教の祖)の四天王寺（大阪市)後に奈良の法隆寺
難波高津宮 難波京（大阪市)（仁徳天皇などの皇居)（日本初の首都)大化の改新（天皇制の始まり)は
ここで行われそれは大化元年〜平成２６年の今も続いている
難波津 住吉津 渡辺津（国際港湾都市（街))（物流の一大拠点経済の中心)商人が増え出す
商業都市として栄える
（大阪市)石山本願寺（浄土真宗本山)（大阪市)跡地に大阪城（難波津や渡辺津
（船場)の商工業が更に発展)
大阪市（難波宮、難波京)
奈良市（平城宮、平城京)
京都市（平安宮、平安京)
江戸（東京)
江戸城を築いたのは大阪の源氏
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- 789
- 2014/03/31(月) 22:22:13.06
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ウンコ、シッコの臭いなんて自分の嗅いでるしどうも思わないな、人それぞれなんだろうな〜
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- 790
- 2014/03/31(月) 22:24:16.41
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俺はスーパーで働いてるけど
お客が投書で苦情を申し立てられるような箱があって全国の分が見られるようになってんだけど
半分くらいはレジとか店員への文句だからな
毎回あって、うんざりするのが
・顔をみて挨拶しなかった 首にしろ
・お客様（自分でこう書いてる）に対して店に来てもらってて有難いという気持ちが感じられない
・レジが遅い。ありがとうの声が小さい 改善させろ できなきゃ辞めさせろ
この手の「お客様」に対して頭の下げ方が足りない系 ホントもう勘弁して
そういうの言い出したら幾らでも言えるから ホント
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- 791
- 2014/03/31(月) 22:36:42.09
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消費者のレベルがほんと落ちてるよな
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- 792
- 2014/03/31(月) 22:55:21.78
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勤務開始時間30分前に行かないと
文句言われるのは納得いかん…
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- 793
- 2014/03/31(月) 22:59:52.92
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コピペだろｗ
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- 794
- 2014/03/31(月) 23:13:15.53
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>>790
お客様は神様とか言う自称神様でしょ
自称神様にはろくな奴が居ない
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- 795
- 2014/03/31(月) 23:14:12.54
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>>792
30分前が基本らしいよなぁ
遅刻じゃないけどギリギリに着いた日には文句言われるわ
業務に入るのが遅くなるとかギリに着かれちゃ人数足りなくて見守り出来ないとか言われる。
着くのが早いとそれはそれでババアから嫌味が飛んでくるし面倒
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- 796
- 2014/03/31(月) 23:21:58.68
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３０分は無いわ。 じゃぁ遅刻や欠勤した時に
給料引かれたら、今まで３０分早く来て仕事した分
全部残業代請求しますって言えば、相手は黙りこむだろうな。
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- 797
- 2014/04/01(火) 01:35:38.20
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ウチはそれでタイムカード廃止されたなぁ
今でも一部勤務時間は30分前に行かないと回らないのが前提なシフトだわ
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- 798
- 2014/04/01(火) 01:50:08.35
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>>796
その為には時間外労働の記録と、30分前までに出勤できなかったらこんな風に言われた(いつ、誰からも)と
自分で残して労基に持って行かなきゃね
そこまでしないと雇用者側は何も変わらないと思う
うちとこは文句を言われはしないけどだいたい30前出勤が暗黙の了解になってるなあ
そうしないと朝食介助も下膳も片付かないくらい忙しい
少しずつ、ゆーっくりとしか飲み込めない全介助が8人もいる上に一人歩きじゃ転倒リスク高い婆どもがさっさと食べ終わって立ち上がり始めるし、トイレからもコールがひっきりなしに鳴る
明け二人早出二人じゃ追いつかない仕事量だわ
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- 799
- 2014/04/01(火) 01:57:03.02
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>>797
そうしないと回らない前提のシフト
あるあるすぎー
タイムカードは使ってるけど時間外労働なんて無視されっぱなし
みなさんのとこはどれくらい、どんな時間外労働ありますか？
定時前後含めて
それ分の賃金は支払われてる？
労基に訴えたことある人っていますか？
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- 800
- 2014/04/01(火) 02:00:22.76
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>>799
相談しに行ったことはある
その職場辞めたら実際に行動に起こすのがめんどくさくなって行動には起こしてないけど
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- 801
- 2014/04/01(火) 02:17:00.09
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>>800
やっぱ相談だけじゃ労基は動いてくれない？
雇用者に注意勧告とかしてくれないのかなあ
こっちが時間外労働の記録きっちりして雇用者側に払えって行動おこしてそれでも払ってもらえなかったっていう対決実績がないとダメなのかな
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- 802
- 2014/04/01(火) 02:27:11.31
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>>801
残業代請求とかする場合は労基署は動かないよ
労基はやり方は教えてくれるけど代理人にはなれないから
よほどの事がない限りは労基が直接動くとは考えない方がいいよ
ただちゃんとした請求のやり方とか、色んな制度については教えてくれるから勉強にはなった
もし相談にいくなら、タイムカード（コピー可）、給与明細、就業規則は持っていくのは必須
あと日々の勤務の状況とか記録を付けておくとちゃんと証拠になるよ
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- 803
- 2014/04/01(火) 03:05:32.52
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>>802
やっぱリアルダンダリンは無いのねｗ
是正勧告もしてくれないのかあ
労働基準法違反がまかり通るわけだわ
タイムカードは磁気カードでタイムスタンプはカード読み取り機に一瞬表示されるのみ
就業規則は貰えない
就職時にパラパラっと見せられて簡単な説明を聞くのみ
こんな狡いとこだから転職を考える日々ですわ
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- 804
- 2014/04/01(火) 15:37:05.27
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てめえのような無能を雇ってくれるとこなんてねぇですから
おとなしくそこで働いてろ
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- 805
- 2014/04/01(火) 18:04:16.69
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>>780
素朴な疑問なんだけど、夜勤のときは利用者20人に付き職員１人の換算じゃなかった？
40人なら２人いるはずだけど、一人でやらなきゃいけないの？
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- 806
- 2014/04/01(火) 20:54:14.40
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>>805
良くは知らんのだが、それって特養とかだけじゃないの？
例えば、住宅型の有料とかもその範疇に入るのか？
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- 807
- 2014/04/01(火) 22:21:19.97
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特養しか勤めたこと無いけど20人に1だった
今は異動してちっちゃな特養で15人を1人で見てる
2人は欲しいのは何より夜勤中1人はつまらんからだな
グルホや老健はどうなんだろ
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- 809
- 2014/04/01(火) 23:17:39.82
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明け方はちょい忙しい
あとはオムツに巡回に記録にで仮眠は取らないけど動きは少ないから休まってる
話し好きなもんで話し相手が欲しいだけだけどね
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- 810
- 2014/04/01(火) 23:17:42.97
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>>808
ユニット型の特養で2ユニット16〜20人を1人で見てる
1フロア4ユニットあるけど2ユニット単位で分かれてるか事故とか急変無ければ1人で対応する感じ
余程のことがない限りは１〜2時間ユニットのソファで横になるくらいの時間は取れるよ
ショートステイだと忙しい日は全く休憩取れないか、夜勤の間中ずっと休憩みたいな時もある
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- 811
- 2014/04/01(火) 23:25:58.69
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有料だけど1フロア27人前後を一人で見てる
そのフロアが全部で4つ 休憩を順にとって行くから
実際は4フロア（100人弱）を3人で見ている 全フロア階が違うので
センサーやコールが鳴ると全力で上の階や下の階へ走っていく
4フロアのうち1フロアは重度とターミナル、2フロアは障害
3フロアは重度の認知症 4フロア自立となっている
命が擦り減る
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- 812
- 2014/04/01(火) 23:28:19.51
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>>799
主任職なんでやった事ない人だとピンと来ないかもしれんが
時間外は数えたら大抵平均30位してるかな。
会議や万が一利用者が死去した場合の家族の対応とかも含めて。
ただし自分の場合役職手当があるんだがそれに時間外20時間分を
含むとなっている。まあ、だから相応に貰ってると言えるかも。
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- 813
- 2014/04/02(水) 03:00:30.21
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介護経験者ってたち悪いな。
介護しか知らないくせにやたら自慢してきてうざい。
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- 814
- 2014/04/02(水) 03:04:20.75
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態々こんなトコまで来て愚痴るんだからあんたも同類だろ。
だったらちっとは先輩に敬意を払う位はしても罰は当たらんぞ。
それとも先達に敬意を払うことも知らん獣か？
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- 815
- 2014/04/02(水) 03:24:59.77
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敬意を払うにあたいしないんだがw
便所の落書きにムキになってんなよメタボリック49歳さんよwww
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- 816
- なまえないよぉ〜
- 2014/04/02(水) 04:56:49.64
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ベルギー最高齢アスリートが安楽死、シャンパンで乾杯して旅立つ
http://www.afpbb.com/articles/-/3006159
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- 817
- 812
- 2014/04/02(水) 05:24:23.10
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>>813
他業種から転職したけど前職でも出来る技能とか資格なんかを
やたら自慢するのはいたよ。
数の多少はあるだろうがどんな業種でも必ずいると思うけどなあ。
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- 818
- 2014/04/02(水) 10:11:56.24
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>>814
たぶんいつもの精神疾患(他人の書き込みが全て同僚の書き込みに見える)の人 ほっときなよ
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- 819
- 2014/04/02(水) 11:22:44.07
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ちょっと聞きたいんだけど自分はいろんな施設で働いて能力をあげていきたいんだけど、これについてどう思う？
一つの施設限定だと視野が広がないと思ってるもんで
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- 820
- 2014/04/02(水) 11:24:30.33
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>>819
長くいる人には退職金なり昇級、実績が評価されるけど
色んな施設点々としてどれも中途半端だと入った施設もただの中途扱いでスキルが金に結びつかない
サルマトリアになるだけ
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- 821
- 2014/04/02(水) 11:28:26.03
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>>820
確かに職場転々としてるとよく思われないし金の面でもよくないが正直金よりも自分が心地よく働けて自然とスキルアップできる施設がいいんだ。
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- 822
- 2014/04/02(水) 11:54:38.85
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>>821
色んな施設見てみるのはいいと思うんだけど、最低でも3年、できれば5年は同じ施設で働かないと、基盤も養われないと思うよ
逆に長くいすぎると固定観念に縛られがちだし、どれぐらいでってのは難しいよね
上司に相談してみれば、横の繋がりで勉強になる施設・働く価値もない施設を教えてくれたりするから頑張れ
でもまずはどの分野が自分に合ってるのか、実践する前に知識から入れてしっかり熟考しろよ
1年とか未満で辞められるとほんといい迷惑
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- 823
- 2014/04/02(水) 12:14:06.44
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>>821
なんちゃら会とかいろいろ経営してる所にはいって
移動で行ったら良いんじゃね？
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- 824
- 2014/04/02(水) 13:29:07.02
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独歩自立食事入浴整容全て自立
病気と言えば病気を探す病気な方が要介護1とか普通ですかね？
更には医療費含む諸経費とうもお国から頂いてらっしゃいますが、これって詐欺ではないですかね
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- 825
- 2014/04/02(水) 13:49:19.72
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>>824
ケアマネの腕次第ってとこもあるのが介護認定だからね…
要介護認定を受けたのはいつ？
その頃は骨折入院とかで一時的にADLや認知レベルが下がってたりとかはしない？
区変かけたら要支援になる可能性は高いと思うけど
あと、医療費含む諸経費って何？
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- 826
- 2014/04/02(水) 14:08:43.31
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無職歴２年半の俺（３２歳）が、介護の内定を先週に貰いました。
嬉しかった。友人に知らせたら喜んでくれて、就職祝の飲み会まで
やってくれて。
親が泣いて喜び、おばあちゃんが御先祖様に手を合わせた
で、先週の月曜に初出勤した。
俺の想像では、車椅子を押して散歩したり、一緒に遊んであげたり
することが介護だと思ってた。
それが、体拭いたり、糞尿処理がメインなんてさ。
汚いじゃんか・・・
水曜には無断欠勤してそれから行ってない
ちゃんと求人票に書いとくべきだと皆さんは思いませんか？
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- 827
- 2014/04/02(水) 14:21:48.90
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>>826
下手な釣り
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- 828
- 2014/04/02(水) 16:46:16.08
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>>826
見飽きたコピペ
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- 829
- 2014/04/02(水) 18:46:49.43
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>>819-822
正直、介護程度（ゴメン）に能力も経験も資格も必要ないでしょ
経験のある愚鈍なやつより
昨日今日介護職始めたような人の方が勘がよく動けて頼りになるような人が居るから
所詮その程度の仕事内容
介護の仕事に変にプライド持つ必要ないし
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- 830
- 2014/04/02(水) 20:03:28.53
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時給が消費税増税分より上がりませんでした
暗に辞めて、スタート時給がもっと高いところに転職しろって言われてる？
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- 831
- 2014/04/02(水) 20:48:37.12
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何とかこの業界から抜け出したい。
大卒で三福祉士もち勤続10年。
未だに月給20万いかない。
公務員採用か病院のワーカー目指したい
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- 832
- 2014/04/02(水) 21:08:42.13
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>>831
この業界ではなくて「現場」だろ？
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- 833
- 2014/04/02(水) 21:23:06.70
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>>829
俺も他業種からだけど資格は分かるが能力、経験は関係ないって事はないでしょ
介護とか関係なしに仕事にプライドを(いい意味で)持つ事は必要じゃない？
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- 834
- 2014/04/02(水) 21:48:21.96
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>>833
能力、経験関係無いよ
求人票には給料に経験考慮と書いてあって人事考課で能力を正しく評価されても転職したら給料は新卒初任給からやり直し
これが全て
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