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- ニライカナイφ ★
- 2016/10/19(水) 01:29:10.01
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◆日本人、それってオカシイよ 「過労死」を生む日本企業の“常識”
最近、日本では過労死の問題が大きな話題になっている。
電通に勤めていた女性社員が過労で自殺したニュースや、長時間勤務で死亡したフィリピン人男性のケースが過労死と認定された話などが大きく報じられてさまざまな議論を生んでいる。
ちなみに2015年、過労死で労災認定されたのは96人にもなり、未遂も含む過労自殺は93人が労災認定されている。
（中略）
今さらだが、この状況は世界的に見ると普通ではない。
過労死などが声高に叫ばれるようになった80年代から、日本の過酷な労働状況は世界でたびたび報じられ、外国人の目に奇妙に映っている。
また経済大国である日本は実のところ「生産性が悪いのではないか」との指摘まで出ている。
外国のメディアで報じられている報道から、日本の労働環境について見てみたい。
（中略）
そんな意識が原因となっているのかどうかは分からないが、海外メディアから「日本の会社は労働生産性が悪い」といった指摘も出ている。
例えば、英エコノミスト紙（10月15日付）は、一連の過労死問題についてこのように書いている。
「仕事の成果よりも会社で過ごす時間や仕事への献身さに価値を見出している（日本のような）文化では、仕事のビジネス慣行を根本的に変えるのは容易ではない。
あるIT企業の会社員（42、匿名を条件に取材に応じた）は、『会社は大きなチームのようなもの。私が早く帰ったら私の仕事を誰かが引き継いでやる必要が出てきて、かなり罪悪感を感じる』と話す」
外国や外資系企業で働いたことがある人なら分かるはずだが、多くの外国人にはこういう「責任感」はないと言っていい。
筆者は英企業に勤めた経験があるし、米国でもいくつもの企業や大学、研究所を訪問したり、友人などから話を聞いたりするが、勤務終了時間になれば、見事なまでにオフィスから皆いなくなるし、他人の仕事を気遣って残業するなんてことはまずない。
特に米国では、上司が帰るのを待ってから、とか、ダラダラとオフィスに残って仕事をするなんてことがない。
ただそんな米国は、今も世界最大の経済大国である。
これについては、なぜなのかと疑問に感じていたが、英エコノミスト紙はその理由を皮肉たっぷりに書いている。
「（日本の）超過労働は経済にあまり恩恵をもたらしていない。
なぜなら、要領の悪い労働文化と、進まないテクノロジー利用のおかげもあって、日本は富裕国からなるOECD（経済協力開発機構）諸国の中でも、最も生産性の悪い経済のひとつであり、日本が1時間で生み出すGDPはたったの39ドルで、米国は62ドルである。
つまり、労働者が燃え尽きたり、時に過労死するのは、悲劇であるのと同時に無意味なのだ」
◇日本人の労働生産性
日本人の労働生産性は世界的に見て、非常に低く、ほかのOECD諸国より劣る。
ちなみに、世界各国は1時間でどれほどのGDPを生み出しているのか。ランキングにするとこうなる（2014年）。
1. ルクセンブルグ 79.3ドル
2. ノルウェー 79ドル
3. アイルランド 64ドル
4. 米国 62.5ドル
5. ベルギー 62.2ドル
6. オランダ 60.9ドル
7. フランス 60.3ドル
8. ドイツ 59.1ドル
（G7の平均は54.5ドル）
いかに日本の生産性が悪いかが分かるだろう。
エコノミストの指摘を見れば、過労死をなくすには、日本の非効率な労働を見直す必要があるということなのだ。
どうすれば米国などのように、時間内に帰れるのかを真剣に議論しなければならないのである。
（▼続きはリンク先の記事ソースでご覧ください）
ITmedia ビジネスオンライン 2016年10月18日 06時36分
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_2.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_3.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_4.html
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1610/18/news019_5.html
前スレ（１が立った日時：2016/10/18(火) 21:51:16.02）
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1476803030/
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- 983
- 2016/10/19(水) 03:58:57.64
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需要がないのに生産を増やしてもデフレギャップが増えるだけ
ただの安売り競争になる
これを解消するには生産は遠慮し消費を増やさないといけない
消費を増やすには所得を増やさなければならない
だから最低賃金上げが効く
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- 984
- 2016/10/19(水) 03:59:14.59
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WW3がマジできて兵器産業が華麗に復活もあるのかもな
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- 985
- 2016/10/19(水) 03:59:18.59
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>>966
韓国人はうんこ臭いって、いえと？
あいつらは、水洗便所がつまりやすいので、ケツも満足にふかない
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- 986
- 2016/10/19(水) 03:59:27.78
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>>974
日本の半導体ってかつては世界シェア一位だったのに、今は5％未満なんですよね、知ってました？
完全にブーメランですね
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- 987
- 2016/10/19(水) 03:59:38.78
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真面目に働いても月収20万から30万あたりで限界にくる日本社会は終わってる
時給1500円を基準にすれば月収30万以上が基準になるのに
本当はデモ起こして時給上げさせないといけないんだけどな
つっても今の奴らにそんな行動力ないから
俺は夜勤帯時給2100円深夜勤の派遣で月収30万 年400万稼いで貯金して資格取るか起業するわ
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- 988
- 2016/10/19(水) 03:59:59.25
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韓国の初任給には1年間の一時金が含まれているようだ。
あと企業が倒産するまで発狂し続ける労組の存在。
そして、初任給を高めておかないとどんどん海外に流出するらしい。
韓国企業なんかに就職したくないという若者であふれかえっているようだ。
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- 989
- 2016/10/19(水) 04:00:08.12
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>>977
白人にとっちゃ同じ黄色だけどな
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- 990
- 2016/10/19(水) 04:00:11.82
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働かずにネットで稼いでいる奴いっぱい居るだろ
労働その物が時代遅れだよ
後２０年もすれば今ある仕事の半分が無人化される
労働以外で稼げない奴はやヴぁいなｗ
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- 991
- 2016/10/19(水) 04:00:14.98
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結局、お金払う側が
口うるさいうえに恩着せがましいケチが多いんだよ
会社の金なのに自分が払うかのような横柄な態度だしアレコレ要求するし
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- 992
- 2016/10/19(水) 04:00:21.32
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>>965
原因は何かな？
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- 993
- 2016/10/19(水) 04:00:27.19
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真面目な話
ネトウヨは視野を広くしたほうがいいと思う
あまりにも現実が見えてない
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- 994
- 2016/10/19(水) 04:00:31.07
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>>982
こんどはオウム返しですか
それが「限界」という事なのです
あなたは今やコピペとオウム返ししかできない
その知能で韓国や中国に勝てると思います？思わないでしょう
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- 995
- 2016/10/19(水) 04:00:32.74
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>>980
やっぱりコスト高と資本力で負けてたな
中国には勝てないよ
半導体に５兆投資するって言ってたから
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- 996
- 2016/10/19(水) 04:00:35.42
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生産性の無い人間に高級払い 生産性のある人間に サービス残業。
下がって当然だろ。
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- 997
- 2016/10/19(水) 04:00:39.59
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闇雲に働かせたがる馬鹿ばかりで
需要もないのに生産ばかりしようとして日本はドツボにはまってる
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- 998
- 2016/10/19(水) 04:00:40.15
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トップが無能だからどうにもならんよ
システム自体変えるべきなのに
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- 999
- 2016/10/19(水) 04:00:48.80
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>>985
それ台湾もだな
募金してくれた国に失礼な奴
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- 1000
- 2016/10/19(水) 04:00:49.29
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>>943
GHQ善玉論者かおまえは。
財閥解体したのは、日本経済ののびしろを奪うため。
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