KDDI社員スレ14 [sc](★0)
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- 2014/07/14(月) 21:46:15.78
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社員たち語れ
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- 152
- 2014/10/03(金) 00:34:52.52
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>>148
ちょ、おま…
そんなことうっかり社内で口にしたら、えらいことになるぞ
くれぐれも口を慎んでくれよ
触れてはならないことというものはあるもんだ
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- 153
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/03(金) 18:17:57.64
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相変わらず、このスレは盛り上がっているな。
確かにな、変な会社だからな。社長変えても、代わりがいねぇだろ。バカしかいねぇから。
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- 154
- よってぃ
- 2014/10/03(金) 20:08:02.49
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kddi.com
ばかです。
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- 155
- 2014/10/04(土) 08:28:52.01
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組合の金の使い道なんて、冊子で公開してるから。。ちゃんと自分で見て、疑問があるなら質問するように。もう社会人なんだから頑張ろうな
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- 156
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/04(土) 23:10:58.19
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まんこ
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- 157
- 2014/10/05(日) 15:08:37.06
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役員達は本当にフィロソフィーで会社を立て直せると思ってるんだろうか
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- 158
- 2014/10/05(日) 23:38:19.02
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明日休みか
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- 159
- 2014/10/06(月) 00:04:15.00
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人事連絡
従業員の安全に配慮し、東京地区について
明日６日の昼勤を取りやめます。
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- 160
- 2014/10/06(月) 00:06:24.95
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本当にそうなればいいのに
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- 161
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/06(月) 09:57:14.67
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社チクは台風でも会社に行くんだよ。何もすること無くても椅子に座っているだけで
給料くれる会社なんだから。
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- 162
- 2014/10/06(月) 23:15:30.76
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出勤要否についても、各部の判断とかにしてしまうのが当社らしい。
どう転んでも、誰も責任を負わないで済むしな。
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- 163
- 2014/10/06(月) 23:20:46.25
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誰も責任取りたがらないこの会社らしいやり方だな
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- 164
- 2014/10/07(火) 02:38:28.51
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0149 君は常識人だ。そう考えるのが普通だね。だけど…王様がね。
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- 165
- 2014/10/07(火) 07:35:44.01
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裸の王様だからな
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- 166
- 2014/10/08(水) 20:33:23.83
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KDDIへの就職を検討してるものですが、理系でも転勤は結構多いですか？あと残業はどのくらいありますか？
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- 167
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/08(水) 23:18:17.48
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理系でも、部署による。専攻は？ていうか、大学はどこ？
あまりおすすめしない。まずは、NTT持株、ドコモ、コム、東西あたりいくこと考えな。
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- 168
- 2014/10/08(水) 23:34:26.95
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>>166
配属先に大きく依存するので、何とも言えません。
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- 169
- 2014/10/08(水) 23:56:25.10
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>>168
ありがとうございます。
都内勤務で残業が少ない部署はなんという部署になりますか？
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- 170
- 2014/10/09(木) 01:16:40.37
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>>169
なんでKDDIに入りたいの？
残業の少なさと都内勤務を望むなら奨めない。
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- 171
- 2014/10/09(木) 01:37:04.71
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毎日、定時になると大量のおじさんがエレベーターから下りてくるけど、
あれは何部なんだろうな。
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- 172
- 2014/10/09(木) 02:08:33.74
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少なくとも定時で帰れるような部署に空席はないから気にすんな。
働けるだけ働いて壊れたら自然とそういうところに行けるよ！
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- 173
- 2014/10/09(木) 06:56:30.81
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>>170-172
ありがとうございます。
残業が少ない部署はあるんですね！安心しました。
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- 174
- 2014/10/10(金) 08:09:57.15
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そこに君が行けるかは、宝くじで100万当てるより難しいよ
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- 175
- 2014/10/10(金) 08:33:10.32
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つーか転勤も残業も嫌なら何故うちに来ようとするのか。
どっちもない会社だっていくらでもあるだろうに。
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- 176
- 名無しさん@電話にはでんわ
- 2014/10/10(金) 17:45:23.10
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ブラックブラックブラック
http://www.zaiten.co.jp/zaiten/new.shtml
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- 177
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/11(土) 00:23:22.05
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フィロソフィーは社員の心の支え。
スポーツフェスティバル。
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- 178
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/11(土) 00:25:52.15
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http://www.kddiwu.jp/pdf/kspo2014.pdf
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- 179
- 2014/10/11(土) 03:13:47.13
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有名企業だとは思うけど、良い会社だとは思わない
働きやすさ、社風、人材、給与なと総合的に見てもね
逆に訳ありでNTT系やNRIやらメーカー系商社系行けない奴には働きがいあるかも
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- 180
- 2014/10/11(土) 08:35:45.66
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訳ありじゃなく、採用されなかっただけだろ
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- 181
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/11(土) 11:27:44.24
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通信業界で働く人々
偏差値
75 NTT持株 ザ・エリート。
68 ドコモ 昔は暴れん坊、今はリモコン内閣。
67 コム 暴れん坊
66 ソフトバンク バイタリティー溢れる、野武士。
60 NTT東西 ノンビリマッタリ、余剰人材の労務管理。
55 IIJ 技術は強いが、ビジネスセンスが無い。
45 KDDI 未だに2位だと思いオンでいる勘違い集団。
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- 182
- よってぃ
- 2014/10/11(土) 12:41:22.51
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本部長
M7 1x,089〜x0,289
M6 1x,067〜1x,267
部長
M5 1x,090〜1x,190
M4 1x,301〜1x,401
GL
M3 1x,436〜1x,486
M2 1x,486〜1x,536
M1 1x,543〜1x,593
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- 183
- KHよってぃ
- 2014/10/11(土) 14:07:40.71
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KH！
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- 184
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/11(土) 17:49:51.14
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明らかに、世間に対して誇れる会社ではないよね。
何も秀でたものないし、業界最下位だしwww
社員バカだし。特に、IDOとDDIの90年代採用。
96、97、98、99あたりはバカしかいいない。
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- 185
- りっくん
- 2014/10/11(土) 21:15:55.67
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コンプレックスの塊魂。
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- 186
- ぷろ？ふろ？
- 2014/10/11(土) 21:17:47.50
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特技：手のひら返し
秘儀：いざとなったら、逃げて部下のせいにする。
またの名を：nkj@secretary
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- 187
- 2014/10/12(日) 09:26:59.26
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KDDIラグビー部 ゴミだから、リストラしてくれ。
http://www.kddi-rugby.com/memberinfo.html
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- 2014/10/12(日) 19:13:49.56
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「社内運動会」って社員旅行と同じぐらい誰得行事だよな？上司に気を遣いまくりで心から楽しめんわ [916548451]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1413108623/
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- ばかつひろよてぃ
- 2014/10/12(日) 23:08:00.15
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まぐろの解体ショー。
せめて女体盛りにしてくれw
デブ専やだよってぃ
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- 190
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/13(月) 17:02:13.09
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懐かしいな。この時代に戻って欲しい。
世が世なら、旧KDD社員は天下取ってたはずなのに。
https://www.youtube.com/watch?v=vkCOE5oNBpk
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- 191
- 2014/10/13(月) 17:49:49.66
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KDDIの社風として
足元を見る、弱みに付け込む、ホラを吹く、やった者勝ち、嫌がらせイジメで人を支配する
と言った感じかな
京都らしいブラック企業代表格の京セラのスピンアウト会社らしい民度
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- 192
- 2014/10/13(月) 17:52:26.53
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本来の労働組合は従業員が団結して経営者と交渉する為の組織だが、KDDIの労組は経営側と二重権力で従業員を搾取する裏社会
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- 2014/10/13(月) 20:05:46.50
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義元ばかつひろ。
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- 194
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/13(月) 20:37:11.04
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典型的なバカKDDI社員
趣味：野球
現在の居住地：千葉県海浜幕張
家族：妻、長女（小5）、長男（小2）
妻は、生活費の足しに近所の喫茶店で自給850円のアルバイトに勤しむ。
昨年クリスマスに長男よりニンテンドーDSを頼まれ、薄給の為妖怪ウォッチのガチャガチャでごまかす。
社内部活動：いくつかの部に所属しているフリをしながら、どれも中途半端。
月収：52万+住宅手当4万
賞与：120万〜140万
P4階層。
1998年 3月 国士舘大学包茎学部卒
1998年 DDI入社、埼玉支店配属 営業課
主な営業先：テレクラ、風俗店、一般住宅（団地）
2001年 本社法人営業
主な営業先：中堅中小企業
2006年 本社にて主任昇格（32歳）
2007年 子会社出向（33歳）
2010年 課長補佐（KH）昇格（36歳）
2014年 マネージャー昇格（40歳）：団塊世代の閉塞感を緩和するための特例措置に基づく、所属推薦。
既に、先が見えているため、まったりと会社で過ごす。
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- 195
- 2014/10/13(月) 19:21:21.91
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しかも労組強制加入で抜けたら首になる
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- 196
- 2014/10/13(月) 22:28:52.72
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合併前に組合あったのはKDDだけ。
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- 197
- 2014/10/13(月) 22:56:34.95
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旧Kとしてはこんなブラックになるなら転職しとけばよかった
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- 2014/10/14(火) 00:20:32.31
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「仕事でうつ病になる理由は、仕事量よりも上司の質による」オーフス大学の研究結果
http://labaq.com/archives/51836039.html
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- 199
- 2014/10/14(火) 06:36:37.20
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まぁ、DDIがブラックだったからな。しょうがねぇよ。
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- 200
- 本気で本気汁を語る
- 2014/10/14(火) 21:04:17.76
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組織変更および人事異動について 2014年7月31日
http://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2014/07/31/546.html
2014年10月14日
http://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2014/10/14/697.html
わずか3ヶ月で組織長変えるって、何か悪い事（セクハラ・パワハラ？）したのかね。
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- 201
- 2014/10/14(火) 22:32:24.41
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半官半民のKDDなら労組も従業員の為の組織だったでしょう
DDIに身売りしてからは味方のフリして従業員を搾取する為の裏社会
カルト宗教と同じだな
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- 202
- 2014/10/14(火) 23:32:56.76
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運動会は、何のためにやってるのかよくわからん。
新入社員の忠誠心を試す踏み絵になっている始末だし。
その予算を長期利用顧客にでも振り分けたほうがいいんじゃねーの？
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- 203
- 2014/10/14(火) 23:39:16.12
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>>202
新入社員に限らず忠誠心を測るためだろ。
あと老害世代は本気で社員の団結力が高まると思ってるぞ。
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