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  • 1
  • ニライカナイφ ★
  • 2016/10/19(水) 11:51:16.58
◆日本人、それってオカシイよ 「過労死」を生む日本企業の“常識”

最近、日本では過労死の問題が大きな話題になっている。
電通に勤めていた女性社員が過労で自殺したニュースや、長時間勤務で死亡したフィリピン人男性のケースが過労死と認定された話などが大きく報じられてさまざまな議論を生んでいる。
ちなみに2015年、過労死で労災認定されたのは96人にもなり、未遂も含む過労自殺は93人が労災認定されている。

(中略)

今さらだが、この状況は世界的に見ると普通ではない。
過労死などが声高に叫ばれるようになった80年代から、日本の過酷な労働状況は世界でたびたび報じられ、外国人の目に奇妙に映っている。
また経済大国である日本は実のところ「生産性が悪いのではないか」との指摘まで出ている。
外国のメディアで報じられている報道から、日本の労働環境について見てみたい。

(中略)

そんな意識が原因となっているのかどうかは分からないが、海外メディアから「日本の会社は労働生産性が悪い」といった指摘も出ている。
例えば、英エコノミスト紙(10月15日付)は、一連の過労死問題についてこのように書いている。
「仕事の成果よりも会社で過ごす時間や仕事への献身さに価値を見出している(日本のような)文化では、仕事のビジネス慣行を根本的に変えるのは容易ではない。
あるIT企業の会社員(42、匿名を条件に取材に応じた)は、『会社は大きなチームのようなもの。私が早く帰ったら私の仕事を誰かが引き継いでやる必要が出てきて、かなり罪悪感を感じる』と話す」

外国や外資系企業で働いたことがある人なら分かるはずだが、多くの外国人にはこういう「責任感」はないと言っていい。
筆者は英企業に勤めた経験があるし、米国でもいくつもの企業や大学、研究所を訪問したり、友人などから話を聞いたりするが、勤務終了時間になれば、見事なまでにオフィスから皆いなくなるし、他人の仕事を気遣って残業するなんてことはまずない。
特に米国では、上司が帰るのを待ってから、とか、ダラダラとオフィスに残って仕事をするなんてことがない。

ただそんな米国は、今も世界最大の経済大国である。
これについては、なぜなのかと疑問に感じていたが、英エコノミスト紙はその理由を皮肉たっぷりに書いている。
「(日本の)超過労働は経済にあまり恩恵をもたらしていない。
なぜなら、要領の悪い労働文化と、進まないテクノロジー利用のおかげもあって、日本は富裕国からなるOECD(経済協力開発機構)諸国の中でも、最も生産性の悪い経済のひとつであり、日本が1時間で生み出すGDPはたったの39ドルで、米国は62ドルである。
つまり、労働者が燃え尽きたり、時に過労死するのは、悲劇であるのと同時に無意味なのだ」

◇日本人の労働生産性

日本人の労働生産性は世界的に見て、非常に低く、ほかのOECD諸国より劣る。
ちなみに、世界各国は1時間でどれほどのGDPを生み出しているのか。ランキングにするとこうなる(2014年)。

1. ルクセンブルグ 79.3ドル
2. ノルウェー 79ドル
3. アイルランド 64ドル
4. 米国 62.5ドル
5. ベルギー 62.2ドル
6. オランダ 60.9ドル
7. フランス 60.3ドル
8. ドイツ 59.1ドル
(G7の平均は54.5ドル)

いかに日本の生産性が悪いかが分かるだろう。
エコノミストの指摘を見れば、過労死をなくすには、日本の非効率な労働を見直す必要があるということなのだ。
どうすれば米国などのように、時間内に帰れるのかを真剣に議論しなければならないのである。
(▼続きはリンク先の記事ソースでご覧ください)

ITmedia ビジネスオンライン 2016年10月18日 06時36分
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_2.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_3.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_4.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_5.html

前スレ(1が立った日時:2016/10/18(火) 21:51:16.02)
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1476836935/

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  • 2016/10/19(水) 14:02:15.91
>>602
そうやって大本営的にそそのかしてきただけだからな(笑)

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  • 2016/10/19(水) 14:02:18.98
会社に居たいか、家に居たいかアンケートさせろ
8割は家を選ぶから

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  • 2016/10/19(水) 14:02:29.13
隣の芝生が青く見えるだけ
実際には労働生産性は重要ではない
物価とか各国違うからね
労働生産性が重視されるのは主に製造業
マーケットが世界になるとより安く高付加価値の物を作らないと
競争に負けるからね

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  • 2016/10/19(水) 14:02:39.93
>>583
イギリスは自分の金融は正義と思ってるから、その担ぎ手のエコノミストは何も言うはずもない
寧ろ、生産性の過小評価したがりの中国に言えれば本物



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  • 2016/10/19(水) 14:02:45.89
日本人は苦痛に顔がゆがむと「頑張ってる!」って評価になるからな!w

成果や効率で考えられないバカなマゾ民族だよw

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  • 2016/10/19(水) 14:02:56.37
労働者の数を減らすのに応じて、1人当たりの人件費を上昇させ、
人件費の総額を保つようにすれば、付加価値額は減らない。
あるいは人件費の減少分が企業の利益(マージン)として残れば、
付加価値額の全体は減らない。しかし生産年齢人口の減少を迎えている現在では、自動車や住宅、電気製品といった人口の頭数に連動して売れる商品では、マージンは拡大するどころか下がっていく。
日本企業が生産性を上げるには、人手をかけブランドを向上させることで、マージンを増やす方向に進む必要がある。

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  • 2016/10/19(水) 14:03:17.59
>>595
サヨクか滅私奉公の保守()かじゃ選びようがねえ
どっちにしろ景気が悪くなるのだから
日本の政治家には真面なリベラルも保守もいやしねえのだよ

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  • 2016/10/19(水) 14:03:19.33
無駄多いよね
機械化するにもアホみたいに小難しくして金かけるし

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  • 2016/10/19(水) 14:03:28.41
>>612
確かに強いブランドは必要だな
トヨタじゃなくてだ

レガシーしか無いよな
器とか、刀とか(笑)

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  • 2016/10/19(水) 14:04:08.50
俺も一時期大手企業に勤めてたけど、
ある程度、生産性があると言える仕事をしてたのは勤務時間の1/3
1/3は会議で、あとの1/3は会議のための資料作り
2/3は、会議のために会社に出て、それが仕事になっていた
会議でのプレゼン上手が出世するんだから、そういう組織になってしまうんだろうな

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  • 2016/10/19(水) 14:04:22.45
黒人奴隷の話しそれでも夜は開けるって見て仕事場での自分と奴隷が似たような感じでシンパシーを感じてしまったわ、どんなに仕事が出来ても奴隷は奴隷扱いしかされない

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  • 2016/10/19(水) 14:04:40.00
労働時間だけで言うと、ギリシャ人は間違いなく日本人やドイツ人よりも働いている。OECDの調査によると、2011年のドイツ人の年間労働時間が1413時間、日本人が1728時間、そしてギリシャ人が2032時間だ。
 ドイツ人が「ギリシャ人は働かない」という印象を覚えた理由は、夏の暑い時期にギリシャ人建設労働者がシエスタを取ってしまう

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  • 2016/10/19(水) 14:04:40.14
イギリスは鉄道は日立だし 車はホンダや日産だし
自分らは全然働かずに美味しい思いをする その姑息な策が達者なんだよ 
姑息な策って、相手を騙す事だけどね 騙されと、気付かれない状況を作るのが上手い

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  • 2016/10/19(水) 14:04:45.01
>>35
日本の失業率が低いのは欧米と失業率の定義が異なるだけの話だぞ
同じ定義なら日本の失業率は単純計算で10倍以上になる

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  • 2016/10/19(水) 14:05:51.32
>>620
効率化でどうこうならないのだよ
根本てきに儲からねえ仕事をさせているからだよ

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  • 2016/10/19(水) 14:05:54.15
むなしいやろ?かなしいやろ?くやしいやろ?痛いやろ?痒いやろ?
五感で叫んでみたいやろ?

それなら2ちゃんでガス抜きすればいいやん・・・
それしか解決方法は無いんだって、君たちには・・・生産性は関係あらへん。、歯車に、
油挿されて動き出すだけや。残念!
「おーい、ここんとゴチャゴチャ言っとるけん油さしといてぇー」 (つд⊂)歯車

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  • 2016/10/19(水) 14:06:11.03
じゃあフォックスコンなんて労働生産性の悪い会社の典型じゃないか
130万人いて15兆しか売り上げてない
しかしアップルは労働生産性では上位だろうw

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  • 2016/10/19(水) 14:06:37.46
>>591
レジなんて全部セルフにして、店長兼陳列係兼監視係兼武装警備員を一人置けば済むと
いうのがむこうのやり方なんだろうが、日本じゃそんなスーパーは客足が遠のいて、
すぐ潰れるんだろうな。

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  • 2016/10/19(水) 14:06:42.78
無能に高い給与払ってるからなあ
もっと格差が必要と言ってる

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  • 2016/10/19(水) 14:06:46.11
>>622
結局社内に向いていかに仕事してる連中が多いかってことだろ

それはつまり、奴隷がアピってるだけなんだよ

だからこの生産性になる
チームプレイで外に向けない
なんちゃってチームで足の引っ張り合い、それも奴隷層同士でな

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  • 2016/10/19(水) 14:06:53.92
>>611
語学が苦手なのが多いからな
案外、日本はこれで持ってるのかもしれない

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  • 2016/10/19(水) 14:07:04.97
>>622
サラリーマンって学校生活の延長線上のことしかせずに、利益の直結することをしない
無駄飯喰らいばかり。そりゃ経営者に給料さげられてもしかたないよね

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  • 2016/10/19(水) 14:07:36.76
うるさいんだよ
日本はワークシェアしてんの
過労死してるのはブラックの連中だからほっとけ

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  • 2016/10/19(水) 14:07:46.56
またネトウヨが負けてジャップ連呼が勝ったのか
害悪だなネトウヨ

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  • 2016/10/19(水) 14:08:06.36
日本は死ぬほど働いてGDP三位
一方ドイツは全然働かないで四位
もう日本は終わる国ってのが分かる

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  • 2016/10/19(水) 14:08:10.86
ギリシャはバブル崩壊後の緊縮財政で経済がデフレ化し、日本以上のペースでGDPが減っているのですが、
それ以上に「労働投入量」が減った結果、労働生産性が日本を上回ってしまったわけです。失業率が20%を上回っていたとしても、いやだからこそ、逆にに「働いている人」一人当たりの生産は増えざるを得ないという話です。

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  • 2016/10/19(水) 14:08:18.87
だが結論を言えばそれでもまだイギリスが強い
過去の資産に加えて連邦の繋がりが残っている
日本にはどんな繋がりがある? また孤立するのか
一人じゃ勝てないよ 何やったってね

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  • 2016/10/19(水) 14:08:25.34
>>629
まぁ、働いて儲からない ご主人様にを謙譲するスタイルいうか
フォックスコンなんかが出来てしまった その裏に イギリスやアメリカのコンサルの影響もあるな
連中の利益のため、日本の技術が漏洩してしまったいう

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  • 2016/10/19(水) 14:08:29.26
>>602
平日昼間から書き込んでる底辺のくせに気分だけは政治家気取りだなお前
共産党員かな

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  • 2016/10/19(水) 14:08:30.39
イギリスのエコノミスト紙って時点でお察しの記事だな。もうこっち見んな

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  • 2016/10/19(水) 14:09:02.11
俺は一端の零細立ち上げたが、このまま日本の大企業が無能なままでいてくれたほうが
俺としては、外資からの受注単価跳ね上がるわ、競争相手がショボイ日本の上場企業だらけだわ、ウハウハなんで
それはそれで一向にかまわないがw

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  • 2016/10/19(水) 14:09:19.38
>>635
ワークシェアしてねえのだよ
ワークシェアする分をサービス残業で磨りつぶしている

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  • 645
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  • 2016/10/19(水) 14:09:24.65
>>628
匿名掲示板無くしたら、ひょっとすると労働者のストライキや反発が
もう少し起こりやすくなるかもしれないね。

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  • 646
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  • 2016/10/19(水) 14:09:47.44
>>625
そう
英米は植民地化しようとしてるだけだからな

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  • 647
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  • 2016/10/19(水) 14:09:58.60
>>622 馬鹿だよなぁ。それで社内政治上手い奴が生き残る。
「普通にそれで儲かるかどうか」というコスト意識がなくなるので、深刻な問題だよね。
サビ残も、コスト意識どうでもよくなるので、あれは害悪だろう。

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  • 648
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  • 2016/10/19(水) 14:10:42.52
>>634
サラリーマンにそういう仕事をさせているのは経営者だろ
日本のマネジメントは労働生産性よりもさらにランキング低いぞ

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  • 649
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  • 2016/10/19(水) 14:10:54.95
お前ら海外に行った時日本人て誇れる?俺は誇れなかった
恥ずかしい国ってのが強すぎる

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  • 2016/10/19(水) 14:11:10.71
>>642
他国の経済紙をわざわざ翻訳して見てるのは「こっち」だよ。

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  • 651
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  • 2016/10/19(水) 14:11:18.28
>>604
台風が列島に沿って通過していくしなw

真面目に、国連、日本の労働者を助けてくれよ…

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  • 2016/10/19(水) 14:11:27.43
>>645
ない頃もそんなにストライキしてなかっただろう
日本人は住み慣れた地獄が大好き

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  • 653
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  • 2016/10/19(水) 14:11:31.94
いやだから定時の仕事量じゃ今の賃金を払えないわけよ
残業させて苦しめて見合う

だから中年はリストラさせる

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  • 654
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  • 2016/10/19(水) 14:11:32.75
製造業で労働生産性が悪いとつぶれるだけ
イギリスなんて製造業ないからほっといて

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  • 655
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  • 2016/10/19(水) 14:11:32.85
>>644
解雇規制と社会保障費の会社負担を撤廃したら
雇用者はもっと増えるんじゃないの

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  • 656
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  • 2016/10/19(水) 14:11:33.71
英米と日本の関係っていうのは、
大英帝国とインドの関係に似ている

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  • 657
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  • 2016/10/19(水) 14:12:05.03
>>649
意味不明すぎるわ
海外旅行して国誇る場面がどこにあんだよキモい奴だな
チョンモメンの顔面が奇形なだけだろ

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  • 2016/10/19(水) 14:12:06.04
企業は事実上国境を越え無国籍であるのに、個人が国家というアイデンティティを誇る時代でもないだろうに

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  • 659
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  • 2016/10/19(水) 14:12:07.79
>646
イギリスなんて、日本人視点では、何もかも適当いうか、上から下まで全然働かんし
全然たいしたことないのに 世界で存在感がある、
そこに呆れてしまういうか 関心するな

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  • 2016/10/19(水) 14:12:08.79
>>644 そうそう。
サビ残は雇用機会を奪ってる。
そして当然ながら、実質給与も抑制。
だから景気良くなるわけない。

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  • 661
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  • 2016/10/19(水) 14:12:35.07
>>642
特定アジアじゃないから信用できる

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  • 2016/10/19(水) 14:12:40.45
>>586
そりゃチョンじゃ門前払いで就職できないからなw

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  • 2016/10/19(水) 14:12:51.68
>>642
イギリスにある経済誌ですけど所有者は日経新聞。
まあ手心を加えてるとは思わないけど、日本を意識するくらいはあるでしょう
その上で書いてるからまだ「謙遜」してるかも
謙遜て英語あったかな

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  • 2016/10/19(水) 14:13:01.74
日本は世界一成功した社会主義国家と揶揄される国だからねw

談合で新興排除競争排除の業界志向
低賃金低生産重労働長時間労働
低所得社員は残業で稼がないとまともな給料にならない支配構造
残業強要で断ると圧力を掛けられる土民構造
隠蔽体質で事なかれ主義
アルバイトパート契約社員地域限定社員派遣社員正社員と都合良く人を使うご都合主義
低失業だけどパワハラ容認で自殺者メンヘラ離職ニート続出
無駄な書類の山と無駄なデスクワーク
若手〜中堅社員の給与の上げ幅を縮小
高収入の役職老害らが独占でブラック企業化
会社の福利厚生で呑み食い接待遊び惚け
赤字は下級社員のみ不利益を被り
いざとなればリストラでカバー

国も地方も同様の談合体質
競争入札も談合で競争力ゼロ
マイナスを全て税金で背負わせる無責任体質
金持ち優遇大手業界との癒着
実体経済を無視した公務員給与毎年アップ
セイフティーネットの欠如
格差社会の拡大
政治家一族が金持ちになる利権構造
共済年金をはじめとした構造的差別主義

日本人そのものがこれを見て見ぬ振りをして容認する根性無しの集団
政治に無関心になってその日暮らしで誤魔化す平和ボケの腰抜け民族

斜陽国家で中韓にも抜かれつつあり
大手企業は次々に事業切り売り合併買収に合う
誤魔化して日本あげのポジキャンするしかないスポンサー企業に操られるメディア

もう日本もダメになっていくよ

フリック回転寿司
フリックラーニング
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