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  • 1
  • ニライカナイφ ★
  • 2016/10/20(木) 03:41:26.44
◆日本人、それってオカシイよ 「過労死」を生む日本企業の“常識”

最近、日本では過労死の問題が大きな話題になっている。
電通に勤めていた女性社員が過労で自殺したニュースや、長時間勤務で死亡したフィリピン人男性のケースが過労死と認定された話などが大きく報じられてさまざまな議論を生んでいる。
ちなみに2015年、過労死で労災認定されたのは96人にもなり、未遂も含む過労自殺は93人が労災認定されている。

(中略)

今さらだが、この状況は世界的に見ると普通ではない。
過労死などが声高に叫ばれるようになった80年代から、日本の過酷な労働状況は世界でたびたび報じられ、外国人の目に奇妙に映っている。
また経済大国である日本は実のところ「生産性が悪いのではないか」との指摘まで出ている。
外国のメディアで報じられている報道から、日本の労働環境について見てみたい。

(中略)

そんな意識が原因となっているのかどうかは分からないが、海外メディアから「日本の会社は労働生産性が悪い」といった指摘も出ている。
例えば、英エコノミスト紙(10月15日付)は、一連の過労死問題についてこのように書いている。
「仕事の成果よりも会社で過ごす時間や仕事への献身さに価値を見出している(日本のような)文化では、仕事のビジネス慣行を根本的に変えるのは容易ではない。
あるIT企業の会社員(42、匿名を条件に取材に応じた)は、『会社は大きなチームのようなもの。私が早く帰ったら私の仕事を誰かが引き継いでやる必要が出てきて、かなり罪悪感を感じる』と話す」

外国や外資系企業で働いたことがある人なら分かるはずだが、多くの外国人にはこういう「責任感」はないと言っていい。
筆者は英企業に勤めた経験があるし、米国でもいくつもの企業や大学、研究所を訪問したり、友人などから話を聞いたりするが、勤務終了時間になれば、見事なまでにオフィスから皆いなくなるし、他人の仕事を気遣って残業するなんてことはまずない。
特に米国では、上司が帰るのを待ってから、とか、ダラダラとオフィスに残って仕事をするなんてことがない。

ただそんな米国は、今も世界最大の経済大国である。
これについては、なぜなのかと疑問に感じていたが、英エコノミスト紙はその理由を皮肉たっぷりに書いている。
「(日本の)超過労働は経済にあまり恩恵をもたらしていない。
なぜなら、要領の悪い労働文化と、進まないテクノロジー利用のおかげもあって、日本は富裕国からなるOECD(経済協力開発機構)諸国の中でも、最も生産性の悪い経済のひとつであり、日本が1時間で生み出すGDPはたったの39ドルで、米国は62ドルである。
つまり、労働者が燃え尽きたり、時に過労死するのは、悲劇であるのと同時に無意味なのだ」

◇日本人の労働生産性

日本人の労働生産性は世界的に見て、非常に低く、ほかのOECD諸国より劣る。
ちなみに、世界各国は1時間でどれほどのGDPを生み出しているのか。ランキングにするとこうなる(2014年)。

1. ルクセンブルグ 79.3ドル
2. ノルウェー 79ドル
3. アイルランド 64ドル
4. 米国 62.5ドル
5. ベルギー 62.2ドル
6. オランダ 60.9ドル
7. フランス 60.3ドル
8. ドイツ 59.1ドル
(G7の平均は54.5ドル)

いかに日本の生産性が悪いかが分かるだろう。
エコノミストの指摘を見れば、過労死をなくすには、日本の非効率な労働を見直す必要があるということなのだ。
どうすれば米国などのように、時間内に帰れるのかを真剣に議論しなければならないのである。
(▼続きはリンク先の記事ソースでご覧ください)

ITmedia ビジネスオンライン 2016年10月18日 06時36分
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_2.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_3.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_4.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_5.html

前スレ(1が立った日時:2016/10/18(火) 21:51:16.02)
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1476860591/

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  • 2016/10/20(木) 03:43:09.14
国単位じゃなくて自分自身をみるべき
平均より上ならどこの国でもいい暮らし出来る

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  • 2016/10/20(木) 03:43:33.95
りんごとか果物とか、日本の場合は生産者側にも問題
欧州のりんごよりも遥かに大きく粒揃いなのは生産者が間引きして選別してるから
その間引きと選別の手間が生産性を落としてるね

欧州みたいに小粒でも根こそぎ収穫してそのまま出荷
消費者が買うときに選別するだけ
大きのが好きな消費者はその場で大きのを選んで袋に詰めるだけ

よってりんごの値段も安いし

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  • 2016/10/20(木) 03:44:06.18
イギリスには言われたくないw

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  • 2016/10/20(木) 03:47:25.78
事情を知らない外国人にとやかく言われたくないが、今のやり方では海外企業と喧嘩すらできないから、このままで良くはない

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  • 2016/10/20(木) 03:48:15.71
日本の場合は足でどけたほうが楽で速いのに
それをやると態度が悪い、ちゃんとかがんで手でどけろと激怒するキチガイばかり
いちいちかがむ無駄な労力とそれによる腰痛の被害は計り知れない

日本の土方スコップはかがんで掘るようになってる日本独自のガラパゴス仕様

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  • 2016/10/20(木) 03:54:09.03
移民にも税金を平等に課して不平等をなくし、二重国籍を徹底禁止、通名なんて馬鹿な事も廃止すればいいんだよな

反日支那スパイ二重国籍、蓮舫なる犯罪者もいなくなるというものだ  

二重国籍の利権をなくせば生産性もよくなるさ
.

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  • 2016/10/20(木) 03:57:47.31
イエローどもは臭くてかなわん

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  • 2016/10/20(木) 03:58:39.39
いろいろ反論したいことも有るが
この件に関しては、素直に認めるべき

日本は実際、無駄な労働、無駄な残業が多すぎ、だよ

自分が前居た職場には
「就業時間が終わってさっさと帰る奴は仕事していない、愛社精神が無い」的な雰囲気が有って
実際に体験しているから
日本の労働環境に対して弁護なんてできない

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  • 2016/10/20(木) 03:59:25.17
いじめにあって自殺するのは日本人だけである
いじめにあったらいじめてるやつを殺すのが世界の常識

おそらく日本の過労死はこういう構造なんだと思うがな
べつに生産性とか長時間労働とかそういう原因だけではないよw
永遠に日本人以外には理解できないだろうけどね。

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  • 2016/10/20(木) 04:00:50.37
ハイテク日本は実はローテク? まだファックスやカセットテープが
http://www.bbc.com/japanese/features-and-analysis-34742646

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  • 2016/10/20(木) 04:01:10.85
みんな遊ぼうぜって言ってるだろ

ギリシャを見習おうぜ

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  • 2016/10/20(木) 04:02:27.84
え?
欧米のエリートは一日20時間は働いてるもんだと思ってたけど。
で、40代前半で引退
あとは資産の運用益で悠々自適に生活じゃないの。

日本が問題なのはエリートが一日20時間働いても
40代前半で引退できるほど稼げないことでしょ。

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  • 2016/10/20(木) 04:02:59.75
他人より働いてる自信があればサクサク帰ってなんの罪悪感も無いんだがな
自分で考える能力も無ければ自信も無いんだろうな

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  • 2016/10/20(木) 04:03:29.38
東京より小さい小国と比較するの
いい加減やめろ

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  • 2016/10/20(木) 04:05:02.61
生産性低いのに過労死
しようがないなジャップの労働環境は

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  • 2016/10/20(木) 04:07:25.25
この手のニュースが増えたな。
2001年時点で一人あたりGDPで世界トップ5に入っていた国が、30位近くまで没落したから、
特亜以外も興味津津のようだ。

スペイン人「世界一怠惰な俺達が1人あたりGDPで日本に迫ってる事実が面白い」 【海外の反応】
http://www.all-nationz.com/archives/1051424618.html

海外サイト「日本人は勤勉っていうけど、忙しいふりか、生産性と関係ないことに忙しいだけ。統計がそれを示している」
http://yurukuyaru.com/archives/25824938.html

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  • 2016/10/20(木) 04:07:52.33
生産性なんかどうでもよくね?

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  • 2016/10/20(木) 04:08:12.49
正論だな

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  • 2016/10/20(木) 04:09:00.96
新卒採用に年功序列
それはもう50年前に流行った会社に忠誠を誓わせるシステム
そして無能がはびこるシステム
いまだにやってるバカ

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  • 2016/10/20(木) 04:09:04.53
生産性上がっても土人だらけになるのはお断り
イスラム教徒なんか吐き気しかしないわ

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  • 2016/10/20(木) 04:09:22.42
>>9
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