【長州系】山口県で就職＆山口県人の就活 [sc] | レス429-479

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昭和の大羊羹

2015/01/11(日) 17:00:25.25

YYジョブサロン（山口県若者就職支援センター）
http://www.joby.jp/
見つけて！やまぐちニューライフ（UターンJターンIターン支援サイト）
http://www.ymg-uji.jp/

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429 2017/04/11(火) 05:58:41.13: 知的であるかどうかは、五つの態度でわかる。
http://vbolk.celebsplay.com/1051.html

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430 2017/04/13(木) 03:50:42.05: 人工知能技術の健全な発展のために
http://foous.bigbox.info/jum.php?id=1042

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431 2017/04/15(土) 02:17:31.33: 色んな人の話を聞くと、何だかんだ言って一番評価が高いのは、
ＪＲやＮＴＴや電力などのインフラ系かな？

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432 2017/04/15(土) 14:55:31.91: 山口合同ガスも手堅い

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433 2017/04/16(日) 15:26:37.37: http://looper.rtmuller.net/nightnews/0416.jpg

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434 2017/04/17(月) 16:42:10.04: http://braa.cde.jp/nightnews/0416.jpg

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435 2017/04/17(月) 19:10:05.85: 貧乏と恋愛
http://braa.cde.jp/03278.htm

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436 2017/04/20(木) 17:49:49.56: 賃貸の退去費用が思ってたより多額だった
http://tbh.noz.jp/1051/

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437 2017/04/21(金) 02:31:56.01: 賃貸の退去費用が思ってたより多額だった
http://gbu.teamazure.jp/1051/

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438 2017/04/29(土) 08:30:44.43: 二浪三留のだめ大学生なんだけどやっぱり就活無理ゲーかな、、、。
一応浪人は理転したって事情があったんだけど留年の言い訳が思いつかない、、、。ちなみに県庁志望です。

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439 2017/04/29(土) 11:38:40.01: 家が経済的に苦しくて、学業より労働を優先していました

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440 2017/05/01(月) 16:25:30.98: https://spsvcpc.i-mobile.co.jp/ad_link.ashx?pid=14087&asid=560092&advid=3466059&vh=002be5830593952bdd81cbb50b06a0d3

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441 2017/05/01(月) 18:23:35.50: 県庁ならそういうのあまり気にしないような気もする

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442 2017/05/01(月) 21:54:11.24: フリーブックスとは一体何なのか？
http://tasr.dugera.com/201713.html

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443 2017/05/15(月) 22:35:59.40: 長州（県北西部）だけじゃなく防州（県南東部）もよろしくね。

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444 2017/05/20(土) 00:18:22.36: たぶん山口県で10年くらい働くことになるんだけど山口県の生活が全く想像つかない東京生まれ東京育ち

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445 2017/05/20(土) 01:54:52.99: 車なきゃ生活できないよ
電車は1時間に1本が普通だし、駅と駅の間も東京の電車みたいにすぐじゃないし

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446 2017/05/20(土) 01:56:42.78: 一家に車を二台持つのが普通ってくらい車社会。

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447 2017/05/20(土) 03:22:25.78: 区部の西側育ちだと、何故か山口県は慣れる。
そして、いつしか地元の人よりも山口県のことを気に入るようになる。

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448 2017/05/21(日) 06:47:30.74: >>447
ないないw

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449 2017/05/21(日) 15:42:29.65: 山口県は東京都、神奈川県、大阪府、兵庫県からの流入が意外と多いんだよな。
元の人口が多いから当然と言えば当然だけど。
特に2016年は対兵庫県が珍しく転入超過だった。

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450 2017/05/27(土) 02:29:23.31: みんなどこ受けてる？

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451 2017/05/29(月) 06:48:11.61: 厚生労働省が山口県のブラック企業リストを公表しました。
確認はこちらから↓
http://kmnavi.com/2017/05/28/%E5%BF%85%E3%81%9A%E6%A4%9C%E7%B4%A2%EF%BC%81-%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E4%BC%81%E6%A5%AD%EF%BC%88%E5%B1%B1%E5%8F%A3%E5%8A%B4%E5%83%8D%E5%B1%80%E5%85%AC%E8%A1%A8%EF%BC%89/

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452 2017/05/31(水) 22:57:38.52: ほんとみんなどうなの

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453 2017/06/27(火) 11:23:16.18: 防州（周防地区）も忘れないでね(涙)

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454 2017/08/08(火) 05:02:32.76: ふるさと山口Uターン就職フェア
http://www.joby.jp/student/fair_detail.php?id=35
http://www.joby.jp/upload_files/fair/chirashi_201708.pdf
2017年8月10日(木)
【午前】10:00〜12:30
【午後】13:30〜16:00
場所: 山口グランドホテル

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455 2017/08/09(水) 00:10:37.78: >>454
猫だ

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456 2017/08/11(金) 15:54:57.09: ふるさとＵターン就職フェア08/10 19:04nhk
お盆の帰省時期に合わせて地元の企業への就職をすすめようと大学生などを対象に
した就職説明会が山口市で開かれました。
就職説明会は地元への就職を希望している人や、来年春に大学などを卒業予定の学生
を対象に、山口労働局や県などが開いたものです。
ＪＲ新山口駅前のホテルで開かれた説明会には、県内のメーカーや小売り業など
合わせて１５０社あまりが参加しました。
会場には県内外の学生など１７０人あまりが訪れ、企業の担当者から仕事の内容に
ついて説明を受けたり、業務について質問したりしていました。
大阪の大学に通う光市出身の男子学生は「山口で生まれ育ち、地元で暮らしたいと
思っているので、山口の企業を希望しています」と話していました。
また、滋賀県の大学に通う山口市出身の女子学生は「山口は人の温かさがあると
思うので、人と交流ができる職場がいいです」と話していました。
県によりますと、昨年度県外の大学に進学した学生のうち、県内企業に就職したのは
１３３人で今後、求人の開拓や支援体制を強化することにしています。
県若者就職支援センターの重永敬二センター長は（しげなが・けいじ）
「若者と企業の出会いの場を作り、ひとりでも多くの若者が山口に戻ってきてほしい」
と話していました。

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457 2017/08/21(月) 09:05:17.55: 地元で就職を合同説明会08/20 19:05nhk
中小企業を中心に人手不足感が広がる中、山陽小野田市で地元の３３の企業が参加して
仕事の内容などをＰＲする合同就職説明会が開かれました。
この合同就職説明会は、山陽小野田市などが地元の企業の人材確保を支援しようと
ショッピングセンターで開き、市内に事業所がある建設会社などあわせて３３の企業
が参加しました。
会場には地元での就職を希望する多くの学生らが訪れ、企業の採用担当者から仕事の
内容などについて説明を聞いていました。
また、企業側が会社の特徴や福利厚生などの魅力を紹介するコーナーも設けられ、
採用担当者が次々に壇上に立ち１分の持ち時間で「従業員のほとんどが地元の人です」
などとＰＲしていました。
山口労働局によりますと、山陽小野田市を含むハローワーク宇部の管内のことし
６月の有効求人倍率は１．３７倍で、この地域に多い製造業を中心に人手不足感が
広がっているということです。
ＩＴ関係の仕事を探している１９歳の専門学校生は「自分の能力を生かして地元に
貢献できる会社に就職したいです」と話していました。

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458 2017/08/30(水) 08:13:04.88: 地元企業の仕事体験フェア08/29 18:57nhk
夏休み中の中学生や高校生に将来の進路選択の参考にしてもらおうと、地元企業の
さまざまな仕事を体験する催しが下関市で開かれています。
この催しは下関市が地域の将来を担う若い人たちに地元企業の魅力を紹介して就職を
促すとともに進路選択の参考にしてもらおうと初めて開きました。
会場の海峡メッセ下関にはおよそ４０の企業や団体がブースを設けフグの卸売り会社
のブースでは、競り人と仲買人が筒状の袋の中で指を握りあって値段を決める
「袋競り」という独特の方法を体験しました。
また、造船会社のブースには海難事故や密漁取り締まりなどに使われる
「高速警備救難艇」が展示され、子どもたちが実際に船に乗り込んで船の装備などを
興味深そうに見学していました。
会場を訪れた男子中学生は「ものづくりに興味があるし、地元にもいい会社がある
ので、将来は地元で就職してもいいかなと思いました」と話していました。
この催しは下関市の海峡メッセ下関で３０日まで開かれています。

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459 2017/09/23(土) 05:09:37.70: 県庁決まったは
40年間県のためにがんばります

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460 2017/09/23(土) 09:38:15.26: >>459
おめ！公務員の街だからなあ！
俺は市役所に決まったからそこでがんばる

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461 2017/10/21(土) 00:55:29.25: 高卒求人倍率が過去最高に10/20 18:12nhk
来年の春に卒業予定の、県内の高校生の７月末時点での求人倍率は１．６１倍と去年の同じ時期に比べて０．２ポイント高く、統計を取り始めて最も高くなりました。
山口労働局によりますと、来年３月に卒業する予定の県内の高校生のうち、就職を希望している生徒はことしの７月末現在でおよそ３２００人いるということです。
これに対し県内に９か所あるハローワークへの企業などからの求人は５１００人あまりで生徒１人あたりに何人の求人があるかを示す求人倍率は、１．６１倍となりました。
これは去年の同じ時期に比べ０．２ポイント高く統計を取り始めた平成７年以降、最も高いということです。
求人の内訳は前の年の同じ時期と比べて製造業が２７０人多い１７３２人、建設業が８０人多い８４４人、卸売・小売業が７７人多い５９７人などとなっていて、求人全体では５５９人、率にして１２．２％増えています。
労働局によりますと、ことしの春の卒業生の就職率は３月末の時点で９９．７％となりほぼ全員の就職が内定したということです。
山口労働局は「景気が回復基調であることから企業の人手不足感は強まっていて、企業の人材確保についても支援していきたい」と話しています。

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462 2017/10/25(水) 09:07:21.60: 県内就職対策の強化を確認10/24 19:24nhk
知事や教育長らが教育現場の課題などについて話し合う「山口県総合教育会議」が県庁で開かれ、高校生などの県内就職に向けた対策を強化することを確認しました。
この会議は、教育現場の課題などについて話し合い、重点的に取り組む対策を確認するため、村岡知事や浅原司教育長などおよそ３０人が出席して県庁で開かれました。
はじめに、来年春に卒業予定の高校生で就職が内定した人のうち県内に就職する人はことし９月末の時点で７８．３％と、２割以上が県外に流出する見通しであることが報告されました。
これに対し、出席した委員からは「小中学生のうちに地元を愛する気持ちをはぐくむことが重要だ」とか「若者が都会の情報をテレビやインターネットで入手する機会はあるが、地元の情報に触れる機会が少ない」などとといった意見が出されていました。
このあと、来年度重点的に取り組む対策について、就職相談などに応じる「県若者就職支援センター」の機能を拡充するなど高校生などの県内就職に向けた対策を強化することを確認しました。
浅原教育長は、「生徒や保護者が県内企業の良さを知らないまま流出するのを避けるため、県内企業の情報をしっかり伝えたい」と話していました。

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463 2017/10/25(水) 09:10:25.74: Ｕターン就職支援で県が協定10/24 19:24nhk
県外の大学に通う学生の山口県での就職を増やそうと、県は福岡大学と就職支援で協力する連携協定を結び、就職説明会を大学で開くことや学生に県内企業の情報を周知するなどの支援にあたることになりました。
人手不足の解決に向け、山口県は県内に就職する若者を増やそうと、県外の大学との就職支援協定に力を入れています。
２３日に県庁で村岡知事と福岡大学の山口政俊学長が出席して協定の締結式が行われ、それぞれ協定書に署名して握手を交わしました。
協定では、県内企業の就職説明会を大学で開くことや、県内企業の情報や就活イベントについて大学がメールを配信し学生に周知することとしています。
福岡大学には山口県出身の学生がおよそ７５０人通っていますが、ことし卒業した学生のうち、山口県の企業に就職したのは３割ほどにとどまっています。
村岡知事は「進学で県内を離れた人材が就職で帰ってこないことが人手不足につながっている。まずは山口の企業の良さをしっかり届けていきたい」と話していました。
また、福岡大学の山口学長は「学生が地元で就職し、活躍することはとても大切です。福岡から近い山口の企業の情報を積極的に発信したい」と話していました。

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464 2017/10/26(木) 06:09:58.83: 防州(周防)も忘れないでね(´・ω・`)

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465 2017/10/31(火) 13:23:09.21: ・

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466 2017/11/27(月) 12:29:49.44: 長州系って事は県北西部だけの話なのか？

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467 2017/11/29(水) 15:32:24.37: 「働き方改革」の報告会11/28 18:32nhk
残業の短縮や有給休暇の取得などいわゆる「働き方改革」に積極的に取り組む県内の企業の「働き方改革」の報告会が山口市で開かれました。
山口県は、「働き方改革」のモデル企業として選定した県内の企業４社にコンサルタントを派遣し、「働き方改革」の支援を行っています。
２８日、山口市の県社会福祉会館でそれぞれの企業の担当者が集まって取り組みの内容を発表する中間報告会が開かれ、県内の事業所から労務の担当者などおよそ１３０人が参加しました。
この中で、下関市の船舶用の電機機器メーカーは従業員が就業前と後にインターネットの専用サイトで１日の仕事を検証し、どこに無駄があるかを把握して業務の効率化につなげる取り組みを実施していることを報告しました。
また、山口大学は特定の担当者しか把握していない業務を減らすために新たにマニュアルを作成して共有し、平日の休暇が取得しやすくなったことを報告しました。
主催した県労働政策課の秋本浩之調整監は、「こうした報告会などを通じ県内で働き方改革の機運が高まっていけば」と話していました。
それぞれの企業では、今後、取り組みの改善をさらに進めて、来年３月に開かれる最終報告会で成果を発表することになっています。

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468 2017/12/08(金) 13:42:20.46: 山口は人がキチだから嫌だわ
山口では働きたくない

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469 2017/12/17(日) 14:45:27.06: ６５歳以上高齢者雇用進む12/15 15:55nhk
県内で６５歳を超えて働くことができる企業の割合はおよそ７５％で、去年と比べて１点２ポイント増え定年退職をした世代の雇用が進んでいることが分かりました。
厚生年金の支給開始年齢の段階的な引き上げに伴って、国は企業に対しいったん退職した人でも希望する全員を６５歳まで雇用するよう法律で義務づけています。
山口労働局はことし６月１日現在で従業員が３１人以上いる県内の企業１６００社あまりの高齢者の雇用状況について企業の報告を元にまとめました。
それによりますと法制度を理解していないなどの理由で対応していなかった２社を除く大部分の企業が定年の廃止や雇用年齢の引き上げといった措置が取られていました。
また、本人が希望すれば６５歳を超えても働くことができる企業の割合は１２１４社、７４点８％で去年と比べて１点２ポイント増えました。
景気の回復傾向で山口県内でも企業の間では人手不足感が高まる中で、定年退職をした世代の雇用が進んでいることが分かりました。
これについて山口労働局は「高齢者の雇用に対する理解が進むように指導していくとともに、先進的に取り組んでいる企業の情報や助成金の制度など事業主に説明して支援していきたい」と話しています。

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470 2017/12/22(金) 21:11:04.60: 働き方改革へ労働局と協定12/21 19:31nhk
労働時間の短縮などいわゆる「働き方改革」を進めるため山口銀行と西京銀行の２つの銀行が２１日、山口労働局と協定を結び、今後は連携して「ワーク・ライフ・バランス」の推進などに取り組んでいくことになりました。
この協定は山口労働局と連携して労働時間の短縮などのいわゆる「働きかた改革」を進めようと締結し２１日の午前、周南市の西京銀行本店で開かれた協定の締結式には西京銀行と山口労働局の代表が協定書をお互いに取り交わしました。
今回の協定締結について西京銀行の奈村幸一郎人事部長は「取引先も含め働き方改革を推進することでより発展するよう連携できれば」と話していました。
山口労働局の金刺義行局長は「県内企業に働き方改革を浸透させるため地元で広いネットワークを持つ銀行と協力をして推し進めていきたい」と話していました。
また、２１日の午後には下関市に本店を置く山口銀行も山口労働局との間で同様の協定を締結しました。
今回の協定締結で山口銀行と西京銀行は有給休暇や育児休暇の取得を促す「ワーク・ライフ・バランス」や、短時間労働など柔軟な働き方といった７つの項目の実現に向けて労働局と連携を強化することになります。
山口銀行の吉村頭取は、「地元企業は働き方改革への関心は高いものの試行錯誤しているのが現状だ。
労働局の知見を生かして企業の労働生産性の向上や発展につなげていきたい」と話していました。

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471 2017/12/23(土) 06:27:09.91: 参考までに、就職しなくても自宅で収入を得られる方法など
⇒　『木下のアイラスメ』というサイトで見ることができるらしいです。

グーグルで検索⇒『木下のアイラスメ』

8UZ8CQ39BU

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472 2017/12/23(土) 22:02:08.43: ジェイウェイブ(本社　福岡県）人材派遣会社
山口県では周南ワークセンター(周南市）　山口ワークセンター(山口市）
岩国ワークセンター（岩国市）がある
福利厚生最悪　担当は派遣先に送り込むだけフォロー何も無し
給料未払いの事例もあり　退職時有給取得や買い取り拒否

この会社の役員や担当はお得意様であるダイキョーニシカワの陰口（主に悪口）ばかり言ってる
よほど嫌な目でもあったのか

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473 2017/12/25(月) 13:01:26.80: マツダは悪くないんだが・・・

山口県は防府市のダイキョーニシカワ西浦工場の成型の人間だが
この工場はマツダ車向けのバンパーを製造してる
成型の頭がおかしい実習生支那女がバンパーを乱暴に扱ってる
仕事が忙しかったり機嫌が悪かったりしたらバンパーが乗ってる台車を
他の台車などにぶつけてストレス発散してる（当然積まれたバンパーは傷だらけ）
多少の傷は塗装でごまかしてるけど（笑）塗装の下は細かい傷だらけの場合もある
マツダ車を買う人間は気の毒だよ

ダイキョーニシカワ西浦工場で製造されたバンパーを装着しておられる方々に対して
マツダは無償で交換すべき
そのバンパーの代金はダイキョーニシカワ西浦工場様宛で（笑）

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474 2017/12/27(水) 10:39:26.62: ダイキョーニシカワで働く支那人の実習生は朝日協同組合（長野県に本部）という
ダイキョーニシカワの元社員が立ち上げたところから仕入れとる
そういった縁故なので>>473みたいな頭のおかしいキチガイ支那女でも
上場企業であるダイキョーニシカワで実習できるんだが
ダイキョーニシカワと朝日協同組合はきちんと入社試験と精神鑑定やってんのか？
いくら人手不足だからといってキチガイ支那豚女を入国させんな
それと支那豚女実習生は糞ブスばかりなので容姿も厳しく審査しろ

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475 2018/01/03(水) 23:50:51.97: 【衣類】GAPを抜いて世界3位"ユニクロ"の成長力
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1510232034/

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476 2018/01/17(水) 21:19:01.96: ここ見てるやつがどれくらい居るかわからんけど、もう辞めたから情報提供する。
UBEマテは入りやすいし待遇良いし、激務じゃないし、おすすめやぞ。
30前半〜半ばで管理職なれば年収７００万〜７５０万でその後も昇給続く。
都市圏勤務なら社宅・独身寮もほぼ全額出る。
学歴のボリュームゾーンはKKDR〜MARCH、地方駅弁大（長崎、山口など）くらい。
上は京大九州大から下はガチF工業大
技術屋は専門次第で相当低偏差値でも紛れ込める。
就職先に困っている長州人は参考にしてくれ。