アインファーマシーズってどうよ9 [sc](★0)
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- 2023/09/22(金) 08:13:22.91
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いつもの朝がやってくる（絶望）
「おはよう」「おはようございます」
何気ない日々が幸せだと思えるのは大切な人たち（社長と専務、野球部のみんな）が笑顔でいるから
一人一人に寄り添って行こう
（社員のこととは言っていない）
私の仕事はこの街の健康につながっている
元気よ届けー！薬局の未来をはじめよう（リーディングカンパニー笑）
調剤薬局のアイングループについて語るスレです
※前スレ
アインファーマシーズってどうよ8
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1674261520/
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- 332
- 2023/11/02(木) 13:25:03.64
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公判楽しみだなw
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- 333
- 2023/11/02(木) 13:49:13.63
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原
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- 334
- 2023/11/02(木) 16:33:57.60
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w
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- 335
- 2023/11/02(木) 19:41:34.03
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た
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- 336
- 2023/11/02(木) 20:41:13.07
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w
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- 337
- 2023/11/02(木) 22:19:41.86
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札幌地裁で会える？
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- 338
- 2023/11/02(木) 23:39:44.51
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気が向いたらなw
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- 339
- 名無しさん@お腹いっぱい。
- 2023/11/03(金) 00:29:40.45
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仕事休んで傍聴したいわ。
見知った顔いるかもだね。
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- 340
- 2023/11/03(金) 04:27:55.63
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け
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- 341
- 2023/11/03(金) 12:51:46.79
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w
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- 342
- 2023/11/03(金) 18:04:53.87
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る？？？
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- 343
- 名無しさん@お腹いっぱい。
- 2023/11/03(金) 19:58:03.68
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副業してる人いる？
してるならどういった事してる？
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- 344
- 2023/11/03(金) 21:38:07.06
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５ｃｈの下働きw
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- 345
- 2023/11/04(土) 05:29:05.12
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株
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- 346
- 2023/11/04(土) 10:49:10.09
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呪われてるって、どういう感じ？
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- 347
- 2023/11/04(土) 11:30:21.71
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我が一族は呪いも生業とするもの
手を出したのが悪い
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- 348
- 2023/11/04(土) 17:39:38.05
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ここでバイトしているのは理解したw
離れたくても離れられないのだなw
生まれも育ちも将来も不幸だなw
消えて無くなっても、誰も困らないどころか、拍手喝采だなw
５ｃｈも罪作りだな、こんな醜い生き物作り出してしまってw
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- 349
- 2023/11/04(土) 17:42:11.06
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読まずにはいられまいw
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- 350
- 2023/11/04(土) 19:50:50.68
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田村瑠奈の裁判とどっちにしようかな
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- 351
- 2023/11/05(日) 00:49:47.47
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お前ってグロいの好きだなw
原因は予想がつくが、教えないw
でも確実に、酒鬼薔薇（校門の上に切った首を載せた）と同じところを歩いてるぜw
マウスやネコじゃあ満足できなくて、人間で試したくて仕方ないのだろ？w
まあ、その歳なら残りは施設で終わるがなw
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- 352
- 2023/11/05(日) 18:03:47.95
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寝られないか？w
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- 353
- 2023/11/05(日) 19:40:27.40
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来週あたり連絡あるが、それだけではないw
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- 354
- 2023/11/05(日) 23:56:50.13
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w
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- 355
- 2023/11/06(月) 07:25:59.11
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寝て夢見ると私が行くからなw
昼寝しててもいけるから気をつけろよ？w
夢の回廊は簡単ではないw
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- 356
- 2023/11/06(月) 10:02:18.68
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眠るのが怖いなw
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- 357
- 2023/11/06(月) 17:27:47.54
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お前達が手を出したのは「触れてはならないもの」だ
そのため穢れが発生し、お前達を蝕む
時間はかかるが必ず拡がり浸食する
この世界の一部に触れたのだ
光栄に思え
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- 358
- 2023/11/07(火) 01:44:28.92
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アーア、あのことさえなければ、それなりに済ませたのにバカなことしたなあ
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- 359
- 2023/11/07(火) 17:51:36.75
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初公判までもうすぐ
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- 360
- 2023/11/08(水) 04:53:19.08
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Fラン大に対する見方が、世の中変わってきたようだな。
卒業しても役に立たず社会のお荷物どころか、税金投入の価値なしと。
つまるところ、大学全入時代において入る価値のない大学。
潰れろっていってるようなもの。
さらにさらに、これが普通の人にまで認知されると、卒業生達への態度も変わる。
魔女狩りが始まりそうな予感。
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- 361
- 2023/11/08(水) 11:26:22.70
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w
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- 362
- 2023/11/08(水) 17:19:52.88
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大手チェーン薬局のビジネスモデルの崩壊w
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- 363
- 2023/11/08(水) 17:51:26.49
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東京都江東区
亀戸3丁目44-12
かす死ね
〒136-0071
東京都江東区
亀戸3丁目49-1
〒136-0071
東京都江東区
亀戸2丁目25-12
江東区
ばか
〒136-0071
東京都江東区
亀戸3丁目60-4
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
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- 364
- 2023/11/08(水) 17:58:18.50
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ひかげりさ目障り
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- 365
- 2023/11/08(水) 20:07:58.02
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0360名無しさん＠お腹いっぱい。
2023/11/08(水) 04:53:19.08
Fラン大に対する見方が、世の中変わってきたようだな。
卒業しても役に立たず社会のお荷物どころか、税金投入の価値なしと。
つまるところ、大学全入時代において入る価値のない大学。
潰れろっていってるようなもの。
さらにさらに、これが普通の人にまで認知されると、卒業生達への態度も変わる。
魔女狩りが始まりそうな予感。
0361名無しさん＠お腹いっぱい。
2023/11/08(水) 11:26:22.70
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0362名無しさん＠お腹いっぱい。
2023/11/08(水) 17:19:52.88
大手チェーン薬局のビジネスモデルの崩壊w
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- 366
- 2023/11/08(水) 20:28:30.14
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情報提供はワールドワイドにしておこうw
0149名無しさん＠お腹いっぱい。
2023/11/08(水) 20:05:13.93
こんな感じ
CNN センター
ジョージア州アトランタ 30303
電話: (404) 878-2276
ファックス: (404) 827-1995
電子メール: copyrightagent@turner.com
0150名無しさん＠お腹いっぱい。
2023/11/08(水) 20:15:46.30
BBCはここな
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BBC WORLD NEWS
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- 367
- 2023/11/09(木) 05:13:21.57
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さあ どんどん行こうかw
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- 368
- 2023/11/09(木) 09:32:42.44
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次は仕入伝票について送ろうな？
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- 2023/11/09(木) 10:11:32.84
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まだまだ
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- 2023/11/09(木) 14:00:46.46
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w
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- 2023/11/09(木) 14:43:47.88
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あぃーん
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- 2023/11/09(木) 22:03:53.07
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催眠術なんていかがわしくて週刊誌も喜ぶぞw
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- 373
- 2023/11/09(木) 22:36:20.10
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島流しされたい奴いる？
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- 374
- 2023/11/10(金) 03:10:41.31
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バカだなあ、お前の周りにはイェスマンしかいないのか？w
誰が裏切ろうがわかるわけ無いだろ？w
島流しとか脅すことばかりしてるから、嘲りの目で見られるのだよw
お前と違って、まともな家庭に生まれてまともに育った人間の方が多いのさw
それが理解不能なのが笑えるけどなw
まあ、家庭環境を鑑みると、致し方ない育ちのようだなw
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- 375
- 2023/11/10(金) 09:58:38.99
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知らない間に代表取締役社長変わってた
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- 376
- 2023/11/10(金) 10:44:13.78
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いい情報ありがとう
社長交代なら、来週の初公判はやばいね
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- 2023/11/10(金) 14:39:39.19
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S井社長→A路社長
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- 378
- 2023/11/10(金) 16:09:10.44
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部下の管理くらいきちんとしろよなw
場合によっては、えらいことになるって学習しなかったか？ｗ
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- 379
- 2023/11/10(金) 19:33:43.44
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真面目にやってきた従業員に詫びろよ
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- 380
- 2023/11/10(金) 20:45:22.35
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今度のIR楽しみだな
なんて書いているのかな
謝罪があればいいが、、、
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- 381
- 2023/11/10(金) 21:55:20.25
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真面目にやってきた従業員は、できる人間かできない人間かおいといて、将来転職するしない関わらず、背中に大きな十字架を背負うことになるかもしれない。
患者にはどういう説明をするか今から練習しておくことをお勧めする。
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- 382
- 2023/11/11(土) 04:00:42.33
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https://news.yahoo.co.jp/articles/d7d18be6658ba457d1b20319170a2767f87c920d?page=2
例えば、不祥事を起こした会社から転職してきた人は、そうでない人と比べて総じて給与が低いことが判明しています。同じ能力であったとしても、不祥事を起こした会社出身というだけで、給与が低くなってしまうのです。そして、この給与への影響は、不祥事を起こした会社を退職した後、長期間にわたって続いていきます。
また、不祥事を起こした部門と近ければ近いほど、不祥事を起こした会社での職位が高ければ高いほど、その影響は強くなることも明らかになっています。つまり、不祥事を起こした部門と近い業務を担当していた人、不祥事を起こした会社で高い職位にあった人の転職後の給与は、他社から転職してきた人よりもずっと低くなるのです。
こうした社員は不正を起こした当人ではありません。たまたまその会社に在籍していただけです。にもかかわらず、転職市場においては不利になり、業界水準よりも安い給与で働かざるを得なくなるのです。
1回の不祥事が多くの人々のキャリアや生活に長期間にわたって深刻な影響を与えてしまう――だからこそ、経営者にとって、不祥事を起こさないような組織をつくることが何よりも重要なのです。
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